# オリックス（8591） 役員人事のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8591/disclosure/20260511521338
種別: 役員の異動
開示日: 2026-05-11
Komoriの読み（0-100）: 31
企業ページ: https://komori.app/company/8591

## 何が変わったか

2026年6月23日付で、執行役員2名を取締役に選任し、社外取締役1名を新たに迎える予定です。一方、スタン・コヤナギ氏は取締役を外れて専務執行役として残り、関根愛子氏は社外取締役を退任します。

## 会社が挙げた理由

異動の理由について、会社から具体的な説明はありません。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年5月11日
- 就任予定日: 2026年6月23日付（同日開催予定の定時株主総会および取締役会で正式決定予定）
- 退任日: 2026年6月23日付
- 新任者の氏名: 入江 修二、山田 正啓、細川 昭子
- 新任者の新役職: 取締役 専務執行役 インフラ事業部門 COO、取締役 専務執行役 グループ CFO グループ CSO 財経部門管掌、社外取締役
- 新任者の前職: 専務執行役 インフラ事業部門 COO、専務執行役 グループ CFO グループ CSO 財経部門管掌、－
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: スタン・コヤナギ、関根 愛子
- 退任者の旧役職: 取締役 専務執行役 グローバルジェネラルカウンセル リーガル・コンプライアンス部門管掌、社外取締役
- 退任者の新役職: 専務執行役 グローバルジェネラルカウンセル リーガル・コンプライアンス部門管掌、退任
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: スタン・コヤナギ氏は専務執行役として残る。関根愛子氏は取締役会に残らない。
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2026年6月23日開催予定の定時株主総会および取締役会にて正式決定予定。議案名はnot_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「▽取締役　専務執行役　入江 修二／▽取締役　専務執行役　山田 正啓／▽社外取締役　細川 昭子」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「本文に「社長：髙橋 英丈」とあるが、社長交代の記載はない。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「入江修二、山田正啓、細川昭子、スタン・コヤナギ、関根愛子の5名。」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が増員（原文: 「新たに「取締役」2名と「社外取締役」1名を記載し、スタン・コヤナギ氏は現職の「取締役」から外れ、関根愛子氏は「社外取締役」から退任。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「本文は「役員人事」の記載のみ。」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「開示日「2026年5月11日」、役員人事「2026年6月23日付」。」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2026年6月23日に開催予定の定時株主総会及び取締役会にて正式に決定される予定」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「2026年6月23日付」および「定時株主総会」。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「役員人事を内定しました」「定時株主総会及び取締役会にて正式に決定される予定です」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「役員人事の内容と決定予定日の記載のみで、理由の説明はない。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任を氏名で特定（原文: 「「▽取締役…入江 修二」「▽取締役…山田 正啓」「▽社外取締役…細川 昭子」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「入江氏・山田氏の現職欄に「専務執行役」と記載。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 役付として残留（原文: 「新欄に「専務執行役 グローバルジェネラルカウンセル リーガル・コンプライアンス部門管掌」、現欄に「（取締役）専務執行役」と記載。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「生年月日・略歴・入社年の記載はない。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「「▽社外取締役　細川 昭子」「▽退任　（社外取締役）関根 愛子」」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「該当する記載はない。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査役会設置会社等の機関設計変更に関する記載はない。」）