# コンプライアンス委員会・内部通報・内部監査による業務適正確保｜オリエントコーポレーション（8585）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「コンプライアンスに関する事項の審議等を行う「コンプライアンス委員会」を設置し、当社及び当社の子会社等におけるコンプライアンスの推進を図ります。また、内部通報制度を設け、当社及び当社の子会社等の違法行為、不正行為等に対する監視体制を構築します。」 — コンプライアンス委員会、内部通報制度、内部監査部を用いたグループの業務適正確保を記載している。 (https://komori.app/company/8585/filing/2016-fy)
- FY2019 再定義 「企業倫理・法令遵守の基本姿勢を明確にするため、「基本理念」、「経営方針」のもと、当社及び当社の子会社等の全役員及び全従業員を対象として「行動指針」及びコンプライアンスに関する行動規準である「The Orico Group Code」を制定し、その徹底を図ります。」 — コンプライアンス委員会・内部通報制度に加え、グループ全役職員を対象とする行動規範、反社会的勢力排除、マネー・ローンダリング対策等を含む枠組みへ記載が広がっている。 (https://komori.app/company/8585/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「コンプライアンスに関する事項の審議等を行う「コンプライアンス委員会」を設置し、当社及び当社の子会社等におけるコンプライアンスの推進を図ります。また、内部通報制度を設け、当社及び当社の子会社等の違法行為、不正行為等に対する監視体制を構築します。」 — コンプライアンス委員会、内部通報制度、グループ全体の行動規範による業務適正確保を継続している。 (https://komori.app/company/8585/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「コンプライアンスに関する事項の審議等を行う「コンプライアンス委員会」を設置し、当社及び当社の子会社等にコンプライアンスの定着を進め、社会に貢献する企業としての企業価値の向上を図ることを目的として設置しております。」 — コンプライアンス委員会を中心に、当社およびグループ会社の法令遵守・業務適正確保を継続している。 (https://komori.app/company/8585/filing/2020-fy)
- 2026-04-01 再掲 「コンプライアンス委員会」 — コーポレート・ガバナンス体制の中にコンプライアンス委員会を位置づけ、業務の適正確保に関する体制を継続している。 (https://komori.app/company/8585/disclosure/20260326589557)
- FY2026 前進 「役職員が安心して利用できる内部通報窓口「オリコ・ヘルプライン」を社内外に設置することにより、自浄作用を高めるとともに、不正発生の未然防止に取り組んでいる。」 — 従来のコンプライアンス委員会・内部通報制度を、「The Orico Group Code」や社内外のオリコ・ヘルプライン、コンダクトリスク管理へ具体化している。 (https://komori.app/company/8585/filing/2025-fy)