# コンプライアンスを最重要課題とする内部統制｜大東銀行（8563）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「当行ではコンプライアンス（法令等遵守）を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、「内部統制に関する基本方針」を定め、内部統制システムに関する基本的な考え方を示すとともに、各種内部管理体制の整備に努めております。」 — 基本方針、規程、独立部署、責任者、委員会、公益通報制度などを通じてコンプライアンスを管理する枠組みを記載。 (https://komori.app/company/8563/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「当行ではコンプライアンス（法令等遵守）を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、「内部統制に関する基本方針」を定め、内部統制システムに関する基本的な考え方を示すとともに、各種内部管理体制の整備に努めております。」 — コンプライアンスを経営の最重要課題とし、基本方針・独立部署・委員会・公益通報制度等で管理する枠組みを継続している。 (https://komori.app/company/8563/filing/2016-fy)
- FY2019 再掲 「当行ではコンプライアンス（法令等遵守）を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、「内部統制に関する基本方針」を定め、内部統制システムに関する基本的な考え方を示すとともに、各種内部管理体制の整備に努めております。」 — コンプライアンスを最重要課題とし、基本方針、責任者、委員会、公益通報制度等による内部統制を継続している。 (https://komori.app/company/8563/filing/2018-fy)
- FY2020 前進 「取締役会において「マネー・ローンダリング及びテロ資金供与の防止に関する基本方針」を制定し、マネー・ローンダリング及びテロ資金供与の防止のための実効的なリスク管理態勢を確立する。」 — コンプライアンス体制に、マネー・ローンダリング及びテロ資金供与防止の基本方針とリスク管理態勢を明記した。 (https://komori.app/company/8563/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「当行ではコンプライアンス（法令等遵守）を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、以下のとおり、「内部統制システムに関する基本方針」を定め、内部統制システムに関する基本的な考え方を示すとともに、各種内部管理体制の整備に努めております。」 — コンプライアンスを最重要課題とし、基本方針、責任者、委員会、研修、公益通報制度等による内部統制を継続している。 (https://komori.app/company/8563/filing/2020-fy)
- FY2026 再掲 「当行ではコンプライアンス（法令等遵守）を経営の最重要課題のひとつと位置づけ、以下のとおり、「内部統制システムに関する基本方針」を定め、内部統制システムに関する基本的な考え方を示すとともに、各種内部管理体制の整備に努めております。」 — コンプライアンスを最重要課題とし、基本方針、責任者、委員会、研修、公益通報制度等による内部統制を継続している。 (https://komori.app/company/8563/filing/2025-fy)