# 中期経営計画「創ろうイ・イ・ヨ♪」｜百十四銀行（8386）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8386/threads/658c28257bad
企業ページ: https://komori.app/company/8386

## 経過

- FY2023 初出 「このような経営環境や課題に対応するため、当行グループは新たに2030年度を見据えた「長期ビジョン2030」及び新中期経営計画「創ろうイ・イ・ヨ♪」（2023年度～2025年度）を策定いたしました。伝統的な預貸金中心のビジネスモデルから脱却すべく、「総合コンサルティング・グループの進化」に向けた取組みを加速させてまいります。」 — 2023～2025年度の新中期経営計画を策定し、伝統的な預貸金中心モデルから総合コンサルティング・グループの進化へ移行する計画を新設した。 (https://komori.app/company/8386/filing/2022-fy)
- FY2024-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間において、当行グループ(当行及び連結子会社)の経営方針・経営戦略等及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等について、重要な変更及び新たな定めはありません。」 — 新中期経営計画を含む経営方針・経営戦略および経営目標について、当中間期に重要な変更や新たな定めがないことを再確認している。 (https://komori.app/company/8386/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再掲 「当第３四半期連結累計期間において、当行グループ(当行及び連結子会社)の経営方針・経営戦略等及び経営上の目標の達成状況を判断するための客観的な指標等について、重要な変更及び新たな定めはありません。」 — 中期経営計画「創ろうイ・イ・ヨ♪」を含む経営方針・経営戦略および経営目標について、当第3四半期累計期間に重要な変更や新たな定めがないことを再確認している。 (https://komori.app/company/8386/filing/2023-q3)
- FY2024 前進 「「長期ビジョン2030」でめざす「環境・社会価値と経済価値の両立」に向けた第１フェーズとして、各重点戦略を進めており、初年度は概ね計画どおりに進捗しております。」 — 新中期経営計画の初年度について、総合コンサルティング、人材ウェルビーイング、生産性向上、持続可能な経営基盤の各重点戦略を概ね計画どおり進めた。 (https://komori.app/company/8386/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 引き上げ 「最終年度（2025年度）における経営目標を以下のとおり修正いたします。連結当期純利益（親会社株主に帰属する当期純利益）　85億円以上　135億円以上　連結自己資本比率　9.0％程度　（変更なし)　単体OHR（業務粗利益ベース）　70％程度　65％程度」 — 中期経営計画の最終年度目標について、連結当期純利益を85億円以上から135億円以上へ、単体OHRを70％程度から65％程度へ引き上げた。連結自己資本比率目標は変更していない。 (https://komori.app/company/8386/filing/2024-h1)
- FY2026 再定義 「新中期経営計画「だから、挑む。-地域の未来を、たしかなカタチに-」（2026年度～2028年度）を始動させ、地域の未来を見据えた戦略の遂行に取り組んでおります。」 — 「創ろうイ・イ・ヨ♪」から「だから、挑む。-地域の未来を、たしかなカタチに-」へ中期経営計画を移行し、長期ビジョン2030の第2フェーズと位置付けた。 (https://komori.app/company/8386/filing/2025-fy)
