# 滋賀銀行（8366） 代表取締役および役員の異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8366/disclosure/20260512526742
種別: 役員の異動
開示日: 2026-05-13
Komoriの読み（0-100）: 48
企業ページ: https://komori.app/company/8366

## 何が変わったか

代表取締役候補として戸田秀和氏が取締役専務執行役員に昇格する。あわせて取締役、監査役、執行役員の入れ替えを行い、高橋会長は退任して相談役に就任する予定。

## 会社が挙げた理由

当行グループのさらなる企業価値向上を目指すため。

## 開示の要点

- 決議日: 2026年5月13日
- 就任予定日: 2026年6月24日（2026年6月24日開催予定の第139期定時株主総会終了後の取締役会で正式決定）
- 退任日: 2026年6月24日
- 新任者の氏名: 戸田 秀和、平沼 成明、新関 三希代、片岡 一明、前田 昌治、成田 大作、福尾 伸哉、青山 卓也
- 新任者の新役職: 取締役専務執行役員（代表取締役）、取締役執行役員、取締役（非常勤・社外取締役）、常勤監査役、執行役員、執行役員、執行役員、執行役員
- 新任者の前職: 取締役常務執行役員、総合企画部参事役兼システム部参事役、－、常務執行役員京都支店長、業務統轄部長、営業統轄部長、大阪支店長兼梅田支店長、システム部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: 1990年（戸田秀和。その他はnot_disclosed）
- 新任者の所有株式数: 2,942株（2026年3月31日現在、株式分割前）（戸田秀和。その他はnot_disclosed）
- 退任者の氏名: 高橋 祥二郎、杉江 秀樹、大嶋 英寿、松中 憲吾、木澤 敬人
- 退任者の旧役職: 取締役会長、常勤監査役、執行役員東京支店長兼市場国際部参与、執行役員市場国際部長、執行役員経営管理部長
- 退任者の新役職: 退任（相談役に就任予定）、退任、退任（しがぎんリース株式会社 代表取締役社長、滋賀保証サービス株式会社 代表取締役社長に就任予定）、退任（上席理事に就任予定）、退任（上席理事に就任予定）
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: 高橋祥二郎は取締役会に残らず相談役に就任予定。杉江秀樹は退任。大嶋英寿は子会社代表取締役社長に就任予定。松中憲吾・木澤敬人は上席理事に就任予定。
- 異動の理由: 当行グループのさらなる企業価値向上を目指すため。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 10名（うち社外取締役4名）
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2026年6月24日開催予定の当行第139期定時株主総会終了後の取締役会で正式決定。議案名はnot_disclosed。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 代表取締役（原文: 「「新任代表取締役候補」「取締役専務執行役員（代表取締役）」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「久保田 真也　取締役頭取（代表取締役）」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「「異動後の取締役・監査役・執行役員一覧」」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 人数は不変（原文: 「異動後一覧に取締役10名を掲載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「役員人事の記載のみで、組織変更の記載なし」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「開示日「2026年5月13日」、異動予定日「2026年6月24日」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2026年6月24日開催予定の当行第139期定時株主総会終了後の取締役会で正式決定」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「異動予定日 2026年6月24日」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「異動について内定いたしました」「取締役会で正式決定いたします」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「当行グループのさらなる企業価値向上を目指すため」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「異動理由は「当行グループのさらなる企業価値向上を目指すため」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「当行グループのさらなる企業価値向上を目指すため」」）
- 後任はどう扱われているか。: 後任は未定（原文: 「「退任予定取締役」「退任予定監査役」「退任予定執行役員」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「戸田氏の「取締役常務執行役員」、平沼氏の「総合企画部参事役兼システム部参事役」など」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「「高橋 祥二郎　退任（相談役に就任予定）」」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍20年以上（原文: 「「1990年4月　滋賀銀行に入行」」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: あり（原文: 「「所有株式数 2,942株（2026年3月31日現在、株式分割前）」」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「「取締役（非常勤・社外取締役）」」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「異動後一覧の取締役10名のうち「竹内美奈子」「服部力也」「鎌田沢一郎」「新関三希代」が社外取締役」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計変更の記載なし」）