# 人口減少・少子高齢化と後継者難・人手不足｜東北銀行（8349）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「一方で人口減少や少子高齢化など構造的な課題は深刻さを増しており、後継者難や人手不足等の問題を抱えている事業者は少なくありません。」 — 地域の構造的課題として人口減少・少子高齢化を挙げ、事業者における後継者難・人手不足が既に生じている状況を記載している。 (https://komori.app/company/8349/filing/2018-fy)
- FY2020-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間において、新たに発生した事業等のリスクはありません。
また、前事業年度の有価証券報告書に記載した事業等のリスクについて重要な変更はありません。」 — 人口減少・少子高齢化、後継者難・人手不足などの構造的課題について、新たな発生や重要な変更はないとしている。 (https://komori.app/company/8349/filing/2019-q1)
- FY2022-Q1 悪化 「人口減少や高齢化の進展等社会の構造的な問題が及ぼす地域経済への影響の増大」 — 人口減少・高齢化について、地域経済への影響が増大しているとの表現となり、従来の構造的課題の認識が深まっている。 (https://komori.app/company/8349/filing/2021-q1)
- FY2023 悪化 「当行を取り巻く経営環境は、コロナ禍からの経済活動の正常化が進みつつある一方で、人口減少による国内市場の縮小や異業種との競争激化などに加え、欧米の利上げや世界的なインフレ、米国の地方銀行の破綻をきっかけとする金融不安などにより、先行きが不透明な状況となっております。」 — 人口減少による国内市場縮小が、従来の人口減少・高齢化や後継者難・人手不足に加えて、経営環境への影響要因として明示されている。 (https://komori.app/company/8349/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間において、新たに発生した事業等のリスクはありません。」 — 人口減少・少子高齢化、後継者難・人手不足などの構造的課題について、新たな事業等のリスクはないとしている。 (https://komori.app/company/8349/filing/2023-q1)
- FY2026 悪化 「また、当行の主たる取引先である中小事業者においては、昨今の原材料価格の高騰やエネルギーコストの上昇、さらには深刻化する人手不足といった構造的な問題に直面し、依然として厳しい経営環境が続いております。」 — 人口減少・高齢化に関連する構造的課題について、原材料価格・エネルギーコストの上昇と深刻化する人手不足を中小事業者の厳しい経営環境として具体化している。 (https://komori.app/company/8349/filing/2025-fy)
- 2026-09-25 悪化 「物価高やエネルギー価格の高騰など厳しい経営環境が続くなか」 — 中小事業者を取り巻く構造的課題について、物価高やエネルギー価格高騰が具体的な厳しい経営環境として示されている。 (https://komori.app/company/8349/disclosure/20260925539880)