# 業績連動報酬の支給基準改定｜七十七銀行（8341）の変遷

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## 経過

- FY2026-H1 初出 「また、2025年５月９日開催の取締役会において、「取締役報酬等規定」の一部改正を決議し、「業績連動報酬」について改正しております。業績連動報酬支給額＝月額報酬(取締役の月額給与額)×業績連動報酬支給月数」 — 取締役の業績連動報酬について、単体当期純利益に応じて支給月数を0.0～7.5か月とする基準を改定し、業績連動報酬限度額を年額180百万円とした。 (https://komori.app/company/8341/filing/2025-h1)
- FY2026 前進 「当事業年度の当期純利益は528億円となりました。」 — 業績連動報酬の改定後基準を開示し、単体当期純利益528億円に対応する支給月数6.5か月の区分を示した。2026年度からは700億円超で8.5か月まで支給月数の上限区分を拡大している。 (https://komori.app/company/8341/filing/2025-fy)