# 「つなぐKPI」による社会価値・経済価値の両立｜群馬銀行（8334）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「つなぐKPIは、「つなぐ」力を発揮することで、社会的価値（社会課題の解決や地域の持続的成長）と経済的価値（当行グループの持続的成長）の両方に資する計数として設定しております。」 — 2025年3月期に向け、サステナブルファイナンス5,000億円、住宅ローン実行額4,000億円、無担保消費者ローン残高750億円、ビジネスマッチング3,000件、人材紹介200件、事業承継課題解決600件、相続関連業務1,000件など、パーパス実現に結び付けた主要KPIを設定した。 (https://komori.app/company/8334/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「つなぐKPIは、「つなぐ」力を発揮することで、社会的価値（社会課題の解決や地域の持続的成長）と経済的価値（当行グループの持続的成長）の両方に資する計数として設定しております。」 — 2025年3月期に向けたKPIについて、サステナブルファイナンス2,662億円、ビジネスマッチング1,000件、人材紹介82件、事業承継課題解決330件など初年度実績を開示した。 (https://komori.app/company/8334/filing/2022-fy)
- FY2025 再定義 「＜つなぐKPI＞
目標とする指標
2028年3月期
目標
2025年3月期
実績
お客さまの事業を
未来に「つなぐ」
事業承継課題解決件数（3年間累積）
1,500件
1,391件
ビジネスマッチング件数 (3年間累積)
4,000件
3,503件」 — 前計画のつなぐKPI実績を確定し、事業承継1,391件、人材紹介307件、ビジネスマッチング3,503件など目標超過を確認したうえで、2028年3月期に向けた新KPIへ更新した。 (https://komori.app/company/8334/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「＜つなぐKPI（2025年4月～2026年3月）への取組み状況（中期経営計画初年度の実績）＞
事業承継課題解決件数　　　　： 754件　（計画比50.3%）
人材紹介成約件数　　　　　　： 165件　（計画比47.1%）
ビジネスマッチング成約件数　：1,978件　（計画比49.5%）」 — 前計画のKPIから新計画の「つなぐKPI」へ更新後、初年度の事業承継、人材紹介、ビジネスマッチング実績を開示した。 (https://komori.app/company/8334/filing/2025-fy)