# 三谷産業（8285） 人事異動に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8285/disclosure/20230331540220
種別: 役員の異動
開示日: 2023-03-31
Komoriの読み（0-100）: 17
企業ページ: https://komori.app/company/8285

## 何が変わったか

2023年4月1日付で、執行役員1名を含む16名が本部長・統括部長・部長・課長に昇格・異動する。取締役や監査役の異動は記載されていない。

## 会社が挙げた理由

会社は、2023年4月1日付で人事異動を行うこととなったためと説明している。個別の異動理由は記載していない。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2023年4月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 牛久保 敬、木村 太一、堀 俊介、中澤 佳陽、半田 桂士、山口 泰弘、田川 従道、松本 拓土、朝倉 文彦、大巻 友樹、西多 公平、吉田 旬兵、上谷 和輝、大西 潤、藤澤 哲、生田 佳史
- 新任者の新役職: 執行役員 経営企画本部長 兼 同本部 経営企画室長、情報システム事業部 北陸営業統括部長 兼 同事業部 同統括部 福井支店長 兼 同事業部 同統括部 産業営業部長、情報システム事業部 北陸システム部長、ケミカル事業部 東日本営業部長 兼 同事業部 同部 化学品営業第一課長、ケミカル事業部付（部長） Aureole Mitani Chemical & Environment Inc.、情報システム事業部 北陸営業統括部 富山支店 富山営業課長、情報システム事業部 北陸システム部 産業システム課長、ＩＣＴソリューション事業部 ＩＣＴソリューションシステム第一部 ソリューション開発第一課長、Ｍ＆Ｅ事業部 営業部 営業課長、Ｍ＆Ｅ事業部 技術部 製造技術課長、Ｍ＆Ｅ事業部付（課長） Aureole unit‐Devices Manufacturing Service Inc.、ケミカル事業部 プロセス開発部 プロセス営業課長、空調システム事業部 技術統括部 北陸第三技術部 富山ソリューション技術課長、空調システム事業部 技術統括部 北陸第三技術部 富山カスタマーサポート課長、空調システム事業部 技術統括部 内務支援室長、経営企画本部 事業開発室付 課長
- 新任者の前職: 経営企画本部 副本部長 兼 同本部 経営企画室長、情報システム事業部 福井支店長 兼 同事業部 ソリューション企画課長、情報システム事業部 北陸システム部 産業システム課長、ケミカル事業部 東日本営業部 化学品営業第一課長、ケミカル事業部付（課長） Aureole Mitani Chemical & Environment Inc.、情報システム事業部 産業営業部 産業営業第二課、情報システム事業部 北陸システム部 産業システム課、ＩＣＴソリューション事業部 ＩＣＴソリューションシステム統括部 ＩＣＴソリューションシステム第一部 ソリューション開発第一課、Ｍ＆Ｅ事業部 営業部 営業課、Ｍ＆Ｅ事業部 技術部 製造技術課、Ｍ＆Ｅ事業部付 Aureole unit‐Devices Manufacturing Service Inc.、ケミカル事業部 プロセス開発部 プロセス開発課、空調システム事業部 技術統括部 北陸第三技術部 富山カスタマーサポート課、空調システム事業部 技術統括部 北陸第三技術部 富山カスタマーサポート課、空調システム事業部 技術統括部 内務支援室、経営企画本部 事業開発室
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 執行役員（原文: 「「執行役員 経営企画本部長 兼 同本部 経営企画室長」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表取締役社長として三谷忠照を記載しているが、人事異動の対象には含めていない。」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 5名以上（原文: 「「新任（本部長）」「新任（統括部長）」「新任（部長）」「新任（課長）」の各表に複数名を記載。」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「人事異動に関するお知らせ」「４月１日付 人事異動について」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「日付「2023年3月31日」および「2023年4月1日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「当社は、2023年４月１日付にて、下記のとおり人事異動を行う」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「各表は「新役職名」「氏名」「現役職名」による新任異動のみ。」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「人事異動を行うこととなりました」と記載。」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文は「４月１日付 人事異動について」と人事内容のみを記載。」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「退任・辞任理由の記載なし。」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「本文に不祥事等への言及なし。」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「本文に業績・企業価値・中期経営計画への言及なし。」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「各区分が「新任」とされ、現役職名から新役職名への異動を記載。」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「例：「経営企画本部 副本部長」「情報システム事業部 福井支店長」などの現役職名を記載。」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する記載なし。」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「各人について現役職名のみを記載。」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「人事異動表に生年月日・年齢の欄なし。」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「人事異動表に所有株式数の記載なし。」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「記載対象は執行役員、本部長、統括部長、部長、課長。」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし。」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「本文に多様性に関する記載なし。」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査役会、監査等委員会などの機関設計に関する記載なし。」）