# CDO・デジタル化推進委員会による事業構造転換｜丸井グループ（8252）の変遷

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## 経過

- FY2020 初出 「また、外部環境の変化に対応し、デジタル化・技術革新の事業構造転換のさらなるスピードアップに向け、ＣＤＯ（Chief Digital Officer）を任命、およびデジタル化推進委員会を設置しました。」 — デジタル化・技術革新による事業構造転換を加速するため、CDOの任命とデジタル化推進委員会の設置を新たに明示している。 (https://komori.app/company/8252/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「また、外部環境の変化に対応し、デジタル化・技術革新の事業構造転換のさらなるスピードアップに向け、ＣＤＯ（Chief Digital Officer）を任命しました。」 — CDOを中心としたデジタル化・技術革新による事業構造転換の加速方針を継続している。 (https://komori.app/company/8252/filing/2020-fy)
- FY2023 前進 「2022年４月、ＵＸデザインの先進企業であるグッドパッチ社との合弁会社Ｍｕｔｕｒｅを設立し、当社グループのブランドでは採用できなかった高度な専門人材の採用を開始しました。」 — CDOを中心とするデジタル化推進に加え、Goodpatch社との合弁会社Mutureを設立し、専門人材の採用を開始した。さらに2023年6月からCDXOを迎える体制へ進展している。 (https://komori.app/company/8252/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「2022年４月、ＵＸデザインの先進企業であるグッドパッチ社との合弁会社Ｍｕｔｕｒｅを設立し、当社グループのブランドでは採用できなかった高度な専門人材の採用を開始しました。業界でも有数の人材が続々と参画しており、ライフスタイルアプリやＯＭＥＭＩＥの開発に貢献しています。」 — Mutureを通じた高度なUX専門人材の採用が進み、ライフスタイルアプリやOMEMIEの開発に貢献している。加えて、テック系組織への変革とCDXO招聘を進めている。 (https://komori.app/company/8252/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「アジャイルなプロダクト開発の推進・波及を目的に、2024年９月、新会社マルイユナイト (marui unite) を設立しました。プロダクト開発のテック専門組織としてグループの事業会社と一体となり、新たな体験価値の創出をスピード感をもって実現していくことで、当社グループのＤＸによる変革を後押ししていきます。」 — MutureによるUX専門人材の採用、CDXO招聘に続き、2024年9月にテック専門組織としてマルイユナイトを設立し、アジャイルなプロダクト開発体制を具体化した。 (https://komori.app/company/8252/filing/2024-fy)
- 2026-04-27 前進 「また、DX人材の採用・育成と開発体制の進化に向けた取り組みについては、デジタルプロダクトの内製化を担う専門組織「マルイユナイト」の設立や、生成AIを活用した開発手法の導入により、開発のスピードと生産性を大きく向上させている点、ならびに社員一人ひとりがDXを自分ごととして推進する企業文化を醸成している点が高く評価されました。」 — DX人材の採用・育成、マルイユナイト、生成AIを活用した開発手法、社内文化の形成について、取り組みの実行と成果が具体化した。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260425510978)
- 2026-05-15 前進 「㈱グッドパッチ代表取締役CEOで、DXに関する高い専門知識を持ち当社執行役員CDXOを務める土屋尚史を選任することで、今後重要となる領域を進化させてまいります。」 — CDXOを務めるDX専門人材を取締役候補に選任し、DX推進を取締役会レベルへ進める構成を示している。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260514535983)
- 2026-05-15 前進 「ＤＸのさらなる推進に向け、2026年４月に新たにＣＴＯ（チーフテクノロジーオフィサー）を設置しました。」「2025年10月から取締役会の諮問機関としてＤＸビジョン＆戦略委員会を新設しました。」 — CTOの新設とDXビジョン＆戦略委員会の設置により、デジタル推進体制を具体化した。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260515536094)
- 2026-05-15 前進 「2026年4月に当社執行役員CTOに就任」 — デジタル化推進体制について、CTO就任という専門人材配置の進展を示した。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260515536129)
- 2026-05-29 前進 「UI/UXデザインおよびDX分野に関する専門的知見に加え、創業者としての経営経験を有しています。執行役員として当社のDX戦略の立案・実行に関与してきた実績を踏まえ、取締役会における実効的な議論および企業価値向上に貢献できると判断したため、取締役候補者といたしました。」 — CDXOを務める候補者を取締役候補とし、DX戦略の立案・実行経験を取締役会体制に組み込む方向が示された。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260528553852)
- FY2026 前進 「ＤＸのさらなる推進に向け、2026年４月に新たにＣＴＯ（チーフテクノロジーオフィサー）を設置しました。エンジニアとしてＡＩ・ディープラーニングの知見を持ち、スタートアップでＣＴＯの経験を持つ、巣籠悠輔氏が執行役員ＣＴＯに就任しました。」 — Muture、CDXO、マルイユナイトに続き、AI・ディープラーニングの知見を持つCTOを新設した。DXビジョン＆戦略委員会も設置し、全社的なプロダクト方針と開発プロセスの進化を図る体制へ進展した。 (https://komori.app/company/8252/filing/2025-fy)
- 2026-06-20 前進 「UI/UXデザインおよびDX分野に関する専門的知見に加え、創業者としての経営経験を有しています。執行役員として当社のDX戦略の立案・実行に関与してきた実績を踏まえ、取締役会における実効的な議論および企業価値向上に貢献できると判断したため、取締役候補者といたしました。」 — CDXOを務める土屋尚史氏を取締役候補者とし、UI/UX・DXの専門知見を取締役会に加える方向を示している。 (https://komori.app/company/8252/disclosure/20260619575146)