# 収益力・財務体質を勘案した株主還元と復配｜タカチホ（8225）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要政策のひとつと位置づけ、収益力の向上、財務体質の強化等を総合的に勘案し、配当を実施していくことを基本方針としております。／当事業年度の配当金につきましては、当初無配の予定でありましたが、当期の連結業績及び当期末における当社の財務状況を総合的に勘案し、１株当たり２円として復配を実施することを決定いたしました。」 — 利益還元を重要政策とする配当方針を示し、当初無配予定から1株当たり2円へ復配している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2016-fy)
- FY2018-Q1 達成 「平成29年６月29日
定時株主総会
普通株式
12,512
2
平成29年３月31日
平成29年６月30日
利益剰余金」 — 前年度に決定した1株当たり2円の復配が、平成29年6月30日に配当金支払として実施されている。 (https://komori.app/company/8225/filing/2017-q1)
- FY2018 引き上げ 「当第72期の期末配当金につきましては、上記方針に従い当期の連結業績及び当期末における当社の財務状況等を総合的に勘案し、１株当たり25円の配当（中間配当は実施しておりません）を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は11.3％となりました。」 — 利益還元方針に基づき、当期の期末配当を1株当たり25円と決定した。株式併合後の1株当たり配当額として、前年度の復配水準から増加している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2017-fy)
- FY2019-Q1 達成 「平成30年６月28日　定時株主総会　普通株式　15,639　25　平成30年３月31日　平成30年６月29日　利益剰余金」 — 前年度に決定した1株当たり25円の期末配当が、平成30年6月29日に支払われた。 (https://komori.app/company/8225/filing/2018-q1)
- FY2020-Q1 引き上げ 「2019年６月27日　定時株主総会　普通株式　18,767　30　2019年３月31日　2019年６月28日　利益剰余金」 — 当第1四半期に、前年度の1株当たり25円から増額された1株当たり30円の期末配当が支払われた。 (https://komori.app/company/8225/filing/2019-q1)
- FY2020 後退 「当第74期の期末配当金につきましては、上記方針に従い当期の連結業績を総合的に勘案し、１株当たり15円の配当（中間配当は実施しておりません）を実施することを決定いたしました。この結果、当事業年度の配当性向は19.7％となりました。」 — 前年度の1株当たり30円から15円へ期末配当を減額した。利益還元を重視する基本方針自体は継続している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2019-fy)
- FY2021-Q1 達成 「2020年６月26日
定時株主総会
普通株式
9,383
15
2020年３月31日
2020年６月29日
利益剰余金」 — 前年度に決定した1株当たり15円の期末配当が、2020年6月29日に支払われた。 (https://komori.app/company/8225/filing/2020-q1)
- FY2021 後退 「しかしながら第75期の期末配当金につきましては、損失計上により利益剰余金がマイナスとなりましたため、誠に遺憾ではありますが、当期の配当は無配とさせていただきました。全社員の意識改革及び業務改善により、安定的に利益が確保できる体制を確実なものとし、早期の復配を目指す所存であります。」 — 前年度の1株当たり15円配当から当期は無配となった。一方、意識改革・業務改善による安定的利益確保と早期復配を掲げている。 (https://komori.app/company/8225/filing/2020-fy)
- FY2023 再掲 「しかしながら第77期の期末配当金につきましては、未だ利益剰余金がマイナスであることを踏まえ、誠に遺憾ではありますが、当期の配当は無配とさせていただきました。全社員の意識改革及び業務改善により、安定的に利益が確保できる体制を確実なものとし、早期の復配を目指す所存であります。」 — 利益還元を基本方針としつつ、利益剰余金がなおマイナスであるため第77期も無配とし、意識改革・業務改善による早期復配を継続して掲げている。 (https://komori.app/company/8225/filing/2022-fy)
- FY2024 引き上げ 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要政策のひとつと位置づけ、収益力の向上、財務体質の強化等を通じ、連結配当性向30％を目指し安定的かつ着実な配当の実施を基本方針としております。／2024年６月27日　定時株主総会決議　普通株式　25　40」 — 従来の利益還元・早期復配方針から、連結配当性向30％を目指す方針へ具体化し、当事業年度は1株当たり40円の配当を実施している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 達成 「2024年６月27日
定時株主総会
普通株式
25,704
40
2024年３月31日
2024年６月28日
利益剰余金」 — 前年度に決定した1株当たり40円の配当が、2024年6月28日に支払われたことを開示している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2024-h1)
- FY2025 引き上げ 「2025年６月26日
定時株主総会決議
普通株式
34
50」 — 1株当たり配当額を前年度の40円から50円へ増額した。連結配当性向30％を目指す基本方針は継続している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 達成 「2025年６月26日
定時株主総会
普通株式
34,795
50
2025年３月31日
2025年６月27日
利益剰余金」 — 前年度に決定した1株当たり50円の配当を、2025年6月27日に支払ったことを開示している。 (https://komori.app/company/8225/filing/2025-h1)
- 2026-05-13 引き上げ 「当期末の配当金につきましては、当連結会計年度の業績結果を鑑み、１株当たり100円を予定しております。次期（2027年３月期）の配当金につきましては、当社の利益配分に関する基本方針、財政状況及び通期業績見通し等を勘案し、１株につき期末配当金110円を見込んでおります。」 — 1株当たり配当額を前年度の50円から当期100円へ、次期は110円へ引き上げる予定を示している。連結配当性向30％を目指す基本方針は継続している。 (https://komori.app/company/8225/disclosure/20260507518494)
- 2026-06-03 引き上げ 「当第80期の期末配当金につきましては、当連結会計年度の業績結果を鑑み、１株当たり100円を予定しております。」 — 連結配当性向30％を目指す基本方針を継続しつつ、第80期の期末配当を1株当たり100円と予定している。 (https://komori.app/company/8225/disclosure/20260602560279)
- 2026-06-03 引き上げ 「2026年６月25日
           定時株主総会」 — 前年度の1株当たり50円から、次期配当として1株当たり100円を決議予定としている。 (https://komori.app/company/8225/disclosure/20260602560323)
- FY2026 引き上げ 「当社は、株主の皆様への利益還元を経営の重要政策のひとつと位置づけ、収益力の向上、財務体質の強化等を通じ、連結配当性向30％を目指し安定的かつ着実な配当の実施を基本方針としております。／2026年６月25日　定時株主総会決議　普通株式　69　100」 — 連結配当性向30％を目指す方針を継続し、1株当たり配当額を前年度の50円から100円へ増額した。 (https://komori.app/company/8225/filing/2025-fy)
- 2026-11-12 引き上げ 「2027年３月期（予想）                                              －          110.00         110.00」 — 年間配当予想を1株当たり110円として示している。前年度の1株当たり100円から増額されている。 (https://komori.app/company/8225/disclosure/20261110571143)
