# ライフコーポレーション（8194） 剰余金の配当（増配）及び次期配当予想に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8194/disclosure/20260327591481
種別: 配当
開示日: 2026-04-09
Komoriの読み（0-100）: 85
企業ページ: https://komori.app/company/8194

## 何が変わったか

2026年2月期の期末配当を、直近予想の1株32円50銭から33円00銭へ増額した。あわせて、2027年2月期は中間・期末各35円00銭、年間70円00銭とする配当予想を示した。

## 会社が挙げた理由

安定配当の継続を基本方針とし、中期的な成長にあわせて株主還元を重視する方針を踏まえたうえで、当期の業績予想を上回ったことや今後の事業環境などを総合的に勘案したため。

## 開示の要点

- １株当たり配当金: {"previous_forecast":"32円50銭（株式分割前換算65円00銭）","revised_forecast":"33円00銭（株式分割前換算66円00銭）","change":"0円50銭増額（株式分割前換算1円00銭増額）","change_rate":"約1.5%（株式分割前換算でも約1.5%）","unit":"円／1株"}
- 年間配当金の合計: {"previous_forecast":"not_disclosed","revised_forecast":"65円50銭（2026年2月期）、70円00銭（2027年2月期予想）","change":"not_disclosed","change_rate":"not_disclosed","unit":"円／1株"}
- 前期実績（１株当たり）: {"中間":"50円00銭（株式分割前の実額。株式分割後換算25円00銭）","期末":"60円00銭（株式分割前の実額。株式分割後換算30円00銭）","年間":"110円00銭（株式分割前の実額。株式分割後換算55円00銭）"}
- 配当金の総額: {"今回":"2,860百万円","前期実績":"2,600百万円"}
- 基準日: 2026年2月28日
- 効力発生日: 2026年5月29日
- 配当原資: 利益剰余金
- 普通配当と記念・特別配当の内訳: not_disclosed
- 配当性向: {"今回":"連結配当性向30.1％","次期予想":"連結配当性向見込31.9％"}
- 配当方針: 「安定配当の継続」という基本方針を踏襲しつつ、中期的な成長に併せて株主の皆様への利益還元を一層重視する。配当性向30％を目安に配当を行うことを基本としつつ、株主資本配当率（DOE）3％水準での安定的な配当の継続にも留意する。
- 株主総会付議の要否: 付議予定
- 対象決算期: 2026年2月期（次期配当予想は2027年2月期）

## 評価の根拠

- 決定額は、併記されている直近の配当予想と比べてどうか。: 予想を上回る（原文: 「決定額「1株当たり配当金 33円00銭」、直近の配当予想「32円50銭」」）
- １株当たり配当金は、併記されている前期実績と比べてどうか。: 増配（原文: 「今回「33円00銭（株式分割前換算66円00銭）」、前期実績「60円00銭（株式分割前の実額）」、また前期実績の株式分割後換算は30円00銭」）
- 前期実績に対する１株当たり配当の増減率はどの帯に入るか。: 増減10〜30%（原文: 「前期期末実績は株式分割後換算「30円00銭」、今回の決定額は「33円00銭」」）
- 配当金の総額は前期実績と比べてどう動くか。: 総額は増加（原文: 「配当金総額「2,860百万円」、前期実績「2,600百万円」」）
- 年間配当金の合計はどう変わるか。: 年間合計は増配（原文: 「当期の年間配当「65円50銭」、前期年間配当「110円00銭（株式分割前換算）」」）
- 配当予想そのものの扱いはどれか。: 予想を修正済み（原文: 「「1株当たり0円50銭増額し33円00銭とすることを決議」、次期は「年間70円の配当…とさせて頂く予定」」）
- 配当方針として示されているのはどれか。: 配当性向目標（原文: 「「配当性向30％を目安に配当を行うことを基本」」）
- 配当性向・DOE・総還元性向などの数値基準が、数字で示されているか。: あり（原文: 「「配当性向30％を目安」、「株主資本配当率（DOE）3％水準」」）
- 今後の配当についての記述はどれだけ断定的か。: 概ね断定的（原文: 「「決議いたしました」、「2027年２月期…とさせて頂く予定」、「定時株主総会において付議する予定」」）
- 普通配当のほかに記念配当・特別配当が含まれているか。: 普通配当のみ（原文: 「配当の内訳として「第２四半期末」「期末」「年間」を記載し、記念配当・特別配当の記載はない」）
- どの期の配当についての決定か。: 期末配当（原文: 「「当期の期末配当につきましては」、「基準日 2026年２月28日」」）
- 年間配当における中間と期末の配分はどうなっているか。: 中間と期末が同額（原文: 「「すでに実施している中間配当（1株当たり32円50銭）」、期末「33円00銭」」）
- 株式分割・株式併合による遡及調整に触れているか。: あり（原文: 「「2025年３月１日付で普通株式１株につき２株の株式分割を行っております」」）
- 配当を決めた理由は、どこまで具体的に書かれているか。: 具体的な事実に基づく（原文: 「「期初の業績予想を上回ったこと及び今後の事業環境等を総合的に勘案」」）
- 業績への言及はどうなっているか。: 業績が上振れ（原文: 「「期初の業績予想を上回ったこと」」）
- 配当性向はどう示されているか。: 今回の配当性向を明示（原文: 「「連結配当性向30.1％」」）
- 決定の手続はどれか。: 総会付議予定（原文: 「「2026年５月28日に開催予定の第71回定時株主総会において付議する予定」」）
- 次期以降の配当予想・還元計画に言及しているか。: あり（原文: 「「次期（2027年２月期）の配当…年間70円…中間期35円00銭、期末35円00銭」」）
- 主要な記述に検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「基準日 2026年２月28日」、「効力発生日 2026年５月29日」、「1株当たり配当金33円00銭」、「次期（2027年２月期）…年間70円」」）