# ステークホルダーの信頼に応え企業価値を継続的に拡大する目標｜ソーダニッカ（8158）の変遷

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## 経過

- FY2016 初出 「コーポレートガバナナンスの充実などステークホルダーの信頼に応えるとともに、人材育成や財務体質の強化に努め企業価値の向上を図ってまいります。」 — ガバナンス、人材育成、財務体質の強化を通じて企業価値向上を図る方向を示している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2015-fy)
- FY2017 再掲 「コーポレートガバナンスの充実などステークホルダーの信頼に応えるとともに、人材育成や財務体質の強化に努め企業価値の向上を図ってまいります。」 — ガバナンス、人材育成、財務体質強化を通じた企業価値向上の方向を再掲している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「また、内部統制システムの実効的な運用によるコンプライアンス経営の強化と事業活動を通じた地球環境保護への積極的な取組みにより、あらゆるステークホルダーの信頼に応え、企業価値の継続的な拡大を目指してまいります。」 — 内部統制、コンプライアンス経営、環境保護を通じてステークホルダーの信頼に応え、企業価値を継続的に拡大する方向を示している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「また、コーポレートガバナンスの充実などステークホルダーの信頼に応えるとともに、人材育成や財務体質の強化に努め企業価値の向上を図ってまいります。」 — ガバナンス、人材育成、財務体質の強化を通じてステークホルダーの信頼に応え、企業価値向上を図る方向を再掲している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「更に、コーポレートガバナンスの充実などステークホルダーの信頼に応えるとともに、人材育成や財務体質の強化に努め企業価値の向上を図ってまいります。」 — ガバナンス、人材育成、財務体質の強化を通じてステークホルダーの信頼に応え、企業価値向上を図る方向を再掲している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2019-fy)
- FY2022 再掲 「サステナビリティに関する取り組みを推進するとともに、コーポレートガバナンスの充実・強化を図り、投資家様及び株主様との対話の機会を充実させ良好な関係づくりに努め、更なる企業価値の向上を目指してまいります。」 — 企業価値向上の目標を、サステナビリティ、ガバナンス強化、投資家・株主との対話の充実と結び付けて再確認している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2021-fy)
- FY2023-Q1 再掲 「このような環境のもと、当社グループにおきましては中期経営計画「Go forward STAGE2」の最終年度として、目標とする経営指標の継続的達成を目指すとともに、サステナビリティやガバナンスに関する取り組みの推進等も含め、更なる企業価値の向上に努めてまいりました。」 — サステナビリティやガバナンスに関する取り組みを含め、更なる企業価値の向上を目指す従来の方向を再確認している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「このような環境のもと、当社グループにおきましては中期経営計画「Go forward STAGE2」の最終年度として、目標とする経営指標の継続的達成を目指すとともに、サステナビリティやガバナンスに関する取り組みの推進等も含め、更なる企業価値の向上に努めてまいりました。」 — サステナビリティやガバナンスの取り組みを含め、更なる企業価値の向上を目指す従来の方向を再確認している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2022-q2)
- FY2026 再掲 「また、内部統制システムの実効的な運用によるコンプライアンス経営の強化と事業活動を通じた地球環境保護への積極的な取組みにより、あらゆるステークホルダーの信頼に応え、企業価値の継続的な拡大を目指してまいります。」 — 内部統制、コンプライアンス、環境保護を通じてステークホルダーの信頼に応え、企業価値を継続的に拡大する方向を再確認している。 (https://komori.app/company/8158/filing/2025-fy)