# ＹＵＡＳＡ（8074） 「役員報酬ＢＩＰ信託」の継続及び一部改定に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8074/disclosure/20260518539514
種別: ガバナンス
開示日: 2026-05-18
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企業ページ: https://komori.app/company/8074

## 何が変わったか

役員報酬BIP信託を継続し、対象期間を3事業年度から当初5事業年度へ延長する。拠出上限を当初900百万円、株式等の上限を280,000ポイント（株）とし、業績指標も変更する。

## 会社が挙げた理由

中長期的な業績向上の達成意欲と株主価値増大への貢献意識を高めるため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: BIP信託制度を継続し、対象期間を従前の連続する3事業年度から当初5事業年度へ変更。当初5事業年度の拠出上限を900百万円、株式等の上限を280,000ポイントとし、業績達成条件を業績指標の達成度等に応じて変動する方式へ変更。今般の改定後の5事業年度では経常利益額、ROIC、海外売上高を指標として採用予定。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「ＢＩＰ信託制度について、一部改定の上、継続することとし」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「制度の継続・改定内容およびその目的の説明はあるが、課題や不備の記載はない。」）