# ルックホールディングス（8029） 譲渡制限付株式報酬制度の改定に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8029/disclosure/20220214589637
種別: ガバナンス
開示日: 2022-02-14
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企業ページ: https://komori.app/company/8029

## 何が変わったか

譲渡制限付株式の保有期間を、従来の3～6年の範囲で取締役会が定める期間から、対象取締役が当社または子会社の一定の役職を退任するまでの期間へ変更する議案を株主総会に付議する。既に付与済みの株式も、対象取締役の同意を条件に同様に変更する。

## 会社が挙げた理由

対象取締役の退任時までの株式保有を通じて、企業価値の持続的な向上への貢献意欲を高め、株主との価値共有を可能な限り長期にわたり実現するため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 譲渡制限期間を、割当日から3年間から6年間までの間で取締役会が定める期間から、対象取締役が当社または子会社の取締役、取締役を兼務しない執行役員、監査役、使用人、顧問、相談役その他これに準ずる地位のいずれからも退任する日までの期間に変更する。譲渡制限の解除・退任時の取扱いも修正し、既付与株式にも対象取締役の同意を条件に適用する。

## 評価の根拠

- 支配株主がいる場合、少数株主保護の方策をどこまで具体的に書いているか。: 該当なし（原文: 「支配株主に関する記載なし。」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「譲渡制限期間については…3年間から6年間までの間で…定める期間」としていたものを、「…退任する日までの期間」に改定する旨を付議すると記載。」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「「企業価値の持続的な向上に向けた貢献意欲をより一層高め…」との目的の記載はあるが、課題や不備の認定はない。」）