# スクロール（8005） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/8005 English name: Scroll Corporation 業種: 小売 ## 提出書類 - [2026-05-28 有価証券報告書](https://komori.app/company/8005/filing/2025-fy) - [2025-11-07 半期報告書](https://komori.app/company/8005/filing/2025-h1) - [2025-05-30 有価証券報告書](https://komori.app/company/8005/filing/2024-fy) - [2024-11-07 半期報告書](https://komori.app/company/8005/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-06 2027年３月期 第２四半期決算説明会のご案内](https://komori.app/company/8005/disclosure/20261005546203) — 2027年3月期第2四半期決算について、アナリスト・機関投資家向け説明会を2026年11月5日に開催すると案内した。説明会への参加申込方法と会場・出席者を示している。 - [2026-09-30 自己株式の消却完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260930543133) — 自己株式606,700株を消却し、消却後の発行済株式総数は34,022,500株となりました。消却は2026年9月30日に完了しています。 - [2026-09-15 自己株式の消却に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260915536315) — 会社が保有する自己株式のうち606,700株を、2026年9月30日に消却することを決めた。消却後の発行済株式総数は34,022,500株となる見込み。 - [2026-08-28 自己株式の取得状況及び取得終了に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260828527605) — 2026年8月4日から8月27日までに自己株式1,078,300株を約19.999億円で取得し、7月31日の取締役会決議に基づく自己株式取得を終了した。 - [2026-07-31 連結子会社からの配当金受領に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260731504852) — 連結子会社のナチュラムから、スクロールが約12億円の配当金を受け取りました。スクロール個別決算では営業外収益になりますが、連結業績への影響はありません。 - [2026-07-31 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260731504838) — 取締役会が、普通株式を最大150万株、総額最大20億円まで市場買付けで取得することを決めた。取得期間は2026年8月4日から9月30日まで。 - [2026-07-31 通期連結業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260731504819) — 2027年３月期の親会社株主に帰属する当期純利益の通期予想を、43億円から47億円へ4億円引き上げました。売上高、営業利益、経常利益の予想は据え置きで、配当予想にも変更はありません。 - [2026-07-31 2027年３月期 第１四半期決算説明資料](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260716595138) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が増加し、経常利益と純利益も増加しました。一方、営業利益は減少しました。また、政策保有株式の売却益を受けて通期純利益予想を400百万円引き上げ、20億円の自己株式取得も決定しました。 - [2026-07-31 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260716595134) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が前年同期比3.0％増となった一方、営業利益は2.1％減となりました。政策保有株式の売却益558百万円を計上したことを受け、通期連結業績予想を修正しました。 - [2026-07-03 個人投資家向けWEBセミナーアーカイブ動画掲載のお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260626581234) — 2026年6月30日に開催した個人投資家向けWebセミナーのアーカイブ動画を公開した。動画は2027年1月2日まで視聴できる。 - [2026-06-30 従業員持株会向け譲渡制限付株式インセンティブとしての自己株式の処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260623576776) — 従業員持株会向けに予定していた自己株式の処分について払込みが完了した。制度への同意者が確定したため、処分株式数は59,900株から59,300株、処分総額は97,397,400円から96,421,800円に減少した。 - [2026-06-30 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260623576775) — 譲渡制限付株式報酬として、当社の自己株式124,000株を役員・グループオフィサー・セグメントオフィサー・従業員など計86名に処分し、その払込手続きが2026年6月30日に完了した。 - [2026-05-29 「株式会社スクロール　コーポレートガバナンス・ガイドライン」改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260527551162) — 取締役会は、コーポレートガバナンス・ガイドラインの第10条「サステナビリティ」を改定した。改定後の第12版では、サステナビリティの考え方や環境・社会問題への取り組みを定めている。 - [2026-05-29 譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260525547066) — 譲渡制限付株式報酬として、取締役・グループオフィサー・セグメントオフィサー・従業員など86名に、自己株式124,000株を処分することを決議した。 - [2026-05-29 従業員持株会向け譲渡制限付株式インセンティブとしての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260525547063) — 従業員持株会を通じて、当社および子会社の従業員に譲渡制限付株式を取得する機会を提供するため、自己株式59,900株を最大401名に処分することを決議した。実際の株式数と処分総額は、制度への同意者数などに応じて後日確定する。 - [2026-05-16 スクロールグループ統合報告書 2026](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260513528253) — 通販中心の事業モデルから、通販事業とソリューション事業を二つの収益基盤とする事業ポートフォリオへの転換を進めている。また、中長期ビジョンを「すべての『欲しい』を解決するDSC」へ再定義した。 - [2026-05-15 2026年３月期決算説明会書き起こし記事公開に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260514534489) — 2026年3月期決算説明会の書き起こし記事を公開した。決算説明会は5月8日に開催され、記事の掲載先URLが案内されている。 - [2026-05-15 「スクロールグループ統合報告書 2026」発行のお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260513528781) — 「スクロールグループ統合報告書 2026」を発行し、コーポレートサイトで公開した。報告書では、企業像の再定義や価値創造ストーリー、中長期ビジョンなどを説明している。 - [2026-05-08 2026年定時株主総会招集ご通知への記載を省略した電子提供措置事項](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260507518637) — 定時株主総会の招集通知では書面への掲載を省略した事業報告、連結・個別の計算書類、注記表、監査報告を電子提供した。 - [2026-05-08 2026年定時株主総会招集ご通知](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260507518636) — 2026年5月29日に第85期定時株主総会を開催し、取締役候補11名の選任と、取締役報酬の上限および譲渡制限付株式報酬の枠の改定を議案として付議する。業務執行取締役は5名に1名増員され、監査等委員である取締役は6名を選任する内容。 - [2026-05-07 独立役員届出書](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260501516347) — 第85期定時株主総会で社外役員の選任議案が付議されるため、独立役員の届出を更新した。新任の大西亜希氏を含む6名の社外取締役を独立役員として届け出ている。 - [2026-05-07 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260507517817) — 売上高は前年同期比5.4％増となった一方、営業利益は5.4％減、親会社株主に帰属する当期純利益は35.1％減となった。2027年3月期は増収増益と年間配当102円を見込んでいる。 - [2026-05-07 株主還元に関する基本方針の変更及び2027年３月期配当予想並びに株主優待制度廃止に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260501516474) — 2027年3月期の年間配当予想を1株当たり102円とし、前期実績の59円から増配する。内訳は普通配当97円に、東証一部上場40周年の記念配当5円を上乗せする。また、株主優待を廃止し、今後は配当などに還元を集約する。 - [2026-05-07 2026年３月期 決算説明会資料](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260501516356) — 2026年3月期は、ソリューション事業の成長で売上高が過去最高となった一方、通販事業の不振や事業整理損・のれん減損損失により利益は減少した。あわせて、2027年3月期の業績計画、中長期ビジョン、株主還元方針を示した。 - [2026-04-30 自己株式の消却予定日の変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260430514759) — 自己株式の消却予定日を、2026年4月30日から2026年9月30日に延期した。取得枠や取得方法の変更ではなく、消却時期のみの変更である。 - [2026-04-30 通期連結業績予想の修正並びに個別業績見込みと前期実績値との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260428513494) — 2026年3月期の連結業績予想は、売上高・営業利益・経常利益を上方修正する一方、特別損失などの影響で親会社株主に帰属する当期純利益を下方修正した。個別業績は予想未開示だったため、前期実績を下回る見込みを開示した。 - [2026-04-09 ２０２６年３月期 決算説明会のご案内](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260408599907) — 2026年3月期の決算説明会を、アナリスト・機関投資家向けに2026年5月8日に開催すると案内した。会場、時間、出席者、参加申込方法を示している。 - [2026-04-01 役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260331594056) — 2026年4月1日付で、松川公司氏が新たにグループオフィサーCSCO兼務BX部長に就任します。あわせて、スクロール360の取締役を兼務します。 - [2026-03-13 役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/8005/disclosure/20260313581376) — 2026年4月1日付で、取締役2名の役職・担当を変更し、グループオフィサーやセグメントオフィサーの担当も見直します。5月下旬予定の定時株主総会では、丸井恵介氏と大西亜希氏を取締役候補とし、村瀨司氏は任期満了で退任する予定です。 ## 変遷 - [取得済み自己株式の消却](https://komori.app/company/8005/threads/5d5d38d8133e) - [取締役会決議に基づく自己株式の取得](https://komori.app/company/8005/threads/755fa5c42a8c) - [2025年度～2029年度のキャピタルアロケーション方針](https://komori.app/company/8005/threads/8ac24d8ac20c) - [中期経営計画「みらい2018」による事業ポートフォリオ・収益基盤改革](https://komori.app/company/8005/threads/f9d600860736) - [スマートフォン対応とEC商材・販売促進の強化](https://komori.app/company/8005/threads/ea59127d6050) - [物流代行・後払い決済・海外物流支援の拡大](https://komori.app/company/8005/threads/f04ebceb5c5d) - [景気下振れ、インバウンド減速、価格競争のリスク](https://komori.app/company/8005/threads/76e476227355) - [期末配当の実施](https://komori.app/company/8005/threads/0435c6e37365) - [中間配当の実施](https://komori.app/company/8005/threads/5852efc9ad26) - [為替レート変動による調達コスト・利益率低下リスク](https://komori.app/company/8005/threads/67c81fdb76f6) - [紙・原油価格・人材不足によるコスト変動リスク](https://komori.app/company/8005/threads/cba5f01896e1) - [政策保有株式の意義検証と縮減方針](https://komori.app/company/8005/threads/c1051e7ab4fd) - [商品調達方法の見直しと在庫適正化による原価率低減](https://komori.app/company/8005/threads/91e4ae18a42f) - [通販事業依存からの脱却と複数の収益の柱の構築](https://komori.app/company/8005/threads/130e3b90dec6) - [中期経営計画「Direct Marketing Solution 2025」によるＤＭＳＣへの転換](https://komori.app/company/8005/threads/392ad014ce1e) - [譲渡制限付株式報酬制度の導入](https://komori.app/company/8005/threads/41a0fa5f95b0) - [マテリアリティ（重要課題）の特定とResponsibility経営の強化](https://komori.app/company/8005/threads/ed44b29e3b5f) - [顧客層・素材・機能性に対応したアパレル品揃えの拡充](https://komori.app/company/8005/threads/b2b699795c1f) - [事業セグメントと組織別損益体制の再編](https://komori.app/company/8005/threads/d47c49e41079) - [売上高・利益の前年同期比減少](https://komori.app/company/8005/threads/81967ffa72a8) - [財務体質強化・キャッシュフロー重視による企業価値最大化](https://komori.app/company/8005/threads/17293e99f101) - [生活協同組合への取引集中リスク](https://komori.app/company/8005/threads/673b3e2fa6b8) - [安定配当と業績連動型配当（連結配当性向30％目処）](https://komori.app/company/8005/threads/04751801b4e2) - [トラベックスツアーズ買収による旅行事業への展開](https://komori.app/company/8005/threads/403b158865a3) - [株式会社ミヨシの買収による防災・保存食事業への展開](https://komori.app/company/8005/threads/962d7736dc8e) - [指名報酬委員会を踏まえた取締役報酬決定方針の整備](https://komori.app/company/8005/threads/21a95679fb7e) - [カタログ効率化による温室効果ガス削減](https://komori.app/company/8005/threads/58f5a9a76639) - [タスク・ダイバーシティ経営と柔軟な働き方の推進](https://komori.app/company/8005/threads/314fb2aa655a) - [決済代行における加盟店顧客の不払率悪化と貸倒引当金増加リスク](https://komori.app/company/8005/threads/98136e389822) - [株主優待ポイントによる株主還元](https://komori.app/company/8005/threads/41bc41e391d3) - [ＤＸの推進による経営基盤強化](https://komori.app/company/8005/threads/f5eec4064747) - [顧客価値を起点とする事業運営](https://komori.app/company/8005/threads/b6f201b7da1c) - [100年続く企業に向けた新フィロソフィ（Purpose・Vision・Mission・Values）](https://komori.app/company/8005/threads/3a28cad38069) - [監査等委員会設置会社による監督機能の向上](https://komori.app/company/8005/threads/1be81b0c6e68) - [天候不順・異常気象による需要変動リスク](https://komori.app/company/8005/threads/104b755a8cc1) - [企業買収後の利益成長・シナジー未実現リスク](https://komori.app/company/8005/threads/bf93c94691d4) - [減損会計適用による損失計上リスク](https://komori.app/company/8005/threads/35c3e7a4fced) - [ＺｏｎＥｘｐｅｒｔ株式会社の買収・連結と事業計画見直し](https://komori.app/company/8005/threads/9436d42cab23) - [法人税等に関する会計基準等の適用](https://komori.app/company/8005/threads/3921a7c8080e) - [新リース会計基準の2028年3月期適用予定](https://komori.app/company/8005/threads/6e205fb2d077) - [株式会社ビーボーンの買収による多言語コールセンター事業の拡張](https://komori.app/company/8005/threads/1f6c7934701c) - [個人情報漏洩による信用・業績悪化リスク](https://komori.app/company/8005/threads/9394d1a94d5b) - [海外戦略部の新設と中国・ASEANでの海外新規ビジネスモデル構築](https://komori.app/company/8005/threads/8d63c7978bd8) - [戦略商品「豆乳よーぐるとぱっく玉の輿」を軸にした化粧品事業成長](https://komori.app/company/8005/threads/dce13ee05a30) - [新型コロナウイルス感染症等のパンデミックによる事業運営リスク](https://komori.app/company/8005/threads/a06f2f1303fd) - [株式会社ナチュラピュリファイ研究所の買収による化粧品事業の拡張](https://komori.app/company/8005/threads/be0590042f18) - [中期経営計画「みらい2018」の数値目標](https://komori.app/company/8005/threads/4cb8b1a12d93) - [アジア生産国の経済状況・製造品質管理リスク](https://komori.app/company/8005/threads/618f73a3faf3) - [サステナビリティ委員会による重要課題の目標設定・進捗モニタリング](https://komori.app/company/8005/threads/3d53916a4402) - [顧客基盤を活用したCRM手法の確立](https://komori.app/company/8005/threads/eab30fcd3e50) - [ＳＤＧｓ商品・サステナビリティサービスの展開](https://komori.app/company/8005/threads/d5a13c2cf5e6) - [取締役・執行役員への株式報酬型ストック・オプション](https://komori.app/company/8005/threads/2aec5e941f47) - [グループ通算制度への移行に伴う税効果会計の適用](https://komori.app/company/8005/threads/11813adfacc5) - [グループ全体の内部統制・リスク管理・コンプライアンス体制](https://komori.app/company/8005/threads/1559f99952ec) - [システム障害・インターネット障害リスク](https://komori.app/company/8005/threads/098b74145e4a) - [海外事業活動に伴う経済・政情・規制・災害リスク](https://komori.app/company/8005/threads/eaf0e556854d) - [物流倉庫の人材不足によるサービス品質・業務効率悪化リスク](https://komori.app/company/8005/threads/8ebcdc9aa00c) - [東京証券取引所プライム市場への移行](https://komori.app/company/8005/threads/6700e9ddf09a) - [役員等賠償責任保険契約の締結](https://komori.app/company/8005/threads/afaa88affe24) - [収益認識会計基準の適用による収益・利益認識方法の変更](https://komori.app/company/8005/threads/00a9f9c69c60) - [人権・環境に配慮した責任ある調達](https://komori.app/company/8005/threads/e136c3c0557b) - [時価算定に関する会計基準等の適用](https://komori.app/company/8005/threads/09d8a767bd4e) - [静岡県・首都圏近郊の大規模災害による物流・受注処理停止リスク](https://komori.app/company/8005/threads/80a693eec40c) - [信託型従業員持株インセンティブ・プランに伴う株価下落・保証債務リスク](https://komori.app/company/8005/threads/54e216541e24) - [ベトナムCDTSとの包括的業務提携による日本製品・ソリューション・旅行商品の現地展開](https://komori.app/company/8005/threads/40918e586d1b) - [知的財産権侵害による廃棄・損害賠償リスク](https://komori.app/company/8005/threads/57ccd83bdf50) - [通販システムパッケージのリニューアルと基幹システム投資](https://komori.app/company/8005/threads/bc8b403d5e63) - [信託型従業員持株インセンティブ・プランの導入](https://komori.app/company/8005/threads/bd15146f08bc) - [株式会社もしもの買収によるドロップシッピング・アフィリエイトサービス拡張](https://komori.app/company/8005/threads/1aa00714b558) - [海外調達と中国国内販売ルートの開拓](https://komori.app/company/8005/threads/babfef98d75f) - [企業価値・株主共同の利益を守る買収防衛策](https://komori.app/company/8005/threads/ea672ef19114) - [個人情報保護・情報漏洩防止体制の強化](https://komori.app/company/8005/threads/f99a6df444cc) - [通信販売事業に関する法的規制リスク](https://komori.app/company/8005/threads/ed72d6190514) - [商品の安全性・広告表示リスク](https://komori.app/company/8005/threads/9a0cb97169e4) - [利息返還請求の増加リスク](https://komori.app/company/8005/threads/9f8684daf847) - [グループ内キャッシュマネジメントによる資金一元管理](https://komori.app/company/8005/threads/2e0584ca9241) - [低重心経営と経営管理手法の完成](https://komori.app/company/8005/threads/adf7cb925812) - [旅行ツアーの重大事故による信用・需要低下リスク](https://komori.app/company/8005/threads/99613beb68b8) - [自社オリジナルブランド価値低下リスク](https://komori.app/company/8005/threads/d6f6c75610ae) - [創業80周年記念の特別企画展開](https://komori.app/company/8005/threads/79a05820e9ea) - [Solution Vendor Business（ＳＶＢ）推進による通販事業の成長](https://komori.app/company/8005/threads/497e4f129835) - [お求めやすい価格のセット商品による顧客層拡大](https://komori.app/company/8005/threads/19afcc4f1870) - [コンビニ受取サービス「コトリ」の提供開始](https://komori.app/company/8005/threads/72c0aa194856) - [保険事業の重点化と共同募集ネットワークの拡大](https://komori.app/company/8005/threads/ab315af5b3a6) - [EC事業者向け一元管理システム「ｅシェルパモール」の開発・販売](https://komori.app/company/8005/threads/cf190adab008) - [株式会社スクロールインターナショナルの新設・連結](https://komori.app/company/8005/threads/f23ed562036c) - [ミネルヴァ・ホールディングス買収による情報提供・ECソリューション領域の拡張](https://komori.app/company/8005/threads/17a89344009d) - [「ストレスフリー」を軸としたインナー商品開発](https://komori.app/company/8005/threads/2c9fbc014c71) - [子会社追加取得によるグループ管理体制の強化](https://komori.app/company/8005/threads/65b0d72b727f) - [生活雑貨事業のカタログ休止とEC専業転換](https://komori.app/company/8005/threads/fb1a77de57ae) - [会員組織への通販事業・ソリューション提供事業の新規提携](https://komori.app/company/8005/threads/9a561faa0691) - [北海道ブランドの新商品開発による健康食品事業の拡充](https://komori.app/company/8005/threads/36a88c220d00) - [アウトバウンドマーケティングによるマネーコンサルティング](https://komori.app/company/8005/threads/8837a98845cd)