# ニフコ（7988） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7988 English name: NIFCO INC. 業種: 素材・化学 ## 事業の概要 当社グループは、合成樹脂成形品を中核とする製造業（ファスナー・金型・プラスチック成形品等）と、ベッド・家具事業を主軸として営む事業体で構成され、連結子会社46社を有する。中期計画はフェーズ①（2026年度～2028年度）を固定型中期計画として位置づけ、2025年度実績は売上高3,526億円、営業利益480億円、当期純利益340億円、ROE11.9%、従業員エンゲージメント84%、為替前提1ドル=149.6円、従業員数10,193名（外平均臨時雇用数3,004名）等。2028年度目標は売上高4,000億円、営業利益580億円、営業利益率14.5%、当期純利益400億円、ROE13.0%、従業員エンゲージメント87%、為替前提1ドル=153円。2035年度最終目標は売上高5,000億円、営業利益750億円、営業利益率15%、ROE16.0%、従業員エンゲエージメント89%を想定する。 ## 提出書類 - [2026-06-22 有価証券報告書](https://komori.app/company/7988/filing/2025-fy) - [2025-11-12 半期報告書](https://komori.app/company/7988/filing/2025-h1) - [2024-11-12 半期報告書](https://komori.app/company/7988/filing/2024-h1) - [2024-06-20 有価証券報告書](https://komori.app/company/7988/filing/2023-fy) ## 適時開示 - [2026-10-02 定款 2026/10/02](https://komori.app/company/7988/disclosure/20261002545080) — 2026年10月1日現在の定款を提示している。監査等委員会設置会社として、取締役会、監査等委員会、会計監査人を置く定款内容が記載されているが、前回からの変更内容は明示されていない。 - [2026-09-29 自己株式の消却に関するお知らせ（会社法第178条の規定に基づく自己株式の消却）](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260929542189) — 会社が保有する自己株式19,609,228株を消却することを決議しました。消却は2026年10月7日に行われ、消却後の発行済株式総数は180,856,000株となる予定です。 - [2026-09-03 自己株式の取得状況および取得終了に関するお知らせ（会社法第165条第２項の規定による定款の定めに基づく自己株式の取得）](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260903531010) — 2026年9月1日から9月2日にかけて自己株式を754万7,500株、約400億円で取得した。8月31日の決議に基づく取得枠をほぼ使い切ったため、取得は9月3日付で終了した。 - [2026-09-01 自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の取得結果に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260901529461) — ToSTNeT-3によって自己株式754万株を取得した。決議した取得枠の大部分を一括で消化し、残りの枠を市場買付けで取得する予定としている。 - [2026-08-31 自己株式立会外買付取引（ToSTNeT-3）による自己株式の買付けに関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260831528985) — 自己株式830万株・400億円を上限とする買戻しについて、まず754万株をToSTNeT-3で買い付ける具体的な注文方法を決めた。残りの枠は、買付完了後に投資一任方式の市場買付けで取得する予定。 - [2026-08-31 自己株式取得に係る事項の決定に関するお知らせ （会社法第165条第２項の規定による定款の定めに基づく自己株式の取得）](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260831528280) — 取締役会が、普通株式を最大830万株、総額400億円まで取得することを決議しました。取得した株式は消却を想定していますが、消却の実施や具体的な内容は取得結果を踏まえて後日決定します。 - [2026-07-31 役員向け株式報酬制度の継続に伴う自己株式処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260731504839) — 役員向け株式報酬制度を継続するため、日本マスタートラスト信託銀行の役員報酬BIP信託口に自己株式74,200株を処分することを決議した。株式は制度対象者への交付に使われ、一時的に市場へ流出することは想定されていない。 - [2026-07-31 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260731504789) — 2027年3月期第1四半期は、売上高が前年同期比6.3％増となった一方、物価上昇や人件費増の影響で営業利益は1.6％減、親会社株主に帰属する四半期純利益は9.6％減となりました。通期業績予想と配当予想は、直近公表値から修正されていません。 - [2026-06-24 役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260624578278) — 2026年6月24日の定時株主総会と取締役会を経て、新しい取締役・監査等委員・執行役員の体制を正式決定した。司空翰氏、宮川由香氏、楢原稔氏、飴野公也氏が新任となった。 - [2026-06-02 第74回定時株主総会招集ご通知](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260601556294) — 第74回定時株主総会に向け、剰余金処分、監査等委員でない取締役6名の選任、株式報酬制度の一部改定を付議しています。取締役候補は現行の5名から6名へ1名増員され、新任候補2名と社外候補3名を含みます。 - [2026-05-14 役員向け株式報酬制度の継続および一部改定に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260514533154) — 既存の業績連動型株式報酬制度を継続し、社外取締役を固定ポイントの対象に追加します。また、信託期間を延長し、業績指標やポイント付与・株式交付の方法を一部変更します。 - [2026-05-14 株式分割および株式分割に伴う定款の一部変更に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260514533108) — 普通株式1株を2株に分割し、発行済株式総数を100,232,614株から200,465,228株に増やします。これに伴い、発行可能株式総数も2億3,300万株から4億6,600万株へ変更します。 - [2026-05-14 剰余金の配当（増配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260514533101) — 2026年3月期の期末配当を、直近予想および前期実績の1株40円から70円へ増額する。これにより、年間配当は中間40円と合わせて110円となる予定。 - [2026-05-14 2026年３月期　個別業績の前期実績値との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260514533070) — 2026年3月期の個別実績は、売上高が前期比3.0％増、経常利益が35.6％増となった一方、営業利益は0.5％減、当期純利益は0.5％増となりました。 - [2026-05-14 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260514533014) — 2026年3月期は、売上高がほぼ横ばい、営業利益・経常利益は小幅減益となり、親会社株主に帰属する当期純利益は23.9％減少した。2027年3月期は売上高と営業利益の増加を見込む一方、経常利益と純利益はほぼ横ばいとし、年間配当は112円へ2円増配する予定。 - [2026-04-17 （訂正）「営業外収益(受取配当金)の計上に関するお知らせ」の一部訂正について](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260417506040) — 受取配当金を計上する決算期の表記を、2026年3月期から2027年3月期へ訂正しました。配当金額そのものの変更はありません。 - [2026-04-17 営業外収益(受取配当金)の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/7988/disclosure/20260417505730) — 連結子会社のNifco Korea Inc.から配当金を受け取ることになり、2026年3月期の個別決算で営業外収益（受取配当金）を計上する。連結業績への重要な影響はない。 ## 変遷 - [自己株式消却による株主資本の整理](https://komori.app/company/7988/threads/831776a1918a) - [資本効率向上のための自己株式取得](https://komori.app/company/7988/threads/f203b85762ea) - [自動車メーカー需要への依存](https://komori.app/company/7988/threads/8d783d6c0fd4) - [米国・中国など主要地域の経済状況へのエクスポージャー](https://komori.app/company/7988/threads/5ab4fb74f9f4) - [円高・為替換算による業績影響](https://komori.app/company/7988/threads/51ea51045358) - [株式価値と連動する役員報酬BIP信託](https://komori.app/company/7988/threads/86277ab712e7) - [平成33年3月期の売上高・営業利益・営業利益率目標](https://komori.app/company/7988/threads/efecb6bcad6b) - [原油・ナフサ価格変動と原材料調達リスク](https://komori.app/company/7988/threads/6cfe09f653cc) - [海外拠点拡大と欧州自動車メーカーとの取引拡大](https://komori.app/company/7988/threads/68f1d6e76d2f) - [グローバル顧客ニーズに対応する高度な技術開発体制](https://komori.app/company/7988/threads/8b07028ec82f) - [顧客満足につなげる原価改善](https://komori.app/company/7988/threads/b907de630d7b) - [グローバルな人財開発体制の強化](https://komori.app/company/7988/threads/2fe9c5d4e655) - [グローバル化に対応する情報システムの再構築](https://komori.app/company/7988/threads/be6f37d91f50) - [グローバル各社の品質保証体制向上](https://komori.app/company/7988/threads/709eaebcbd9f) - [投資採算とキャッシュ・フローを重視した設備投資](https://komori.app/company/7988/threads/b5ea0c81751e) - [直接金融・間接金融を通じた長期安定資金の調達](https://komori.app/company/7988/threads/2b783183ea0d) - [各市場・顧客のニーズをくみ上げた事業展開](https://komori.app/company/7988/threads/d241dd7188a0) - [長期的な企業価値向上](https://komori.app/company/7988/threads/39cbe52dd698) - [シモンズベッドの高級ブランド戦略](https://komori.app/company/7988/threads/1cd426861ceb) - [ROIC経営の浸透による資産効率改善](https://komori.app/company/7988/threads/a9ccb381f00d) - [米国・欧州の保護貿易主義と自動車市場の成長鈍化](https://komori.app/company/7988/threads/ec26d72273f7) - [米国新工場・新製品の立ち上げ](https://komori.app/company/7988/threads/094addeac2af) - [電動化・自動運転など自動車技術の進歩と顧客要求の多様化](https://komori.app/company/7988/threads/fd8095a8b2a2) - [株式分割による投資家層・流動性の拡大](https://komori.app/company/7988/threads/63e5cec70b90) - [プラスチック精密機能部品分野での世界No.1企業・グローバル成長](https://komori.app/company/7988/threads/8d3f52222e04) - [バランスの取れた製品構成・事業構成による業績拡大](https://komori.app/company/7988/threads/e63a059126e6) - [自動車の環境・安全技術に対応する部品開発](https://komori.app/company/7988/threads/8772816f1d73) - [電動化・自動運転に対応する技術開発準備](https://komori.app/company/7988/threads/6fcc73bee9c6) - [シニア市場向け多機能ベッドの開発](https://komori.app/company/7988/threads/7e787337bd15) - [自動車メーカーからのコストダウン要請・価格競争リスク](https://komori.app/company/7988/threads/c8379aeae4bd) - [製品品質不良・製造物責任リスク](https://komori.app/company/7988/threads/b45d1e06f0c3) - [海外拠点の所在国・地域に関するカントリーリスク](https://komori.app/company/7988/threads/a36e6a21cbc7) - [投資有価証券の市場悪化・投資先業績不振による減損リスク](https://komori.app/company/7988/threads/9926dcaed2e9) - [コンプライアンス・リスク管理を軸としたコーポレート・ガバナンス強化](https://komori.app/company/7988/threads/d41c12540fc3) - [取締役任期短縮による経営責任の明確化](https://komori.app/company/7988/threads/0ea4a13e6b48) - [リスク・コンプライアンス・情報セキュリティ委員会による管理](https://komori.app/company/7988/threads/b1c0229b82bc) - [連結当期純利益の3分の1を目処とする配当方針](https://komori.app/company/7988/threads/7dd8c60414a0) - [株式付与ESOP信託による従業員の長期業績・企業価値向上意欲の強化](https://komori.app/company/7988/threads/91d9d0aad1a0) - [グローバルでユニークなTier1.5サプライヤーの実現](https://komori.app/company/7988/threads/0a850a30ffaa) - [独立社外取締役を中心とする指名・報酬委員会の設置](https://komori.app/company/7988/threads/a08c7c8b120b) - [政策保有株式の合理性検証と縮減](https://komori.app/company/7988/threads/d0b6d47c4607) - [国内生産拠点・新工場の増強](https://komori.app/company/7988/threads/c9b262fb8516) - [CEO人財要件・選解任基準・後継者計画の明文化](https://komori.app/company/7988/threads/5a12d236a199) - [役員報酬のクローバック・マルスとインセンティブ比率引上げ方針](https://komori.app/company/7988/threads/91eb1ac70854) - [パーパスに基づく心地よい生活と持続可能な社会の創造](https://komori.app/company/7988/threads/671d0c87643a) - [デジタル技術による社会課題解決ソリューション事業](https://komori.app/company/7988/threads/3dfd5b655a1b) - [従業員持株会への特別奨励金による自己株式処分](https://komori.app/company/7988/threads/b3f0fe2c59c6) - [働き方の改善](https://komori.app/company/7988/threads/1f440379e2d7) - [2050年カーボン・ニュートラル宣言](https://komori.app/company/7988/threads/f864e35a0546) - [シナリオ分析による気候変動リスク・機会の分析評価](https://komori.app/company/7988/threads/d7f892791c4b) - [サステナビリティ委員会による取締役会への助言・提言](https://komori.app/company/7988/threads/bf19dc40fbbc) - [ウェルネス事業と未病プログラムの実証・収益化](https://komori.app/company/7988/threads/bfabaa4fb4a5) - [監査法人の交代](https://komori.app/company/7988/threads/2b9eb19f9db8) - [NIFCO GROUP VISION 2035によるMobility社会のGreat Company化](https://komori.app/company/7988/threads/6f2c8d319475) - [中国起点モデルへの転換と中国自己完結型事業体制](https://komori.app/company/7988/threads/0854c8a0acef) - [廃プラスチック量ゼロに向けた資源循環・再生材活用目標](https://komori.app/company/7988/threads/cdd7871e9fec) - [新リース会計基準の2028年3月期適用準備](https://komori.app/company/7988/threads/cd2ea5595c00) - [環境データ管理システムの導入とグローバル一元管理](https://komori.app/company/7988/threads/dc87ec519ec2) - [マテリアリティ改訂によるリスク・機会とKPIの再評価](https://komori.app/company/7988/threads/544fc5b4f588) - [グローバルでの飛躍・成長と顧客満足度向上](https://komori.app/company/7988/threads/93c45bf59929) - [取締役・執行役員の自社株保有促進](https://komori.app/company/7988/threads/01b98806bcad) - [自然災害等の緊急事態への対応・支援体制](https://komori.app/company/7988/threads/f35144d515f4) - [地政学リスク・新興国の資金決済リスク](https://komori.app/company/7988/threads/2aec96f03553) - [係争中訴訟の判決に伴う訴訟損失リスク](https://komori.app/company/7988/threads/184e49fe12ca) - [不採算事業の統廃合を含むリストラクチャリング](https://komori.app/company/7988/threads/ac18b750cbfb) - [ドイツ系自動車ビジネスの収益悪化と事業譲渡損失](https://komori.app/company/7988/threads/20ec3a1e4996) - [常務執行役員廃止と執行役員への統一](https://komori.app/company/7988/threads/87fe2d905b3b) - [新型コロナウイルス感染拡大による生産稼働率低下・事業影響](https://komori.app/company/7988/threads/4c61d2e9ffd1) - [新型コロナウイルス感染症への感染予防・事業継続対応](https://komori.app/company/7988/threads/b67d93d09841) - [ドイツ子会社の火災事故による損失](https://komori.app/company/7988/threads/3a7b6307dd5c) - [半導体部品の供給不足による自動車生産・販売の下押し](https://komori.app/company/7988/threads/d74adbe8ceaf) - [電池レスセンサーを用いたサステナビリティソリューションの普及](https://komori.app/company/7988/threads/8eed9c2b1de1) - [韓国子会社に対する韓国公正取引委員会の立入調査](https://komori.app/company/7988/threads/63a47a147c6f) - [技術開発部門と知的財産部門の一体化による産業財産権強化](https://komori.app/company/7988/threads/b357ce3ce98e) - [日本国内自動車販売の長期的減少傾向](https://komori.app/company/7988/threads/d084bbfc630d) - [中国拠点の経営環境悪化による固定資産減損](https://komori.app/company/7988/threads/4897b2286246) - [グローバル各社の予実管理強化](https://komori.app/company/7988/threads/cf6c77f749ec) - [海外地域統括制の導入による拠点間協力と現地意思決定の迅速化](https://komori.app/company/7988/threads/46bb5b65082e) - [グローバル戦略車・多国間プロジェクトの円滑な立ち上げ](https://komori.app/company/7988/threads/467af5e36d82) - [多様性の推進と人権を重視したガバナンス体制の強化](https://komori.app/company/7988/threads/c55d5ba9516a) - [時価算定会計基準等の適用](https://komori.app/company/7988/threads/12dca414f337) - [資本準備金の減少による資本政策の機動性・柔軟性確保](https://komori.app/company/7988/threads/bcdbf2e24865) - [グローバル標準作業の確立](https://komori.app/company/7988/threads/e03d96a5ece3) - [高齢社会・住生活課題への製品開発とグローバル拡販](https://komori.app/company/7988/threads/f2067d5b60c2) - [収益認識会計基準の平成34年3月期適用準備](https://komori.app/company/7988/threads/4fc5af613025) - [IFRS第16号「リース」の適用](https://komori.app/company/7988/threads/c5aa78a13054) - [新型コロナウイルス感染症の影響を織り込んだ会計上の見積り](https://komori.app/company/7988/threads/63c32829ebd2) - [連結納税制度からグループ通算制度への移行に係る税効果会計](https://komori.app/company/7988/threads/0626b7e3fdd3) - [スペイン子会社の全株式売却と連結除外](https://komori.app/company/7988/threads/bf6a4fbb7bec) - [監査等委員会設置会社への移行による監督機能強化](https://komori.app/company/7988/threads/c0d482411cd9) - [2021年度開始の新中長期経営計画の策定](https://komori.app/company/7988/threads/8bc3ada667e5) - [転換社債型新株予約権付社債の取得・消却による株式価値希薄化回避](https://komori.app/company/7988/threads/45885a1ba734) - [有形固定資産の減価償却方法の定率法から定額法への変更](https://komori.app/company/7988/threads/7b15671763d2) - [報告セグメント変更によるその他事業の集約](https://komori.app/company/7988/threads/cd10de771337) - [新市場・新規顧客開拓に伴う海外拠点リスク管理](https://komori.app/company/7988/threads/8b82961fe2fc) - [熊本地震を踏まえた基幹システムのバックアップ・復旧手順整備](https://komori.app/company/7988/threads/4cb71828a854) - [非中核の新聞・出版事業売却による自動車向けコア事業への経営資源集中](https://komori.app/company/7988/threads/4a30e715b9af) - [IFRS適用に備えた会計体制・方針の検討](https://komori.app/company/7988/threads/fdd057b63d22) - [国内非居住者向け業績連動型金銭報酬制度](https://komori.app/company/7988/threads/e825ddbe4217) - [税効果会計基準改正の適用と表示区分変更](https://komori.app/company/7988/threads/194e0a119344) - [コーポレートロゴ・スローガン変更とクリエイティブカンパニーへの再定義](https://komori.app/company/7988/threads/3e27d128b4d5) - [RPA等による事務作業の効率化](https://komori.app/company/7988/threads/6f8cc6778edb) - [香港工場閉鎖に伴う資産減損](https://komori.app/company/7988/threads/42bd5b7efa88)