# 小松ウオール工業（7949） 2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7949/disclosure/20260525546042
種別: 株主総会
開示日: 2026-05-26
Komoriの読み（0-100）: 56
企業ページ: https://komori.app/company/7949

## 何が変わったか

第59期定時株主総会の開催と、剰余金処分、取締役・監査等委員の選任、監査等委員報酬の引き上げ、株式報酬制度の改定を株主に諮る。期末配当は1株65円で、年間配当は130円となる予定。

## 会社が挙げた理由

監査等委員である取締役の役割や責務が増大していること、経済環境の変化、ならびに役員報酬体系・支給水準・役員数などを総合的に勘案したため。株式報酬制度は、取締役等の企業価値向上や中長期的な業績向上への意識を高めるため。

## 開示の要点

- 総会の種類: 定時（第59期）
- 開催日時: 2026年6月18日（木曜日）午前10時
- 決議事項: 第1号議案 剰余金の処分の件、第2号議案 取締役（監査等委員である取締役を除く。）5名選任の件、第3号議案 監査等委員である取締役2名選任の件、第4号議案 監査等委員である取締役の報酬額改定の件、第5号議案 取締役に対する株式報酬制度改定の件
- 株主提案: なし
- 取締役候補: 候補者7名。新任0名、社外4名（うち監査等委員2名）
- 賛成率: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類は株主総会のどの段階のものか。: 定時総会の招集（原文: 「第59期定時株主総会招集ご通知」）
- 会社が付議している議案のうち、最も重いものはどれか。: 役員報酬（原文: 「第4号議案 監査等委員である取締役の報酬額改定の件／第5号議案 取締役に対する株式報酬制度改定の件」）
- 決議事項の議案数はどれか。: 5件以上（原文: 「決議事項 第1号議案から第5号議案」）
- 株主提案が付議されているか。: 記載なし（原文: 「株主総会参考書類 議案および参考事項」）
- 株主提案に反対する場合、取締役会の意見はどこまで具体的か。: 該当なし（原文: 「株主提案に関する記載なし」）
- 取締役候補の顔ぶれは前期からどう変わるか。: 支配関係は変わらず（原文: 「候補者全員の表示が「再任」」）
- 候補者に占める社外取締役の割合はどれか。: 3分の1以上（原文: 「第2号議案の社外候補者2名、第3号議案の社外候補者1名。なお現任の中田浩一氏も社外取締役だが、第3号議案の候補者ではない」）
- 候補者について、選任の理由や期待する役割をどこまで書いているか。: 候補者ごとに役割（原文: 「各候補者欄の「取締役候補者とした理由」および「社外取締役候補者とした理由及び期待される役割」」）
- 議決権行使の手段として何を用意しているか。: プラットフォーム＋ネット（原文: 「「インターネットによる議決権行使」／「当社は、㈱ICJが運営する『機関投資家向け』議決権電子行使プラットフォームに参加しております。」」）
- 発送日または開示日から総会当日までの日数はどれか。: 15〜21日（原文: 「2026年5月29日／2026年6月18日（木曜日）午前10時」）
- 英文の招集通知や資料を用意していると述べているか。: なし（原文: 「本文中に英文の招集通知・資料に関する記載なし」）