# 株式報酬型ストック・オプションによる成果責任の明確化｜リーガルコーポレーション（7938）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社は、取締役の経営の成果責任を明確にし、公正で透明性の高い役員報酬制度にすべく、新株予約権方式による株式報酬型ストック・オプション制度を採用しております。」 — 取締役の成果責任と役員報酬の透明性を目的とする株式報酬型ストック・オプション制度を記載している。 (https://komori.app/company/7938/filing/2016-fy)
- FY2018 前進 「平成30年２月２日／付与対象者の区分及び人数 当社取締役 (社外取締役を除く) ８／普通株式 4,551株」 — 平成30年2月2日決議分として、社外取締役を除く取締役8名に対する株式報酬型ストック・オプション4,551株を付与している。 (https://komori.app/company/7938/filing/2017-fy)
- FY2020 前進 「決議年月日2020年２月３日／付与対象者の区分及び人数 当社取締役（社外取締役を除く）７／普通株式4,411株」 — 2020年2月3日決議分として、社外取締役を除く取締役7名に対する株式報酬型ストック・オプション4,411株を付与している。 (https://komori.app/company/7938/filing/2019-fy)
- FY2021 前進 「決議年月日2021年２月５日／付与対象者の区分及び人数 当社取締役 (社外取締役を除く) ６／普通株式 4,906株」 — 2021年2月5日決議分として、社外取締役を除く取締役6名に対し、株式報酬型ストック・オプション4,906株を付与した。 (https://komori.app/company/7938/filing/2020-fy)
- FY2022 その他 「権利行使(株) 1,124／未行使残(株) 3,782」 — 2021年2月5日決議分のストック・オプションについて、当年度に1,124株が権利行使され、未行使残が3,782株となった。 (https://komori.app/company/7938/filing/2021-fy)
- FY2024 前進 「決議年月日 2024年２月８日／付与対象者の区分及び人数 当社取締役 (社外取締役を除く) ６／普通株式 4,404株」 — 2024年2月8日決議分として、社外取締役を除く取締役6名に株式報酬型ストック・オプション4,404株を付与した。 (https://komori.app/company/7938/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「決議年月日 2025年２月10日／付与対象者の区分及び人数 当社取締役 (社外取締役を除く) ４名／普通株式 3,198株」 — 2025年2月10日決議分として、社外取締役を除く取締役4名に3,198株のストック・オプションを付与した。 (https://komori.app/company/7938/filing/2024-fy)