# 女性管理職比率と男女賃金差異の開示｜ピープル（7865）の変遷

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7865/threads/b9d1c431532f
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## 経過

- FY2025 初出 「管理職に占める女性労働者の割合　94.4％　労働者の男女の賃金の差異（男性の賃金に対する女性の賃金の割合）　全労働者　108.1%　うち正規雇用労働者　108.1%」 — 女性管理職比率94.4％、全労働者および正規雇用労働者の女性賃金割合108.1％を開示している。 (https://komori.app/company/7865/filing/2024-fy)
- FY2026 その他 「管理職に占める女性労働者の割合
86.7
％
労働者の男女の賃金の差異
全労働者
112.6
％
うち正規
雇用労働者
112.6
％」 — 女性管理職比率は86.7％、女性賃金割合は全労働者・正規雇用労働者とも112.6％として更新開示された。 (https://komori.app/company/7865/filing/2025-fy)