# CEO・COO・CFOを置く持株会社の経営体制｜ＫＹＯＲＩＴＳＵ（7795）の変遷

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## 経過

- FY2023-Q3 初出 「代表取締役会長　最高経営責任者(CEO)　野田　勝憲」 — 代表取締役会長兼CEO、代表取締役社長兼COO、取締役CFOを置く役員体制が発足している。 (https://komori.app/company/7795/filing/2022-q1)
- FY2023 再定義 「取締役会は提出日現在、景山豊、田坂優英、藤本三千夫及び亀井雅彦の取締役４名（うち社外取締役２名）で構成され、代表取締役社長　景山豊が議長を務めております。」 — 持株会社発足後の経営体制について、代表取締役社長を中心とする取締役会・経営会議体制として詳述している。 (https://komori.app/company/7795/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「また、代表取締役社長　景山豊を議長とする経営会議を設置し、原則月１回開催し、経営方針、経営戦略及び経営上重要な案件等について協議するとともに、迅速な意思決定及び業務執行に努めております。」 — 代表取締役社長を中心とする取締役会・経営会議による持株会社の経営体制を通期報告でも確認している。 (https://komori.app/company/7795/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「また、代表取締役社長　景山豊を議長とする経営会議を設置し、原則月１回開催し、経営方針、経営戦略及び経営上重要な案件等について協議するとともに、迅速な意思決定及び業務執行に努めております。」 — 代表取締役社長を中心とする取締役会・経営会議による持株会社の意思決定体制を継続している。 (https://komori.app/company/7795/filing/2024-fy)
- 2026-05-15 再定義 「当会社は、会社法第399条の13第６項の規定により、取締役会の決議によって重要な業務執行（同条第５項各号に掲げる事項を除く。）の決定の全部または一部を取締役に委任することができる。」 — 取締役会を中心とする経営体制について、重要な業務執行の決定を取締役へ委任可能とする枠組みを追加している。 (https://komori.app/company/7795/disclosure/20260515537463)
- 2026-06-03 再定義 「現在の取締役は４名（うち社外取締役２名）ですが、第１号議案および第２号議案が原案どおり承認可決されますと、取締役（監査等委員である取締役を除く。）は２名となります。」 — 代表取締役社長・専務取締役の2名を監査等委員でない取締役として選任し、別途3名の監査等委員である取締役を置く体制への再編を示している。 (https://komori.app/company/7795/disclosure/20260601556353)
- FY2026 削除 「また、代表取締役社長　景山豊を議長とする経営会議を設置し、原則月１回開催し、経営方針、経営戦略及び経営上重要な案件等について協議するとともに、迅速な意思決定及び業務執行に努めております。」 — 本 filing では従来のCEO・COO・CFOという役職表記ではなく、代表取締役社長を中心とする取締役会・経営会議体制として記載している。 (https://komori.app/company/7795/filing/2025-fy)
- 2026-07-02 再定義 「（代表取締役、役付取締役、最高経営責任者および最高執行責任者）第２２条　３．取締役会は、その決議によって、代表取締役の中から最高経営責任者（CEO）および最高執行責任者（COO）を定めることができる。」 — FY2026の有価証券報告書で従来のCEO・COO表記が用いられていない一方、定款では代表取締役の中からCEOおよびCOOを定めることができる旨を明記している。CFOに関する定めは確認できない。 (https://komori.app/company/7795/disclosure/20260702587173)