# 連結子会社の女性管理職比率10％以上（2030年度）｜ノーリツ鋼機（7744）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「・目標：2030年度までに10.0％以上
・実績：テイボー株式会社 8.8％、AlphaTheta株式会社 8.7％」 — 連結子会社の女性管理職比率について2030年度までに10.0％以上の目標を設定し、能力に応じた採用・昇格、リーダー育成プログラムの拡充等を対応策としている。 (https://komori.app/company/7744/filing/2025-fy)
