# 黒田精工（7726） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7726 English name: KURODA PRECISION INDUSTRIES LTD. 業種: 機械 ## 事業の概要 本報告書に記載された事業は、当社グループが有する3つの報告セグメントを核として展開しています。グループは当社本体と連結子会社7社および関連会社2社で構成され、セグメントは駆動システム、金型システム、機工・計測システムの3です。中期経営計画Vision2030の下、精密領域と金型領域の2領域で成長を図り、環境・社会・ガバナンスを重視したESG経営を推進します。駆動システムは半導体・液晶関連装置市場向けの受注が昨年末以降回復し、金型システムは新規設備を中心に受注が拡大、機工・計測システムは新製品の販売拡大と効率化を進めています。将来的にはAI・デジタル技術を活用した業務プロセスの省人化・スピードアップを進め、各事業で世界的にニッチ・トップを目指します。2050年度のカーボンニュートラル達成に向け、工場エネルギー転換・再エネ導入・省エネ対策を推進します。また女性管理職の登用・働き方改革・DX推進等の人材戦略を強化します。2026年5月には報酬委員会を設置しました。 ## 提出書類 - [2026-06-25 有価証券報告書](https://komori.app/company/7726/filing/2025-fy) - [2025-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/7726/filing/2025-h1) - [2025-06-26 有価証券報告書](https://komori.app/company/7726/filing/2024-fy) - [2024-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/7726/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-08-10 2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結）](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260714593294) — 2027年3月期第1四半期は、半導体・液晶関連装置向けなどの売上が伸び、売上高は前年同期比29.3％増となりました。営業損失・経常損失・最終損失はいずれも前年同期より縮小しましたが、営業損益と最終損益はなお赤字です。 - [2026-07-29 投資有価証券売却益（特別利益）の計上見込みに関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260714593293) — 当社が保有する上場有価証券4銘柄の一部を売却することを決め、2027年3月期第2四半期に投資有価証券売却益900百万円を特別利益として計上する見込みとなった。 - [2026-07-24 譲渡制限付株式報酬としての新株式の払込完了に関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260714593291) — 譲渡制限付株式報酬として発行する新株式14,237株について、対象となる取締役5名からの払込みが完了した。 - [2026-06-26 譲渡制限付株式報酬としての新株式発行に関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260612569293) — 取締役5名に対し、譲渡制限付株式報酬として普通株式14,237株を新たに発行することを決議しました。株式は金銭報酬債権の現物出資により割り当てられ、譲渡制限期間は30年間です。 - [2026-06-26 支配株主等に関する事項について](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260612569290) — 株式会社日本共創プラットフォームをその他の関係会社として記載し、同社が議決権20.30％を保有していることや、社外取締役1名を受け入れていることを示した。事業運営上は独立性を保つとしている。 - [2026-06-16 2026年３月期決算並びに新中期経営計画説明会資料](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260612569284) — 2026年3月期は売上高が前年より増えた一方、営業利益・経常利益が大きく減り、最終赤字となった。あわせて、2030年度に売上高370〜390億円、営業利益率4〜5％、ROE7〜8％を目指す新中期経営計画「Vision2030」を示した。 - [2026-06-05 2026年定時株主総会招集通知](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260602560408) — 第82期定時株主総会の開催と、剰余金処分、取締役1名、補欠監査役2名の選任を株主に求める内容が示された。取締役候補は、退任する冨山和彦氏に代わる新任の市江正彦氏である。 - [2026-05-29 役員の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260526547748) — 社外取締役1名が退任し、社外取締役1名を新たに選任する予定です。正式決定には定時株主総会とその後の取締役会の決議が必要です。 - [2026-05-14 2026年3月期 決算補足説明資料](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260512527283) — 2026年3月期は売上高と受注高が増えた一方、営業利益・経常利益は減少し、最終損益は赤字となった。2027年3月期は、新規プロジェクトの量産開始や受注回復を前提に、増収増益と年間配当20円を見込んでいる。 - [2026-05-13 通期連結業績予想と実績との差異に関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260511522918) — 2026年3月期の連結実績が、2026年4月28日公表の予想からずれた。売上高・営業利益・経常利益は予想を上回った一方、親会社株主に帰属する当期純利益は16百万円下回り、赤字幅が拡大した。 - [2026-05-13 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（連結)](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260511522757) — 2026年3月期の連結実績を確定し、2027年3月期の第2四半期累計および通期の業績予想を新たに示した。2026年3月期は増収となった一方、営業利益・経常利益が大幅に減少し、最終損益は赤字となった。 - [2026-04-28 特別利益の計上及び特別損失の計上並びに2026年3月期通期業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/7726/disclosure/20260421507815) — 2026年3月期通期の売上高予想は190億円へ小幅に引き上げた一方、営業利益・経常利益・純利益の予想は大幅に引き下げ、純損失となる見通しに変更した。補助金収入による特別利益や、減損損失・構造改革費用などの特別損失も計上する見込み。 ## 変遷 - [収益改善施策による営業損益の回復](https://komori.app/company/7726/threads/68e22141ab61) - [海外拠点における法規制・政治経済・為替等のリスク](https://komori.app/company/7726/threads/f399cfd5180c) - [受注高の回復と売上への反映遅延](https://komori.app/company/7726/threads/92b7e48dbe0c) - [政策保有株式の見直しと一部売却による財務体質・資産効率の向上](https://komori.app/company/7726/threads/45aaf143679b) - [大型金型の売上計上時期ずれによる金型システム業績変動](https://komori.app/company/7726/threads/61f104b77355) - [関係会社の業績未達および関係会社債権・株式の評価損リスク](https://komori.app/company/7726/threads/ee025e3da31c) - [2027年3月期の増収増益計画](https://komori.app/company/7726/threads/1489e1af5208) - [譲渡制限付株式報酬による新株式発行](https://komori.app/company/7726/threads/14190a701da0) - [3事業の世界的ニッチトップ化と営業利益5億円の安定確保](https://komori.app/company/7726/threads/b194e2124a46) - [収益構造の改善と財務体質の強化](https://komori.app/company/7726/threads/72286d3880bc) - [戦略商品の開発と新市場の開拓](https://komori.app/company/7726/threads/a566ff0c9981) - [商品構成・生産体制・経営資源の構造改革](https://komori.app/company/7726/threads/ebc03dc98808) - [省力化・工法改革・情報システムによる利益率改善と納期短縮](https://komori.app/company/7726/threads/2d31f83fa385) - [次世代要素技術・新工法・顧客対応型新商品の研究開発](https://komori.app/company/7726/threads/760ac4bed563) - [高精度・高効率・電動車向け製品の開発](https://komori.app/company/7726/threads/bc9c136c71f3) - [新人事制度・マイスター制度・ものづくり道場による人財育成](https://komori.app/company/7726/threads/82af76bfb6c2) - [大震災等に備えた事業継続計画と対応策](https://komori.app/company/7726/threads/b93f70612789) - [内部留保を活用しつつ業績に裏付けられた安定配当を継続](https://komori.app/company/7726/threads/ab634ef5a5d0) - [監査役・経営会議・内部監査室による監視と意思決定体制](https://komori.app/company/7726/threads/61add4131255) - [特定業種・顧客市場への依存と市場海外移転](https://komori.app/company/7726/threads/13d120f56e72) - [熟練技術・技能の継承と人材確保](https://komori.app/company/7726/threads/c227f57ed6aa) - [保有株式の株価下落による減損・評価損リスク](https://komori.app/company/7726/threads/2d914fca54cd) - [事業収益性低下による固定資産減損リスク](https://komori.app/company/7726/threads/c576b0d9416f) - [経常損失・純資産減少による借入金期限の利益喪失リスク](https://komori.app/company/7726/threads/c3d7940ea865) - [売上高営業利益率・株主資本当期利益率5％の安定確保と長期10％](https://komori.app/company/7726/threads/990ba2a675ba) - [借入金の金利変動リスク](https://komori.app/company/7726/threads/ee656260ac95) - [為替・金利変動リスクに対するデリバティブヘッジ](https://komori.app/company/7726/threads/9781671bb275) - [役員退職慰労金制度の廃止と打切り支給](https://komori.app/company/7726/threads/204e34826238) - [ESG経営の推進](https://komori.app/company/7726/threads/5dfe8bcefbfb) - [事業運営に必要な資金流動性と資金源の安定確保](https://komori.app/company/7726/threads/9e2ebdc4bcaa) - [2021年度開始の新中期経営計画の策定](https://komori.app/company/7726/threads/8f37a826fb68) - [デジタルシフトを通じた働き方改革と人事制度見直し](https://komori.app/company/7726/threads/e3edee78b065) - [DX化を3事業共通基盤とする収益・技術・顧客関係性の強化](https://komori.app/company/7726/threads/c9f8f48e1def) - [半導体等の部品・素材の調達不安](https://komori.app/company/7726/threads/e192b0e2cbbf) - [2050年度カーボンニュートラル達成](https://komori.app/company/7726/threads/8c2c9e4d551c) - [ＪＰｉＸ社との資本業務提携による中長期成長・DX・人材支援](https://komori.app/company/7726/threads/961efb7df846) - [筆頭株主のPHM社からＪＰｉＸ社への交代](https://komori.app/company/7726/threads/b5c2690d1321) - [女性人材の採用・管理職登用に関する数値目標](https://komori.app/company/7726/threads/09fed36d668a) - [PBR1倍割れの状況の改善](https://komori.app/company/7726/threads/a13dbdf33860) - [米国追加関税・中国レアアース輸出規制等の貿易ルール変更](https://komori.app/company/7726/threads/7c6367a297da) - [Vision2030による精密領域・金型領域の成長戦略](https://komori.app/company/7726/threads/4f16cd1b7570) - [CO2削減計画の実行と低炭素技術の開発](https://komori.app/company/7726/threads/a075a3830fad) - [精密ステージ事業への参入と量産体制構築](https://komori.app/company/7726/threads/cafe993e6a0e) - [製品不具合・回収・損害賠償リスク](https://komori.app/company/7726/threads/bbbb16f45f80) - [資本効率向上を目的とする自己株式の取得](https://komori.app/company/7726/threads/91f231545628) - [JENATEC・ユーログループとの提携効果および代理店網の拡充](https://komori.app/company/7726/threads/569a998a5357) - [Lucid USA, Inc.への売上集中](https://komori.app/company/7726/threads/f5bdeb83901c) - [リース会計基準の2028年3月期適用準備](https://komori.app/company/7726/threads/aebcfb0f20af) - [買収に伴うのれんの減損リスク](https://komori.app/company/7726/threads/58927ca76a1d) - [空気圧機器事業の終了・譲渡とクロダインターナショナル株式会社の吸収合併](https://komori.app/company/7726/threads/d843108e3429) - [新型コロナウイルス感染拡大による製造・販売・業績への影響](https://komori.app/company/7726/threads/b9cfc58371e4) - [紅忠黒田ラミネーション㈱の設立によるモーターコア事業アライアンス](https://komori.app/company/7726/threads/08f0ae5f5214) - [繰延税金資産の回収可能性](https://komori.app/company/7726/threads/ee36a5fa83fb) - [収益認識・時価算定会計基準の2022年3月期適用準備](https://komori.app/company/7726/threads/abcedb04603c) - [企業価値向上・迅速な意思決定・透明性・コンプライアンス](https://komori.app/company/7726/threads/0a715bf1d786) - [顧客との共同開発関係の構築と顧客内シェアの拡大](https://komori.app/company/7726/threads/bd490ed99f7b) - [加工から計測までの幅広いソリューション提供](https://komori.app/company/7726/threads/9340a1775cab) - [海外展開の加速と海外販売体制の強化](https://komori.app/company/7726/threads/565425c0d224) - [リスク・コンプライアンス委員会と通報体制の強化](https://komori.app/company/7726/threads/b0b7e3a25248) - [役員等賠償責任保険による役員責任リスクへの対応](https://komori.app/company/7726/threads/b27a13ec56e4) - [グローバルな内部統制体制の整備](https://komori.app/company/7726/threads/319117715c52) - [個別仕様・受注生産と短納期化への対応](https://komori.app/company/7726/threads/0c665d292991) - [アジアとの技術差縮小と製品寿命短期化](https://komori.app/company/7726/threads/d13835a91b0f) - [一品種一工場・一業種一工場による操業中断リスク](https://komori.app/company/7726/threads/cbc54dc81145) - [退職給付債務の前提条件変動リスク](https://komori.app/company/7726/threads/995e44d9c2fd) - [「精密のクロダ」ブランドの世界確立とChallenge & Create](https://komori.app/company/7726/threads/96299a799818) - [営業債権の顧客信用リスク](https://komori.app/company/7726/threads/dc1ddfdbaf29) - [支払期日に支払いを実行できなくなる流動性リスク](https://komori.app/company/7726/threads/bcc0a487fc4f) - [永昇電子株式会社の株式追加取得による持分強化](https://komori.app/company/7726/threads/1dbd89e67220) - [IR活動の本格化と投資家との対話強化](https://komori.app/company/7726/threads/d583a0190039) - [株式会社ゲージングの追加取得による連結子会社化](https://komori.app/company/7726/threads/c8f047d83e96) - [売買単位100株化と5株を1株とする株式併合](https://komori.app/company/7726/threads/4e40d1ddc1db)