# リフォームテクノロジー（7695） 法定事後開示書類（会社分割）（株式会社交換できるくん）

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7695/disclosure/20261022554896
種別: 法定開示書類
開示日: 2026-10-23
Komoriの読み（0-100）: 56
企業ページ: https://komori.app/company/7695

## 何が変わったか

2026年10月1日付で新設分割が効力を生じ、グループ会社管理事業を除く事業の資産・債務・雇用契約などの権利義務が新設会社の株式会社交換できるくんへ承継されました。分割会社は同日付で株式会社交換できるくんからリフォームテクノロジー株式会社へ商号変更しています。

## 会社が挙げた理由

会社法および会社法施行規則に基づく事後開示として、本新設分割に関する法定開示事項を報告するため。本文では、分割会社のグループ会社管理事業を除く一切の事業を新設会社に承継させたことが記載されています。

## 開示の要点

- 対象となる事項: 新設分割に係る事後開示
- 決定機関: not_disclosed
- 決定日: 2026年5月28日（新設分割計画書作成日）
- 実施日: 2026年10月1日（効力発生日・成立日、実施済み）
- 対象期間: not_disclosed
- 金額: not_disclosed
- 数量・規模: グループ会社管理事業を除く一切の事業に関する資産、債務、雇用契約その他の権利義務
- 業績への影響: not_disclosed
- 理由: 会社法第811条第1項第1号及び第815条第3項第2号並びに会社法施行規則第209条に基づく開示事項を報告するため
- 根拠となる規則: 会社法第805条、第805条の2、第806条、第808条、第810条、第811条第1項第1号、第815条第3項第2号、会社法施行規則第209条
- 関連する過去の開示: not_disclosed
- 今後の予定: not_disclosed

## 評価の根拠

- この開示が扱っている事柄の性質はどれか。: 手続的（原文: 「「新設分割に係る事後開示書類」「会社法…並びに会社法施行規則第209条に基づく開示事項」」）
- 財務諸表のどこにどう現れるかが示されているか。: 財務への言及なし（原文: 「「資産、債務、雇用契約その他の権利義務を承継」」）
- この事柄の影響が直接及ぶ相手として、書類が挙げているのは誰か。: 株主・投資家（原文: 「「分割会社の株主から会社法第805条の2の規定による請求はありませんでした」「反対株主の株式買取請求手続」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 数値と時期あり（原文: 「「2026年10月1日」「グループ会社管理事業を除く一切の事業」」）
- 主要な主張を支える数値や識別子が、どの程度示されているか。: 識別子のみ（原文: 「「2026年10月1日」「会社法第811条第1項第1号」「会社法施行規則第209条」」）
- 示された事実・数値の出所はどう書かれているか。: 自社集計（原文: 「「リフォームテクノロジー株式会社」「株式会社交換できるくん」の代表取締役名義による開示」）
- 相手方は、読み手が特定できる形で示されているか。: 相手先なし（原文: 「「分割会社」「新設会社」」）
- 後日そのとおりになったかを確認できる、期日と数値のそろった約束が含まれているか。: なし（原文: 「「2026年10月1日を成立日として…新設分割…を行いました」」）
- この論点は初出か、既出の事項の更新か、単なる再掲か。: 進捗・確定報告（原文: 「「2026年5月28日付で作成した新設分割計画書に基づき」「本新設分割を行いました」」）
- 従来の見通し・状況に対して、どちらの方向にどれだけ動いた内容か。: 中立（原文: 「「本新設分割に関する重要な事項」「該当事項はありません」」）
- 過去の開示との関係が、どこまで具体的に示されているか。: 過去に言及のみ（原文: 「「2026年5月28日付で作成した新設分割計画書に基づき」」）
- この種の開示は繰り返し出るものか、一回限りのものか。: 一回限り（原文: 「「本新設分割を行いました」」）
- これまで会社が示してきた方針・計画を、取りやめる、または逆向きに変える内容か。: なし（原文: 「「新設分割計画書に基づき…新設分割…を行いました」」）
- この事柄はどの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「2026年10月1日を成立日として…本新設分割を行いました」「効力を生じた日…2026年10月1日」」）
- 実施・適用の時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「「2026年10月1日」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「「本新設分割を行いました」「承継いたしました」」）
- 実現が、当局の承認・相手方の同意・市況など社外の条件に依存すると書かれているか。: なし（原文: 「「本新設分割に関して…開示すべき事項は、下記のとおりです」」）
- この事柄が及ぶ範囲はどこまでか。: 連結全体（原文: 「「分割会社のグループ会社管理事業を除く一切の事業」」）
- 影響はどれだけの期間に及ぶと書かれているか。: 恒久的（原文: 「「2026年10月1日をもって…資産、債務、雇用契約その他の権利義務を承継」」）
- 将来の期間の業績・方針に影響する内容が含まれているか。: なし（原文: 「「本新設分割を行いました」「承継いたしました」」）
- この開示は、規則で求められたものか、会社が自ら選んで出したものか。: 規則で求められる開示（原文: 「「会社法第811条第1項第1号及び第815条第3項第2号並びに会社法施行規則第209条に基づく開示事項」」）
- 会社自身の書きぶりはどれに近いか。: 事実の記載が中心（原文: 「「開示すべき事項は、下記のとおりです」」）