# 誇りのある職場づくり｜あさくま（7678）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「いかなる従業員であっても、［誇りのある職場づくり］を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 職場づくりをサービス・商品の品質向上につなげる方針を示している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを高品質なサービス・商品の提供につなげる方針を再掲している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを高品質なサービス・商品の提供につなげる方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを高品質なサービス・商品の提供につなげる方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを高品質なサービス・商品の提供につなげる方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを高品質なサービス・商品の提供につなげる方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2023-fy)
- FY2026 再掲 「いかなる従業員であっても、「誇りのある職場づくり」を志すことにより、クオリティの高いサービス及び商品を提供できる店舗づくりに日々心掛け」 — 誇りのある職場づくりを、高品質なサービス・商品の提供につなげる経営方針を継続している。 (https://komori.app/company/7678/filing/2025-fy)