# 人権方針策定とサプライチェーンの責任体制整備｜スギホールディングス（7649）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「加えて、国際的な人権課題への意識の高まりと企業の社会的責任を踏まえ、当社グループでは人権方針を策定し、サプライチェーンにおいて当社グループが責任を果たしていくべく体制整備を開始しました。」 — 人権方針を策定し、サプライチェーンにおける責任履行に向けた体制整備を開始している。 (https://komori.app/company/7649/filing/2022-fy)
- FY2025-H1 前進 「さらに、サプライチェーンにおける当社グループの責任を果たすべく、取引先に対する人権デュー・ディリジェンスを開始しました。」 — 人権方針・サプライチェーン責任の体制整備から、取引先に対する人権デュー・ディリジェンスの開始へ進展している。 (https://komori.app/company/7649/filing/2024-h1)
- FY2025 前進 「さらに、サプライチェーンにおける当社グループの責任を果たすべく、取引先に対する人権デュー・ディリジェンスを実施し、各社の取り組み状況に関する評価や分析を行っております。」 — サプライチェーンの人権対応が、方針・体制整備から取引先への人権デュー・ディリジェンスの実施と評価・分析へ進展している。 (https://komori.app/company/7649/filing/2024-fy)
- FY2026-H1 再掲 「お取引先様を対象とした人権デュー・ディリジェンス実施による責任あるサプライチェーン管理の強化」 — 取引先を対象とする人権デュー・ディリジェンスと責任あるサプライチェーン管理の強化を継続している。 (https://komori.app/company/7649/filing/2025-h1)
- 2026-04-09 前進 「プライベートブランドの国内取引先に加え、海外工場および国内物流企業にも対象を拡大して実施しました。」 — 人権デュー・ディリジェンスの対象が、PB国内取引先から海外工場・国内物流企業へ拡大している。 (https://komori.app/company/7649/disclosure/20260409500617)
- 2026-04-28 前進 「お取引先様を対象とした人権デュー・ディリジェンスの強化として、プライベートブランドの国内取引先に加え、海外工場及び国内物流企業にも対象を拡大して実施しました。」 — 人権デュー・ディリジェンスの対象が、PB国内取引先から海外工場・国内物流企業へ拡大している。 (https://komori.app/company/7649/disclosure/20260427511539)
- FY2026 前進 「お取引先様を対象とした人権デュー・ディリジェンスの強化として、プライベートブランドの国内取引先に加え、海外工場および国内物流企業にも対象を拡大して実施しました。」 — サプライチェーンの人権対応が、国内PB取引先から海外工場・国内物流企業まで対象を広げたデュー・ディリジェンスへ進展している。 (https://komori.app/company/7649/filing/2025-fy)