# ＮＥＷ　ＡＲＴ　ＨＯＬＤＩＮＧＳ（7638） FY2025 有価証券報告書 Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7638/filing/2025-fy 提出日: 2026-06-25 対象期間: 2025-04-01 〜 2026-03-31 企業ページ: https://komori.app/company/7638 原本（EDINET）: https://disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp/searchdocument/pdf/S100YL5P.pdf ## 要点 当期は売上高・営業利益・経常利益・親会社株主に帰属する当期純利益がいずれも前期比で増加しました。あわせて、減損損失の計上や自己株式の取得、各セグメント別の業績推移の説明、ならびにグループのガバナンス・リスク管理等に関する記載が行われています。 ## 事業 当社グループは、持株会社体制のもと、ブライダルジュエリーの製造・販売を軸に、アート・オークション・美術品販売、加工冷凍肉・加工冷蔵肉の販売、エステティックサロンの運営、リゾート開発事業、クレジット事業、ゴルフ用品の製造・販売など多岐にわたる事業を展開。連結子会社23社、非連結子会社2社で構成され、報告セグメントとして「ジュエリー・アート・オークション事業」「食品事業」「ヘルス＆ビューティー事業」「リゾート開発事業」「その他事業」を有。主力ブランドは「銀座ダイヤモンドシライシ」「エクセルコ ダイヤモンド」であり、海外市場として香港・台湾・シンガポール等を中心に展開。中長期的な成長戦略のもと、ブランドの浸透強化・新規事業の推進・コーポレートガバナンスの強化を図り、事業ポートフォリオの最適化と企業価値の最大化を目指す。 ## 数字 - 研究開発費: 0百万円 - 設備投資: 4億円 - フリーキャッシュフロー: 30億円 - 従業員数: 981人 ## セグメント - ジュエリー・アート・オークション事業 / 売上高 231億円 / 営業利益 49億円 - 食品事業 / 売上高 72億円 / 営業利益 10億円 - ヘルス＆ビューティー事業 / 売上高 14億円 / 営業利益 -25億円 - リゾート開発事業 / 売上高 3億円 / 営業利益 -12億円 - その他事業 / 売上高 71百万円 / 営業利益 -90百万円 ## 地域別 - 日本 / 売上高 234億円 - その他 / 売上高 86億円 ## 前回からの変化 ### サプライチェーン 提出書類で、貴金属地金（プラチナ・金等）とUAE（ドバイ）でのダイヤモンド原石調達体制が再言及されるとともに、シンガポール髙島屋店の開業（出店拡大）が新規に明示された。加えて香港・沙田の新店舗オープンが明示され、香港の新規出店チャネルを追加した。 - + 香港沙田新店舗 ### 戦略的賭け 2026-06-25提出書類では、(1) ダイヤモンド原石の自社調達体制（UAE・ドバイ子会社）および、(2) Wah Full Group Limitedの株式取得に伴う食品拡大への再言及、ならびに、(3) 費用対効果重視の集客広告投資、(4) ブライダルブランド浸透・価値向上、(5) 香港・シンガポール中心の採算ベース出店拡大、(6) 軽井沢のSampen House of Art等大型リゾート開発、(7) アートオークション事業拡大、が新たに明示された。これに基づき、既存2件をupdateし、7件を追加登録した。 - + 費用対効果重視の集客広告投資 - + ブライダルブランド浸透・価値向上 - + 香港沙田・シンガポール出店拡大 - + Sampen House of Art大型開発 - + アートオークション事業の拡大 ### ケイパビリティ構築 2026年提出書類により、Wah Fullグループの連結子会社化（既存エントリ）について追記を行った。また、育児時短勤務制度の拡充、女性役員・女性管理職の目標運用、UAE子会社によるダイヤモンド原石の自社調達体制、情報開示担当部門の設置、内部監査室の設置という新規の能力構築施策を追加した。 - + 育児時短勤務制度拡充 - + 女性役員比率23％ - + 女性管理職割合40%目標 - + UAE子会社で原石調達 - + 情報開示担当部門の設置 - + 内部監査室の設置 ### 規制ポジショニング 2026年6月25日提出書類において、既存のガバナンス項目（内部監査室、情報開示体制、監査役会設置の統治運営、反社会的勢力排除）およびESG項目（SDGsへの取り組み公表、女性活躍推進と育児支援）を継続的に言及。加えて、法規制・表示規制対応コストおよび割賦販売法等の諸規制への留意を新たに規制適応ポジションとして追加した。 - + 割賦販売法等の諸規制対応 ## 会社自身の言葉 ### 事業領域の拡大（ブランド・店舗・新規/関連事業） - 「リゾート開発領域（軽井沢）およびアートオークション事業の拡大。軽井沢エリアのリゾート開発「Sampen House of Art」「Sampen Hotel and Museum」等の大型プロジェクトを推進。海外展開の一環としてブランド力の強化・新規事業の育成を継続。」 — 軽井沢リゾート開発やアートオークションの拡大、海外も含む成長の継続 - 「リゾート開発領域（軽井沢）およびアートオークション事業の拡大。軽井沢エリアのリゾート開発「Sampen House of Art」「Sampen Hotel and Museum」等の大型プロジェクトを推進。」 — 軽井沢の大型リゾート開発とアートオークション拡大の推進 - 「ブライダルジュエリー領域におけるブランド浸透・価値向上を推進。銀座ダイヤモンドシライシ・エクセルコ ダイヤモンドのブランド戦略を強化し、国内外でブランド認知度と市場シェアの拡大を図る。」 — ブライダルジュエリーにおけるブランド浸透・価値向上（主要ブランドの強化） - 「広告投資・販促費の効果を見極めつつ費用対効果を重視した集客投資を継続。海外市場では現地ニーズに即した広告・販促を実施。」 — 費用対効果を重視した集客投資（広告・販促の見極め） - 「食品事業（加工冷凍肉・加工冷蔵肉・魚介類製品の販売）」 — 食品事業（加工冷凍肉・加工冷蔵肉・魚介類製品の販売） - 「アートオークション事業（美術品の販売・オークション運営）」 — アートオークション事業（美術品の販売・オークション運営） - 「ヘルス＆ビューティー事業（エステティックサロン・化粧品・健康食品等）」 — ヘルス＆ビューティー事業（エステサロン・化粧品・健康食品等） - 「Wah Full Group Limitedの株式取得関連を含む資本提携を実施。30.8%の取得、70%の取得・子会社化等の動きが記載。」 — Wah Full Group Limitedの株式取得等を含む資本提携 - 「2026年2月にはシンガポール髙島屋店を開業。」 — シンガポール髙島屋店の開業 - 「当社グループは、持株会社体制のもと、ブライダルジュエリーの製造・販売を軸に、アート・オークション・美術品販売、加工冷凍肉・加工冷蔵肉の販売、エステティックサロンの運営、リゾート開発事業、クレジット事業、ゴルフ用品の製造・販売など多岐にわたる事業を展開しています。」 — 持株会社体制のもとで多角的な事業を展開している旨 - 「主力ブランドは「銀座ダイヤモンドシライシ」「エクセルコ ダイヤモンド」であり、海外市場として香港・台湾・シンガポール等を中心に展開しています。」 — 主要ブランドと海外展開先（香港・台湾・シンガポール等） - 「クレジット事業・ゴルフ用品の製造・販売」 — クレジット事業・ゴルフ用品の製造販売 - 「ブライダルジュエリー製造・販売、ブライダル関連サービス」 — ブライダルジュエリーの製造・販売およびブライダル関連サービス ### 海外/調達/市場環境・外部リスク（為替・地政学・需要変化） - 「ダイヤモンド原石の自社調達体制を構築中（UAE・ドバイに子会社を設立し、原石調達体制の構築を着実に進める方針）。」 — UAE・ドバイの体制を通じたダイヤモンド原石の自社調達（構築中） - 「原材料としての貴金属（プラチナ・金等）を主要原材料として仕入れている。」 — 貴金属（プラチナ・金等）を主要原材料として仕入れる - 「出店政策を採算ベースで推進。高収益性の店舗展開を海外含めグローバルに進め、既存店舗の不採算地の移転・退店・統合を迅速化。 海外拠点の新規開設・拡張計画を継続。香港沙田・シンガポール髙島屋店の開業等、2025年以降の出店拡大を推進。」 — 採算ベースの出店政策と不採算店舗の移転・退店・統合方針 - 「海外市場・サプライチェーンの安定性に影響を及ぼす地政学的リスク（イスラエル・ロシア産の原材料調達上の制約など）に留意。イスラエル・ロシア産の仕入が難しくなる可能性がある。」 — 地政学的リスク等による海外調達環境の悪化可能性 - 「ダイヤモンド原石・貴金属（プラチナ・金等）の国際市場動向・為替動向の影響を受けやすい。原材料価格の大幅変動が仕入コスト・販売価格転嫁に影響。」 — ダイヤモンド原石・貴金属の国際市場動向や為替の影響 - 「円安・円高等の為替変動リスクにより、海外仕入・海外取引のキャッシュフロー・収益性が影響を受ける可能性がある。」 — 為替変動（円安/円高）による海外取引等への影響 - 「少子化・晩婚化等による婚姻件数の減少がブライダルジュエリー市場の中長期的縮小要因となる可能性。海外市場の景気動向・為替動向も需要に影響。」 — 少子化・晩婚化などによる婚姻件数減少が需要に与える影響 - 「気候変動・自然災害・パンデミック等、複数事業領域に対する外部リスク要因は存在。グローバル展開・多角化を進めることでリスク分散を図る方針。」 — 気候変動・自然災害・パンデミック等の外部リスク - 「香港・沙田へ新店舗オープン（2025年12月）、」 — 香港・沙田への新店舗オープン（2025年12月） ### ガバナンス/内部統制・情報開示・法令/反社対応 - 「コーポレート・ガバナンスの体制: 監査役会設置会社」 — 監査役会設置会社としてのコーポレート・ガバナンス体制 - 「内部統制: 内部監査室（代表取締役社長直轄、担当2名）を設置」 — 内部監査室（代表取締役社長直轄、担当2名）の設置 - 「情報開示体制: 情報開示担当部門を設置」 — 情報開示担当部門の設置 - 「反社会的勢力排除: 基本方針・整備状況を公表 - 緊急時には対策本部を設置」 — 反社会的勢力排除の基本方針・整備状況（有事の対策本部） - 「ヘルス＆ビューティー領域を含む各分野で法規制・表示規制等の対応コストが生じうる。割賦販売法等の諸規制に留意。」 — 法規制・表示規制（割賦販売法等）への留意 - 「情報開示担当部門を設置」 — 情報開示担当部門を設置している旨（重複表現） - 「内部監査室（代表取締役社長直轄、担当2名）を設置」 — 内部監査室の設置（重複表現） ### 人材・ダイバーシティ/サステナ・配当 - 「2026年5月28日決議: 配当総額771百万円、1株当たり配当額45円、基準日2025年3月31日、効力発生日2026年6月26日」 — 2026年5月28日決議に基づく期末配当の内容（配当総額等） - 「2024年4月に産休・育休復帰後の女性を応援する取り組みとして育児時短勤務制度を拡充（小学校6年生修了時までの適用拡大）、時短勤務制度を拡充。」 — 育児時短勤務制度の拡充（女性の復帰支援） - 「SDGs対応: 環境・ダイバーシティ・地方創生・海外展開をSDGsの観点で推進」 — SDGsの観点で環境・ダイバーシティ・地方創生・海外展開を推進 - 「指標「女性管理職割合」目標40％以上、当期実績33％（2026年3月31日現在）。」 — 女性管理職割合の目標設定と当期実績 - 「今期において社内取締役2名・社外取締役2名の計4名の女性役員を選任し、女性役員比率は23％（2026年3月31日現在）となりました。」 — 女性役員の選任と女性役員比率 ### 設備投資の内訳（投資額） - 「設備投資額は総額389百万円（ソフトウエア、長期前払費用、敷金及び保証金127百万円を含む）。セグメント別内訳は次のとおり。 - ジュエリー・アート・オークション事業: 271百万円」 — 設備投資総額389百万円、うちジュエリー・アート・オークション事業271百万円 - 「設備投資額は総額389百万円（ソフトウエア、長期前払費用、敷金及び保証金127百万円を含む）。セグメント別内訳は次のとおり。 - ヘルス＆ビューティー事業: 8百万円」 — 設備投資総額389百万円、うちヘルス＆ビューティー事業8百万円 - 「設備投資額は総額389百万円（ソフトウエア、長期前払費用、敷金及び保証金127百万円を含む）。セグメント別内訳は次のとおり。 - リゾート開発事業: 1百万円」 — 設備投資総額389百万円、うちリゾート開発事業1百万円