# サステナビリティ委員会によるESG重要課題の策定・推進｜梅の花グループ（7604）の変遷

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## 経過

- FY2026-H1 初出 「サステナビリティ活動におきましては、持続可能な社会の実現及び企業価値の向上に向け、サステナビリティ委員会を中心に環境・社会・企業統治に関する重要課題を策定し、取り組みを進めております。」 — サステナビリティ委員会を中心に、環境・社会・企業統治に関する重要課題を策定・推進する枠組みを初めて独立したテーマとして記載している。 (https://komori.app/company/7604/filing/2025-h1)
- 2026-03-17 再掲 「サステナビリティ委員会を中心に環境・社会・企業統治に関する重要課題を策定し、各分会において当該課題への取り組みを進めております。」 — サステナビリティ委員会と各分会による重要課題への取り組みを継続している。 (https://komori.app/company/7604/disclosure/20260317583235)
- 2026-06-12 再掲 「サステナビリティ活動におきましては、持続可能な社会の実現及び企業価値の向上を目的として、サステナビリティ委員会を中心に環境・社会・企業統治に関する重要課題を策定し、各分会において当該課題への取り組みを推進しております。」 — サステナビリティ委員会を中心とするESG重要課題の策定・推進を継続している。 (https://komori.app/company/7604/disclosure/20260612569073)
- FY2026 前進 「また、取締役会の諮問機関として、代表取締役社長ＣＯＯを委員長とする「サステナビリティ委員会」を設置し、各部門から選任されたメンバーにより、当社グループの重要課題（マテリアリティ）を中心としたサステナビリティ関連課題への対応方針の検討、進捗状況の確認及び課題の整理を行っております。」 — サステナビリティ委員会を取締役会の諮問機関として位置付け、各部門メンバーによる重要課題の方針検討・進捗確認・課題整理を行う体制を具体化した。 (https://komori.app/company/7604/filing/2025-fy)