# 株主価値最大化を目的とするコーポレート・ガバナンス強化｜ＩＤＯＭ（7599）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社は株主価値の最大化を目指すべく、経営管理並びに経営監視機能の強化を図っていくことが肝要であると考えており、こうした考えのもとに、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。」 — 企業理念「Growing Together」を掲げ、株主価値最大化に向けて経営管理・経営監視機能とコーポレート・ガバナンスを強化する方針を示している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2016-fy)
- FY2018 再掲 「当社は“Growing Together”を企業理念として掲げ、共存共栄の思想を原点に、当社のステークホルダーに喜ばれ、高い満足度を提供する企業を目指しております。この実現のために、当社は株主価値の最大化を目指すべく、経営管理並びに経営監視機能の強化を図っていくことが肝要であると考えており、こうした考えのもとに、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。」 — 株主価値最大化、経営管理・監視機能の強化、コーポレート・ガバナンス充実の方針が継続している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2017-fy)
- FY2020 再掲 「当社は、“Growing Together”を企業理念として掲げ、共存共栄の思想を原点に、当社のステークホルダー（株主、お客様、社員、パートナー、社会、当社グループに関わる全ての人々）に喜ばれ、高い満足度を提供する企業を目指しております。この実現のために、当社は株主価値の最大化を目指すべく、経営管理並びに経営監視機能の強化を図っていくことが肝要であると考えており、こうした考えの下に、コーポレート・ガバナンスの充実を図っております。」 — 株主価値最大化、経営管理・経営監視機能の強化、コーポレート・ガバナンス充実の方針が継続している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「また、当社は、1994年の創業以来、「自動車の流通革命」を起こすことをビジョンとして掲げ、業界の変革を志向しております。」 — 「Growing Together」、ステークホルダーとの共存共栄、説明責任及び経営管理機能の強化を通じて企業価値とガバナンスを高める方針が継続している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2020-fy)
- FY2024 再掲 「スピーディー且つ高度な経営判断を実現するとともに、ディスクロージャーの充実とアカウンタビリティー（説明責任）を十分に果たすことにより企業の透明性を確保することが、株主価値向上に重要な影響を与えることと認識し、そのために経営管理機能の強化を図っております。」 — 株主価値向上に向けた経営管理機能、開示及び説明責任の強化方針が継続している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2023-fy)
- FY2025 再掲 「また、スピーディー且つ高度な経営判断を実現するとともに、ディスクロージャーの充実とアカウンタビリティー（説明責任）を十分に果たすことにより企業の透明性を確保することが、株主価値向上に重要な影響を与えることと認識し、そのために経営管理機能の強化を図っております。」 — 株主価値向上に向けた迅速な経営判断、開示・説明責任及び経営管理機能の強化方針が継続している。 (https://komori.app/company/7599/filing/2024-fy)
- 2026-04-17 再掲 「独立役員の資格を充たす者を全て独立役員に指定している」 — 社外取締役・社外監査役について、独立役員の指定と独立性の判断理由が開示され、コーポレート・ガバナンス及び説明責任に関する方針が再確認された。 (https://komori.app/company/7599/disclosure/20260417505890)