# 将来投資と内部留保を考慮した適正配当｜ハピネット（7552）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「各事業年度の利益状況と将来の事業展開を総合的かつ中長期的に考慮し、新規事業展開のための業務提携や開発投資など、将来性と収益性の高い分野への投資を積極的に行い、より強固な経営基盤を確立するために内部留保の充実を図っていくとともに、適正な配当を実施していきたいと考えております。」 — 業務提携・開発投資、内部留保の充実、適正配当を両立する利益配分方針を記載している。 (https://komori.app/company/7552/filing/2016-fy)
- FY2021 引き上げ 「具体的には、安定的な配当額として１株当たり年間50円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 従来の適正配当方針に、年間1株当たり50円の維持と連結配当性向40％という具体的な株主還元目標を追加している。 (https://komori.app/company/7552/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「具体的には、安定的な配当額として１株当たり年間50円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 年間50円の安定配当と連結配当性向40％を目標とする株主還元方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7552/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「具体的には、安定的な配当額として１株当たり年間50円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 年間50円の安定配当と連結配当性向40％を目標とする株主還元方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7552/filing/2022-fy)
- 2026-05-14 再掲 「具体的には、安定的な配当額として１株当たり年間30円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 株式分割後の基準で安定配当額を示し、連結配当性向40％の目標を維持している。 (https://komori.app/company/7552/disclosure/20260514532235)
- 2026-05-22 再定義 「具体的には、安定的な配当額として1株当たり年間30円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 株式分割後の基準で、安定配当の具体的な表記が1株当たり年間30円へ再整理され、連結配当性向40％目標は維持されている。 (https://komori.app/company/7552/disclosure/20260521544125)
- FY2026 その他 「具体的には、安定的な配当額として１株当たり年間30円を維持するとともに、連結配当性向40％を目標として株主還元を実施してまいります。」 — 株式分割後の基準で年間30円の安定配当と連結配当性向40％目標を掲げている。 (https://komori.app/company/7552/filing/2025-fy)
- 2026-08-10 再掲 「2027年３月期の第２四半期末配当金の予想値につきましては、安定的な配当額を記載しております。」 — 第2四半期末配当について、安定的な配当額とする方針を再確認している。 (https://komori.app/company/7552/disclosure/20260807513992)