# コジマ（7513） コジマ健康白書2026発行のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7513/disclosure/20261002545588
種別: その他開示
開示日: 2026-10-05
Komoriの読み（0-100）: 39
企業ページ: https://komori.app/company/7513

## 何が変わったか

株式会社コジマが、健康経営に関する取り組みをまとめた初めての「コジマ健康白書2026」を発行し、健康経営戦略マップの更新や最終目標指標の設定を行った。

## 会社が挙げた理由

これまでの健康に関する取り組みを振り返り、健康経営を人的資本経営の重要な施策として推進するため。従業員のエンゲージメント向上、人材定着、生産性向上、持続的な企業価値向上につなげることも目的としている。

## 開示の要点

- 対象製品・サービス名: コジマ健康白書2026
- 相手先: not_disclosed
- 相手先の概要: not_disclosed
- 当社との関係: not_disclosed
- 契約金額: not_disclosed
- 提供価格: not_disclosed
- 契約締結日: not_disclosed
- 提供開始日: 2026年10月5日（発行済み）
- 適用分野: 健康経営、人的資本経営、従業員の健康
- 受賞名・認証名: not_disclosed
- 授与・認証機関: not_disclosed
- 登録番号・有効期限: not_disclosed
- 拠点所在地: not_disclosed
- 拠点の規模: not_disclosed
- 定量的な効果: not_disclosed
- 利用実績: not_disclosed
- 業績への影響: エンゲージメント向上、人財定着、生産性向上を図り、持続的な企業価値向上につなげるとしているが、具体的な業績影響額は示していない
- 出典: not_disclosed

## 評価の根拠

- この発表が扱う事柄は、どの段階にあるか。: 実施済み（原文: 「「この度、初となる健康白書を発行いたしました。」」）
- 契約の締結や機関決定について、どこまで書かれているか。: 合意の記載なし（原文: 「契約・決議に関する記載なし。」）
- 開始日・発売日・稼働日など、この事柄が効力を持つ時期はどこまで具体的に示されているか。: 年月日まで（原文: 「「2026 年 10 月 5 日」および「発行いたしました」」）
- この発表は初出か、既に発表済みの取り組みの続報か、繰り返される事柄の今回分か。: 初出（原文: 「「初となる健康白書」」）
- 発表は、対象の事柄が起きる前か、同日か、起きた後か。: 事後の報告（原文: 「「発行いたしました」」）
- 会社はこの内容をどれだけ断定的に書いているか。: 断定的（原文: 「「発行いたしました」「推進してまいります」「行ってまいります」」）
- 相手先はどのような主体として示されているか。: 相手先なし（原文: 「相手先に関する記載なし。」）
- 相手先は、この発表においてどの役割か。: 相手先なし（原文: 「相手先に関する記載なし。」）
- 相手先の所在地・資本金・事業内容など、会社概要が記載されているか。: なし（原文: 「相手先に関する記載なし。」）
- 相手先が当社の子会社・グループ会社・役員・大株主など、既存の関係先だと書かれているか。: なし（原文: 「関係先に関する記載なし。」）
- 提供先・導入先・受注先の実名が示されているか。: なし（原文: 「導入先・提供先の記載なし。」）
- この発表に付いている数値のうち、最も具体的なものはどれか。: 数値なし（原文: 「健康経営の効果に関する具体的数値の記載なし。」）
- 示された数値は、どういう性質の数か。: 数値なし（原文: 「数値実績・予測の記載なし。」）
- 書かれている主要な事実を、社外の資料で確かめる手段があるか。: 自社調べ（原文: 「「株式会社コジマ」「発行いたしました」」）
- 主要な主張に、検証できる数値と時期がついているか。: 定性的（原文: 「「エンゲージメント向上、人財定着、生産性向上を図り」と記載されるが、数値はない。」）
- 会社はこの件を、将来の収益にどう結びつけているか。: 収益の柱と位置づけ（原文: 「「持続的な企業価値向上に繋げてまいります。」」）
- 業績への影響について、どう書かれているか。: 影響ありだが数値なし（原文: 「「エンゲージメント向上、人財定着、生産性向上を図り、持続的な企業価値向上に繋げてまいります。」」）
- この発表が扱っている事柄の種類はどれか。: 投資家向け事務連絡（原文: 「「コジマ健康白書 2026 発行のお知らせ」「リンク先よりご覧いただけます。」」）
- この事柄はどこまでの広がりを持つと書かれているか。: 連結全体（原文: 「「一人ひとりの従業員」「当社では、かねてより健康経営を推進」」）
- 会社の製品・サービスにとって、これはどういう新しさか。: 既存領域の新製品（原文: 「「初となる健康白書を発行いたしました。」」）
- 発表の中心にある製品・サービス・成果は、誰のものか。: 自社の製品（原文: 「「株式会社コジマ」「発行いたしました」」）
- 発表の対象が当社本体ではなく、子会社・グループ会社の事柄か。: なし（原文: 「「会社名 株式会社コジマ」」）
- 「初」「唯一」「No.1」などの優位性の主張があるか、あるとすれば根拠は示されているか。: 優位性の主張なし（原文: 「「初となる健康白書」」）
- この事柄の地理的な範囲はどこか。: 記載なし（原文: 「地理的範囲に関する記載なし。」）
- 実際に使われている・売れていることを示す記載はどの程度あるか。: 利用実績の記載なし（原文: 「利用実績・導入先の記載なし。」）
- 競合製品や従来手法との違いが、具体的に述べられているか。: なし（原文: 「競合・比較に関する記載なし。」）
- 製品名・型番・規格名・特許や認証の番号など、後から特定できる固有の識別子が示されているか。: なし（原文: 「「コジマ健康白書 2026」およびURLの記載のみ。」）
- この書類はどの様式で書かれているか。: 適時開示の様式（原文: 「「各 位」「会社名 株式会社コジマ」「コード番号 7513 東証プライム」「問合せ先」「以上」」）
- 評価を表す表現がどれだけ使われているか。: 一部に強調（原文: 「「笑顔あふれる明るく暖かいみらい」「持続的な企業価値向上」」）
- 前提条件・不確実性・将来見通しに関する注意書きが付されているか。: なし（原文: 「リスク・将来見通しに関する注意書きなし。」）