# 譲渡制限付株式報酬制度の導入｜コンドーテック（7438）の変遷

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## 経過

- FY2022-Q1 初出 「当社は、2021年６月22日開催の第69回定時株主総会の決議により、当社の取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）に対して、株主の皆様との一層の価値共有を進め、当社の企業価値向上への貢献意欲を従来以上に高めるため、譲渡制限付株式報酬制度を導入しております。なお、2021年６月22日開催の取締役会の決議に基づき譲渡制限付株式報酬の割当として、2021年７月14日に自己株式131千株の処分を実施しております。」 — BBTに代わる役員向けの譲渡制限付株式報酬制度を導入し、2021年7月14日に自己株式131千株を処分した。 (https://komori.app/company/7438/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「譲渡制限付株式報酬にかかる費用として、当第２四半期連結累計期間において、販売費及び一般管理費に19百万円を計上しております。付与対象者の区分及び人数（名）　取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）　７名　執行役員　３名　株式の種類別の付与された株式数　普通株式　131千株　付与日　2021年７月14日　付与日における公正な評価単価　993円」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、取締役7名・執行役員3名への131千株の付与、費用19百万円および評価単価993円を再確認している。 (https://komori.app/company/7438/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 前進 「なお、当社は、2021年11月9日開催の取締役会において、当社の執行役員及び当社の従業員に対する新たな制度として、譲渡制限付株式を活用したインセンティブ制度を導入することを決議し、導入しております。」 — 譲渡制限付株式を活用したインセンティブ制度を、執行役員および従業員向けにも2021年11月9日の取締役会決議を経て導入している。 (https://komori.app/company/7438/filing/2021-q3)
- FY2023-Q1 前進 「なお、2022年６月24日開催の取締役会の決議に基づき譲渡制限付株式報酬の割当として、2022年７月15日に自己株式39千株の処分を実施いたしました。」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、2022年7月15日に自己株式39千株を追加処分し、制度の運用を進めた。 (https://komori.app/company/7438/filing/2022-q1)
- FY2023 前進 「取締役（監査等委員である取締役及び社外取締役を除く。）８名、執行役員２名、2022年６月24日に執行役員を退任した従業員１名に普通株式39,600株を付与」「執行役員１名、従業員66名に普通株式16,500株を付与」 — 譲渡制限付株式報酬を役員・執行役員に追加付与し、さらに執行役員・従業員向けにも16,500株を付与して制度運用を進めた。 (https://komori.app/company/7438/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 前進 「2023年６月23日開催の取締役会決議に基づき譲渡制限付株式報酬の割当として、2023年７月14日に自己株式38,600株の処分を実施いたしました。」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、2023年6月23日の取締役会決議に基づき、2023年7月14日に自己株式38,600株を処分する運用を進めた。 (https://komori.app/company/7438/filing/2023-q1)
- FY2024 前進 「2023年７月14日開催の取締役会決議に基づき譲渡制限付株式報酬の割当として、2023年７月14日に自己株式38,600株の処分を実施いたしました。」「2023年12月25日付与　執行役員　１名、従業員　86名　普通株式15,700株」 — 譲渡制限付株式報酬について、取締役等への38,600株の付与に加え、執行役員1名・従業員86名へ15,700株を付与した。制度の役員・従業員への運用を継続している。 (https://komori.app/company/7438/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「付与対象者の区分及び人数　執行役員　４名、従業員　90名　株式の種類別の付与された株式数　普通株式　19,300株　付与日　2024年12月25日」 — 従業員向け譲渡制限付株式報酬について、執行役員4名・従業員90名へ19,300株を追加付与した。役員向けには2024年7月12日に37,800株を付与し、制度運用を継続している。 (https://komori.app/company/7438/filing/2024-fy)
- 2026-05-26 前進 「譲渡制限付株式報酬としての当社役員への交付による減少 23,800 株及び譲渡制限付株式報酬としての当社従業員への交付による減少 21,500 株であります。」 — 譲渡制限付株式報酬について、当事業年度の役員・従業員への交付実績を具体的に記載している。 (https://komori.app/company/7438/disclosure/20260525547320)
- FY2026 前進 「執行役員　３名、従業員　81名　株式の種類別の付与された株式数　普通株式　21,500株　付与日　2025年12月25日」 — 従業員向け譲渡制限付株式報酬を執行役員3名・従業員81名へ21,500株追加付与した。役員向けにも2025年7月15日に23,800株を付与し、制度運用を継続している。 (https://komori.app/company/7438/filing/2025-fy)
- 2026-06-24 前進 「本制度に基づき対象取締役等 16 名が当社に対する本金銭報酬債権等の全部を現物出資財産として給付することにより、当社の普通株式 47,800 株を処分することを決議いたしました。」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、対象取締役8名および執行役員8名への合計47,800株の自己株式処分を決議し、制度の運用を具体的に進めている。 (https://komori.app/company/7438/disclosure/20260624578728)
- 2026-07-15 前進 「当社は、2026 年 6 月 24 日付「譲渡制限付株式報酬としての自己株式処分に関するお知らせ」でお知らせいたしました、譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分について、本日、払込手続が完了いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。」 — 譲渡制限付株式報酬として、取締役および執行役員への自己株式47,800株の処分に係る払込手続の完了を記載しており、制度運用の具体的な実施が進展した。 (https://komori.app/company/7438/disclosure/20260715594763)
- 2026-11-12 前進 「本自己株式処分に当たっては、割当予定先である対象従業員等 97 名に対して金銭債権合計34,003,200 円、普通株式 19,200 株を付与することといたしました。また、本制度の導入目的である株主価値の共有を中期にわたって実現するため、譲渡制限期間を約 3 年としております。」 — 譲渡制限付株式報酬制度について、執行役員1名および従業員96名の計97名に19,200株を付与する自己株式処分を決議し、制度の運用を具体的に進めている。 (https://komori.app/company/7438/disclosure/20261111572714)