# 人材事業・メディア事業の成長とシナジーによる高成長・収益力の継続｜コンフィデンス・インターワークス（7374）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「人材事業・メディア事業の成長による安定的な収益の獲得を実現しながら、両事業のシナジーを活かした新たな価値を提供するサービス・事業を創出し、高い成長率と収益力を継続する方針でおります。」 — 二事業の成長、安定収益、シナジー、新規サービス創出を一体の成長方針として掲げている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2020-fy)
- FY2022-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 経営方針・経営戦略等に重要な変更がないと明記している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 経営方針・経営戦略等に重要な変更がないと再確認している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 再掲 「当第３四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 経営方針・経営戦略等に重要な変更がないと再確認している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2021-q3)
- FY2022 再掲 「当社グループでは、人材事業・メディア事業の成長による安定的な収益の獲得を実現しながら、両事業のシナジーを活かした新たな価値を提供するサービス・事業を創出し、高い成長率と収益力を継続する方針でおります。」 — 二事業の成長、安定収益、シナジー、新規サービス創出による成長方針に重要な変更はない。 (https://komori.app/company/7374/filing/2021-fy)
- FY2023-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 既存の二事業の成長、シナジー、新規サービス創出を含む経営方針・経営戦略に重要な変更がないと明記している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 既存の二事業の成長、シナジー、新規サービス創出を含む経営方針・経営戦略に重要な変更がないと明記している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2022-q2)
- FY2023-Q3 再掲 「当第３四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 人材事業・メディア事業の成長、両事業のシナジー、新規サービス創出を含む経営方針・経営戦略に重要な変更がないと再確認している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2022-q3)
- FY2023 再掲 「当社グループでは、人材事業・メディア事業の成長による安定的な収益の獲得を実現しながら、両事業のシナジーを活かした新たな価値を提供するサービス・事業を創出し、高い成長率と収益力を継続する方針でおります。」 — 二事業の成長、安定収益、シナジー、新規サービス創出による成長方針に重要な変更はない。 (https://komori.app/company/7374/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 前進 「当社及び株式会社インターワークスは、2023年８月１日を効力発生日として、当社を吸収合併存続会社、インターワークスを吸収合併消滅会社とする吸収合併を行い、同日付で商号を「株式会社コンフィデンス・インターワークス」に変更いたしました。」 — 二事業の成長・シナジーを掲げる方針について、インターワークスとの合併実施と商号変更という具体的な統合マイルストーンに進展した。 (https://komori.app/company/7374/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 後退 「当第２四半期連結累計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありませんが、2023年8月1日に株式会社インターワークスと合併したことに伴い、経営方針・経営戦略等を見直す可能性があります。」 — 経営方針・経営戦略に重要な変更はないとしつつ、合併に伴って見直す可能性を明記しており、従来方針に留保が加わっている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2023-q2)
- FY2024 再定義 「当社グループは、全事業領域でセグメント選定の上、顧客内部に深く入り込むことで、対象領域に特化したカテゴリーNo.1の集合体を目指しております。」 — 従来の人材・メディア両事業の成長とシナジーという方針が、合併後は複数の専門領域でカテゴリーNo.1を形成する戦略へ組み替えられている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2023-fy)
- FY2025-H1 再掲 「当中間連結会計期間において、当社グループが定めている経営方針・経営戦略等について重要な変更はありません。」 — 合併後のカテゴリーNo.1の集合体を目指す方針を含む経営方針・経営戦略について、重要な変更がないと再確認している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2024-h1)
- FY2026-H1 前進 「このような環境の中、当社グループの「HRソリューション事業　人材派遣・受託」では、ゲーム会社各社の業績が軟調に推移する中、ゲーム及びエンターテインメントの周辺領域の新規取引先の開拓のみならず、M&Aを活用した新規領域への参入により、グループ全体での派遣事業の配属者数の拡大に取り組んで参りました。」 — ゲーム・エンターテインメント周辺領域の開拓に加え、M&Aによる新規領域参入を通じてグループ全体の派遣事業拡大を進める段階に移っている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2025-h1)
- 2026-05-13 前進 「これらの新規領域への参入やM&Aは概ね順調な立ち上がりを見せ、セグメント全体の増収に大きく貢献いたしました。」 — 新規領域への参入とM&Aが、グループ全体・セグメントの増収に寄与したと実績ベースで記載している。 (https://komori.app/company/7374/disclosure/20260512525389)
- 2026-05-13 再定義 「既存事業の再成長と機動力あるM&Aを軸に、ポートフォリオを多角化。」 — 従来の事業成長・シナジーの説明に加え、既存事業の再成長とM&Aによるポートフォリオ多角化を成長軸として整理している。 (https://komori.app/company/7374/disclosure/20260512525421)
- 2026-05-13 前進 「着実なPMIの進捗により、ゲーム業界に次ぐ新たな成長領域への展開が順調に進捗しております。」 — M&Aで参入した新領域の成長とPMIの進捗が、グループ全体の成長エンジンとして具体的な成果を伴って示されている。 (https://komori.app/company/7374/disclosure/20260512525517)
- 2026-06-17 前進 「対象領域を“狭く”絞り、業界内部に“深く”入り込むことで、カテゴリーNo.1の集合体を目指す」 — カテゴリーNo.1の集合体を目指す方針を、業界を選定して深耕するバーティカル人材サービスとして具体的に整理している。 (https://komori.app/company/7374/disclosure/20260615570306)
