# 人材派遣・有料職業紹介の許認可更新リスク｜コンフィデンス・インターワークス（7374）の変遷

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## 経過

- FY2021 初出 「当社の労働者派遣事業許可の有効期限は2022年10月31日となっております。」「当社の有料職業紹介事業許可の有効期限は2022年10月31日となっております。」 — 許可取消し、事業停止、更新不許可が人材事業に重大な影響を与える可能性を開示している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「本許可には有効期限があり、当社の労働者派遣事業許可の有効期限は2022年10月31日となっております。」「本許可には有効期限があり、当社の有料職業紹介事業許可の有効期限は2022年10月31日となっております。」 — 派遣・有料職業紹介の許認可更新期限と、取消し・停止・更新不許可の影響を継続して開示している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2021-fy)
- FY2023 その他 「本許可には有効期限があり、当社の労働者派遣事業許可の有効期限は2027年10月31日となっております。」 — 派遣・有料職業紹介の許可期限が従来の2022年10月31日から2027年10月31日として開示されている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2022-fy)
- FY2024 再定義 「当社グループが運営する人材サービスは、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業や職業安定法に基づく有料職業紹介として厚生労働大臣の許可を受けています。また、職業安定法に基づく募集情報等提供事業を営んでおります。」 — 従来の派遣・有料職業紹介の許認可リスクに、合併後の募集情報等提供事業が加わり、対象となる法規制の範囲が再整理されている。 (https://komori.app/company/7374/filing/2023-fy)
- FY2026 再掲 「当社グループが運営する人材サービスは、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業や職業安定法に基づく有料職業紹介、募集情報等提供事業として厚生労働大臣の許可等を受けております。」 — 派遣・有料職業紹介に加え、募集情報等提供事業を含む許認可・法令遵守リスクを継続して開示している。 (https://komori.app/company/7374/filing/2025-fy)