# コンフィデンス・インターワークス（7374） 当社グループ従業員等に対する譲渡制限付株式報酬制度及び業績連動型株式報酬制度の導入に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7374/disclosure/20260814520229
種別: ガバナンス
開示日: 2026-08-19
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企業ページ: https://komori.app/company/7374

## 何が変わったか

当社グループの従業員、子会社取締役、委任型執行役員を対象に、譲渡制限付株式報酬制度と業績連動型株式報酬制度を新たに導入することを取締役会で決議した。

## 会社が挙げた理由

企業価値の持続的な向上へのインセンティブ付与、株主との価値共有の強化、優秀な人材の確保・定着を図るため。

## 開示の要点

- 機関設計: not_disclosed
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: not_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: not_disclosed
- 今回の変更点: 当社グループの従業員、当社子会社の取締役及び当社グループの委任型執行役員を対象とする譲渡制限付株式報酬制度及び業績連動型株式報酬制度を導入することを決議。

## 評価の根拠

- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 方針の変更（原文: 「「対象従業員等を対象とする譲渡制限付株式報酬制度及び業績連動型株式報酬制度…の導入を決議いたしました」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 記載なし（原文: 「「企業価値の持続的な向上を図るインセンティブを付与するとともに…優秀な人材の確保及び定着（リテンション）を図ることを目的」」）