# サステナビリティ課題を取締役会で監督する経営課題化｜アイドマ・ホールディングス（7373）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「サステナビリティを巡る課題への対応は、リスクの減少のみならず収益機会にもつながる重要な経営課題であると認識しており、取締役会においてこれらの課題に積極的・能動的に取り組み、より迅速で有効な意思決定及び業務執行の実現並びにリスク及び機会を監視し、適切な組織運営に努めております。」 — サステナビリティ課題をリスクだけでなく収益機会にもつながる重要な経営課題と位置付け、取締役会で監視・意思決定する枠組みを初めて独立したサステナビリティ開示として示している。 (https://komori.app/company/7373/filing/2022-fy)
- FY2025 前進 「当社の経営会議及びコンプライアンス委員会において検討し、必要に応じて取締役会に報告を行うことにより、迅速で有効な意思決定及び業務執行の実現並びにリスク及び機会を監視し、適切な組織運営に努めております。」 — サステナビリティ課題について、経営会議・コンプライアンス委員会で検討し、必要に応じて取締役会へ報告する運用が明示された。人的資本施策についても取締役会への報告を行っている。 (https://komori.app/company/7373/filing/2024-fy)