# 健康経営とコミュニケーションを重視した職場環境整備｜ブロードマインド（7343）の変遷

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## 経過

- FY2025 初出 「2024年３月には健康保険組合連合東京連合会より健康優良企業として銀の認定（協銀第886号）を取得し、2025年３月には経済産業省より健康経営優良法人2025（大規模法人部門）の認定を取得いたしました。」 — 従業員の健康増進、心の健康、コミュニケーション活性化及び働きやすさを重視する取組みを開示し、健康優良企業の銀認定及び健康経営優良法人認定を取得した。 (https://komori.app/company/7343/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「2024年３月には健康保険組合連合東京連合会より健康優良企業として銀の認定（協銀第886号）を取得し、2026年３月には経済産業省より健康経営優良法人2026（大規模法人部門）の認定を２年連続で取得いたしました。」 — 健康経営優良法人2026の認定を2年連続で取得した。離職率は13.2％、女性管理職比率は5.8％と開示している。 (https://komori.app/company/7343/filing/2025-fy)