# 子会社の業務の適正を確保する内部統制｜カーメイト（7297）の変遷

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## 経過

- FY2017 初出 「当社は子会社の内部統制システムを構築するため、各子会社にコンプライアンス担当責任者を設置し、必要に応じて当社コンプライアンス委員会へ出席するなど、情報の共有化を図っております。また、当社内部監査担当は、内部監査計画に基づき子会社を監査し、必要に応じて改善措置を指示し業務の適正を確保しております。」 — 子会社ごとの責任者設置、情報共有、内部監査および改善措置によって子会社管理を行う仕組みを示している。 (https://komori.app/company/7297/filing/2016-fy)
- FY2019 再掲 「当社は子会社の内部統制システムを構築するため、各子会社にコンプライアンス担当責任者を設置し、必要に応じて当社コンプライアンス委員会へ出席するなど、情報の共有化を図っております。また、内部監査室は、内部監査計画に基づき子会社を監査し、必要に応じて改善措置を指示し業務の適正を確保しております。」 — 子会社の責任者設置、情報共有、内部監査および改善措置の仕組みを継続している。 (https://komori.app/company/7297/filing/2018-fy)
- FY2024 再掲 「当社は子会社の内部統制システムを構築するため、各子会社にコンプライアンス担当責任者を設置し、必要に応じて当社コンプライアンス委員会へ出席するなど、情報の共有化を図っております。また、内部監査室は、内部監査計画に基づき子会社を監査し、必要に応じて改善措置を指示し業務の適正を確保しております。」 — 子会社ごとのコンプライアンス責任者、情報共有、内部監査及び改善措置の仕組みを継続している。 (https://komori.app/company/7297/filing/2023-fy)