# 今仙電機製作所（7266） 希望退職者の募集に関するお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7266/disclosure/20230411545411
種別: 役員の異動
開示日: 2023-04-11
Komoriの読み（0-100）: 19
企業ページ: https://komori.app/company/7266

## 何が変わったか

当社は、50歳以上の正社員・準社員・再雇用社員を対象に、150名程度の希望退職者を募集する。応募者は2023年6月30日付で退職する予定である。

## 会社が挙げた理由

中長期経営計画2029に基づく事業改革の一環として人員構成を適正化し、持続的な収益体質を実現するため。半導体供給不足等による自動車生産台数の減少、原材料価格の高騰、国際物流の混乱などにより、業績の見通しが引き続き厳しいことも理由として挙げている。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年4月11日
- 就任予定日: not_disclosed
- 退任日: 2023年6月30日（金）
- 新任者の氏名: not_disclosed
- 新任者の新役職: not_disclosed
- 新任者の前職: not_disclosed
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: 退職
- 退任理由: 希望退職制度による募集
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 部長級以下（原文: 「「募集対象：2023年4月1日時点 50歳以上の当社正社員、準社員及び再雇用社員」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「希望退職者の募集に関するお知らせ」」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 31〜90日後（原文: 「「2023年4月11日」／「退職日：2023年6月30日（金）」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「2023年4月11日開催の取締役会において…募集を行うことを決議」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「希望退職制度による退職者の募集」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「取締役会において…募集を行うことを決議しました」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「中長期経営計画2029」／「経営改革の一環として人員構成の適正化を図り、持続的な収益体質を実現するため」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「「経営改革の一環として人員構成の適正化を図り…募集を行う」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: あり（原文: 「「持続的な収益体質を実現するため」／「業績の見通しは引き続き厳しいものとなっております」」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「50歳以上の当社正社員、準社員及び再雇用社員」」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「新任者に関する記載なし」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「希望退職者募集に関する記載のみ」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「「2023年4月1日時点 50歳以上」」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数に関する記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「社外役員に関する記載なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「監査等委員会設置会社等への移行に関する記載なし」）