# 中期経営計画・総合予算に基づく部門目標管理｜エイケン工業（7265）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画及び総合予算を基礎に、取締役・各部門責任者が目標を設定して達成に取り組む管理体制を記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2017-fy)
- FY2019 再掲 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画及び総合予算に基づく部門目標管理体制を継続記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2018-fy)
- FY2020 再掲 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画及び総合予算に基づく部門目標管理体制を継続記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画・総合予算に基づく部門目標管理体制を継続記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画及び総合予算に基づく部門目標管理体制を継続記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2021-fy)
- FY2024 再掲 「業務の運営については、取締役会で承認された中期経営計画及び総合予算に基づいて、取締役及び各部門の責任者は目標を設定し、その目標達成に向けて取り組む体制をとっております。」 — 中期経営計画及び総合予算に基づく部門目標管理体制を継続記載。 (https://komori.app/company/7265/filing/2023-fy)