# グローバル人財の採用活動｜タチエス（7239）の変遷

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## 経過

- FY2023 初出 「グローバル人財の採用活動定着化を通じ、持続的に社内の多様性を高めていくため、2021年度より以下の活動を実施。・外国人留学生に対象を絞った企業説明会の実施・現地、海外学生とのオンライン採用面接の実施」 — 外国人留学生向け説明会と海外学生とのオンライン面接を、グローバル人財採用の具体策として記載している。学卒採用における外国人比率10％以上／年の目標も設定している。 (https://komori.app/company/7239/filing/2022-fy)
- FY2025 前進 「学卒採用における外国人比率　10%以上／年　35.0%」 — グローバル人財採用について、外国人比率の目標10％以上／年に対し、当事業年度実績35.0％を開示した。 (https://komori.app/company/7239/filing/2024-fy)
- FY2026 前進 「学卒採用における外国人比率　10％以上／年　26.3％」 — 外国人比率の年間10％以上目標に対し、当事業年度実績26.3％を開示した。 (https://komori.app/company/7239/filing/2025-fy)