# 極東開発工業（7226） 人事異動のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7226/disclosure/20220831526792
種別: 役員の異動
開示日: 2022-09-01
Komoriの読み（0-100）: 19
企業ページ: https://komori.app/company/7226

## 何が変わったか

2022年10月1日付で、取締役・執行役員4名の担当職務と役職を変更する。海外推進部長や品質保証部長などの担当変更に加え、SATRAC ENGINEERING PRIVATE LIMITEDの取締役会長も交代する。

## 会社が挙げた理由

人事異動を行う旨のみが記載されており、具体的な異動理由は示されていない。

## 開示の要点

- 決議日: not_disclosed
- 就任予定日: 2022年10月1日
- 退任日: not_disclosed
- 新任者の氏名: 則光 健男、細澤 幸広、牛尾 昌史、岡本 智
- 新任者の新役職: 取締役 常務執行役員 管理本部長 兼 管理本部 経営企画部長 兼 管理本部 海外推進部長 海外事業関与 パーキング等事業関与 SATRAC ENGINEERING PRIVATE LIMITED 取締役、執行役員 特装事業部 サービス本部長 兼 特装事業部 サービス本部 ICT 推進室長 兼 特装事業部 サービス本部 ロードサービス部長、執行役員 品質保証部長、SATRAC ENGINEERING PRIVATE LIMITED 取締役会長
- 新任者の前職: 取締役 常務執行役員 管理本部長 兼 管理本部 経営企画部長 海外事業関与 パーキング等事業関与 SATRAC ENGINEERING PRIVATE LIMITED 取締役、執行役員 SATRAC ENGINEERING PRIVATE LIMITED 取締役会長、執行役員 特装事業部 サービス本部長 兼 特装事業部 サービス本部 ICT 推進室長 兼 特装事業部 サービス本部 ロードサービス部長 品質保証部長、管理本部 海外推進部長
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: not_disclosed
- 退任者の旧役職: not_disclosed
- 退任者の新役職: not_disclosed
- 退任理由: not_disclosed
- 続投の有無: not_disclosed
- 異動の理由: not_disclosed
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: not_disclosed
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: not_disclosed

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 取締役（原文: 「新：取締役 常務執行役員／旧：取締役 常務執行役員」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「代表者 取締役社長 布原 達也」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 2〜4名（原文: 「氏名欄に「則光 健男」「細澤 幸広」「牛尾 昌史」「岡本 智」の4名を記載」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「「人事異動の内容」として役職・担当職務を記載」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「2022 年 9 月 1 日／2022 年 10 月 1 日付で次のとおり人事異動」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 中期（3〜5年）（原文: 「「2022 年 10 月 1 日付で次のとおり人事異動を行います」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「表題「人事異動のお知らせ」および「新」「旧」の役職欄」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: なし（原文: 「「2022 年 10 月 1 日付で次のとおり人事異動を行います」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 理由の記載なし（原文: 「本文は「人事異動の内容」の記載のみ」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「本人側の事情や不利な事由に関する記載なし」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「不祥事・調査・行政処分に関する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「業績・企業価値・中期経営計画に関する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「各対象者について「新」「旧」の役職を記載」）
- 新任者はどこから来たか。: 新任者なし（原文: 「「人事異動の内容」として既存役職の新旧を記載」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 退任者なし（原文: 「退任者に関する欄・記載なし」）
- 新任者の社内在籍の長さはどれか。: 在籍年数は不明（原文: 「略歴・入社年の記載なし」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: なし（原文: 「社外役員に関する記載なし」）
- 独立役員として取引所に届け出る旨が書かれているか。: なし（原文: 「独立役員に関する記載なし」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: なし（原文: 「女性・外国籍・多様性に関する記載なし」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「機関設計の変更に関する記載なし」）