# プレミアグループ（7199） 統合報告書2026

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7199/disclosure/20261008548262
種別: ガバナンス
開示日: 2026-10-14
Komoriの読み（0-100）: 68
企業ページ: https://komori.app/company/7199

## 何が変わったか

2026年の統合報告書として、前中期経営計画の総括、新中期経営計画「Change & Prove 2030」、サステナビリティおよびガバナンスの状況を取りまとめて開示した。主要子会社の統合や新たな経営体制への移行方針も示している。

## 会社が挙げた理由

企業価値の持続的な向上、新中期経営計画の達成、オートモビリティエコシステムの完成、ステークホルダーとの透明性の高い対話・情報開示を進めるため。

## 開示の要点

- 機関設計: 監査役会設置会社
- 取締役の員数: not_disclosed
- 独立役員の人数: not_disclosed
- 委員会: 指名報酬委員会、サステナビリティ委員会、グループリスク管理委員会。社外委員の割合はnot_disclosed
- 政策保有株式の方針: not_disclosed
- 買収防衛策: not_disclosed
- 支配株主: いない旨の記載はなく、親会社・支配株主の名称と議決権比率はnot_disclosed
- 今回の変更点: 2026年7月1日にプレミア株式会社を存続会社として、プレミアワランティサービス株式会社、プレミアモビリティサービス株式会社、カープレミア株式会社を統合。経営体制の若返りと権限委譲、CxO体制への移行を進めている

## 評価の根拠

- この会社の機関設計はどれか。: 監査役会設置会社（原文: 「「監査役会開催：14回」」）
- 指名・報酬に関する委員会を置いているか。法定・任意を問わない。: 一方のみ（原文: 「「指名報酬委員会開催：6回」」）
- この書類は前回から何を変えたと述べているか。: 機関設計の変更（原文: 「「2026年７月１日にプレミア㈱を存続会社とし、プレミアワランティサービス㈱、プレミアモビリティサービス㈱、カープレミア㈱を統合しています。」／「経営体制の若返りと権限委譲（CxO体制への移行…）を進めており」」）
- 自社の課題や不備を認める記載があるか。: 重要な不備を認める（原文: 「「2024年11月の基幹システム更改に起因し、指定信用情報機関への情報送信遅延・誤登録や一部のお客様への誤請求が発生しました。」」）