# コーポレート・ガバナンスの強化・充実｜Ｃａｓａ（7196）の変遷

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## 経過

- FY2018 初出 「当社は、企業活動を行う上での拠りどころとして企業理念を定め、企業理念に掲げる考え方を実現するために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題と位置付けております。」 — 事業拡大に応じた組織見直し、損益管理、権限・責任の明確化を含むガバナンス強化を最優先課題としている。 (https://komori.app/company/7196/filing/2017-fy)
- FY2020 再掲 「企業理念を実現するために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題と位置付けております。」 — ガバナンス強化・充実を経営上の最優先課題とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/7196/filing/2019-fy)
- FY2021 再掲 「企業理念を実現するために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題と位置付けております。」 — コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/7196/filing/2020-fy)
- FY2022 再掲 「企業理念を実現するために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題と位置付けております。」 — 企業理念の実現に向け、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を最優先課題とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/7196/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「企業理念を実現するために、コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題と位置付けております。」 — コーポレート・ガバナンスの強化・充実を経営上の最優先課題とする方針を継続している。 (https://komori.app/company/7196/filing/2022-fy)
- FY2024 前進 「当社の取締役会は、取締役６名（うち３名は社外取締役）により構成されております。」 — 社外取締役3名を含む6名の取締役会構成を開示し、2024年4月就任の女性社外取締役も含めた監督体制を示している。 (https://komori.app/company/7196/filing/2023-fy)
- 2026-09-10 その他 「独立役員である社外取締役 嶋田 一弘氏が辞任したため」 — 独立役員である社外取締役の辞任に伴い、独立役員の届出内容が更新された。届出書では、資格を充たす社外役員を全て独立役員に指定しているとしている。 (https://komori.app/company/7196/disclosure/20260831528406)
