# ＳＨＩＮＫＯ（7120） Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7120 English name: SHINKO Inc. 業種: 商社・卸売 ## 事業の概要 当社は、保守サービス事業を核とし、ソリューション事業・人材サービス事業の3事業を全国60拠点超から展開している総合ITソリューション企業です。24時間365日エンジニアが機器の保守・導入設計・設置展開サービスを提供しており、テクニカルセンターを中心にオンサイトサービスの司令塔機能を有します。ウィーメックス株式会社製電子カルテシステム・レセプトコンピュータ、PHC株式会社製電子薬歴システム・薬剤情報システム・自動錠剤包装機・一包化監査システム・医事コンピュータ・注射薬払出システム・適温配膳車等の保守が主たるサービスの中核です。ソリューション事業ではIT機器の設計・構築・設置展開・提案を行い、教育・医療・官公庁向けの支援を拡大しています。人材サービス事業はCE（カスタマエンジニア）・SE（システムエンジニア）を派遣し、ストック型ビジネスとして安定的な収益を得ています。2025年からLCM（Life Cycle Management）サービスを新たに提供開始し、調達・導入・運用・保守・廃棄までをワンストップで提供する体制を整えました。テクニカルセンター移転・拡充、遠隔監視・予防保守の強化、スマートグラス等を活用した遠隔作業支援・リモート研修の導入も進行しています。2023年3月に東京証券取引所スタンダード市場へ上場済みで、今後も医療 DX・教育 DX・自治体 DX・企業 DXの推進に注力し、政府の投資・支援を取り込みつつ事業基盤を拡大していきます。 ## 提出書類 - [2026-06-18 有価証券報告書](https://komori.app/company/7120/filing/2025-fy) - [2025-11-13 半期報告書](https://komori.app/company/7120/filing/2025-h1) - [2025-06-19 有価証券報告書](https://komori.app/company/7120/filing/2024-fy) - [2024-11-14 半期報告書](https://komori.app/company/7120/filing/2024-h1) ## 適時開示 - [2026-10-23 資金の借入に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20261023555519) — 当社は、長期案件に伴う商品等の支払いに充てるため、三井住友銀行から合計7億円を短期借入することを決定しました。借入は2026年10月29日に実行され、2026年11月4日と2027年1月5日に分けて返済する予定です。 - [2026-10-01 個人投資家向けセミナー（広島・尾道）のお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20261001543966) — 2026年10月26日に広島県尾道市で開催される日本証券新聞社主催の個人投資家向けセミナーに、SHINKOの代表取締役会長兼社長が登壇する予定であることを案内した。 - [2026-08-14 2027年3月期　第1四半期　決算説明資料](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260814520742) — 第1四半期は、官公庁のシステム更改案件などの進捗により売上高が前年同期比19.3％増加した。一方、工事案件の外注費や人材教育費などが増え、営業損失は前年同期より拡大した。 - [2026-08-14 2027年3月期　第1四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260814520720) — 売上高は前年同期比19.3％増と大きく伸びた一方、営業・経常・最終損益はいずれも赤字幅が拡大した。通期業績予想と年間配当予想は据え置かれ、年間配当は44円に増額されている。 - [2026-08-07 業績条件型譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了及び一部失権に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260804508023) — 業績条件型の譲渡制限付株式報酬として、自己株式6,497株の処分に関する払込みが完了した。一方、割当予定者1名の逝去による失権により、当初予定の10,920株から処分株式数が減少した。 - [2026-08-05 「日経・東証IRフェア2026」初出展のお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260805510409) — SHINKOが、2026年8月28日・29日に東京ビッグサイトで開催される個人投資家向けイベント「日経・東証IRフェア2026」に初めて出展する。あわせて、8月28日に代表取締役会長兼社長による会社説明会を行う。 - [2026-07-27 代表取締役社長の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260727500160) — 代表取締役会長の福留泰蔵氏が、代表取締役会長兼社長に就任する。村上芳仁氏の逝去に伴う社長交代である。 - [2026-07-27 代表取締役の逝去に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260727500049) — 代表取締役社長の村上芳仁氏が逝去し、2026年7月26日付で代表取締役を退任した。後任の代表取締役社長は今後選任される予定で、取締役は1名減員となる。 - [2026-07-16 ブリッジレポート公開のお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260716595332) — 株式会社インベストメントブリッジの投資情報サイト「ブリッジサロン」で、ＳＨＩＮＫＯの2026年3月期決算に関するブリッジレポートが公開された。 - [2026-07-09 業績条件型譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260709590250) — 取締役3名に対し、業績条件型の譲渡制限付株式報酬として自己株式10,920株を処分することを決議した。業績目標の達成度などに応じて譲渡制限が解除され、解除されない株式は無償取得される。 - [2026-06-22 定款 2026/06/19](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260622575592) — 2026年6月19日付で定款を一部変更した。ただし、変更された条文の内容や変更理由は本文に記載されていない。 - [2026-06-19 株式の取得（子会社化）に伴う資金の借入に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260618573851) — 株式会社ＴＡＣの株式取得（子会社化）に充てるため、株式会社三井住友銀行から600,000千円を借り入れることを決めた。借入実行日は2026年６月30日を予定している。 - [2026-05-29 2026年3月期 決算説明会 アーカイブ動画及び書き起こし公開のお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260528553722) — 2026年3月期決算説明会のアーカイブ動画と書き起こしを公開した。決算内容そのものの修正や新たな業績数値の開示ではない。 - [2026-05-29 第12期 定時株主総会招集通知(交付書面に記載しない事項)](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260526549335) — 定時株主総会の招集通知に添付される業務の適正を確保する体制の運用状況、株主資本等変動計算書、個別注記表を電子提供事項として開示した。これらは書面交付請求を受けた株主向けの交付書面には掲載しない事項である。 - [2026-05-29 第12期定時株主総会招集通知及び株主総会資料](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260526549327) — 第12期定時株主総会の開催内容と、4件の決議議案を株主に通知している。取締役報酬については、社外取締役を除く取締役への業績条件型譲渡制限付株式報酬制度の導入に伴う報酬決定を議案として付議している。 - [2026-05-28 株式会社ＴＡＣの株式取得（子会社化）に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260526549058) — ＳＨＩＮＫＯがＴＡＣの全株式200株を取得し、完全子会社化することを決めました。株式譲受けは2026年7月1日に実施する予定です。 - [2026-05-28 業績条件型譲渡制限付株式報酬制度の導入に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260526548998) — 取締役向けに、中期経営計画の業績達成度などに連動する譲渡制限付株式報酬制度を導入する。制度導入と報酬枠の設定について、2026年6月19日開催予定の株主総会に付議する。 - [2026-05-28 役員人事に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260526548994) — 2026年6月19日付で取締役候補者7名を示し、星野達也氏が取締役から常務取締役に昇格します。一方、石田英章氏は常務取締役を退任する予定です。 - [2026-05-07 剰余金の配当（増配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260501517097) — 2026年3月期の期末配当を、直近予想の1株35円から43円へ8円増額することを決定しました。配当の実施には、2026年6月19日開催予定の定時株主総会での承認が必要です。 - [2026-05-07 2026年３月期決算説明資料](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260501517096) — 2026年3月期は、売上高・営業利益・経常利益・純利益のすべてが前期を上回り、過去最高となった。特にソリューション事業の案件増加が全社の成長をけん引し、2027年3月期も増収増益を計画している。 - [2026-05-07 2026年３月期 決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260501517094) — 2026年3月期は大型案件の受注などにより増収増益となり、営業利益は前年同期比32.8％増となった。2027年3月期も増収増益を見込み、年間配当予想を44円とした。 - [2026-05-07 2026年３月期 通期決算説明会のご案内](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260501517092) — 2026年3月期通期決算説明会を2026年5月20日に開催することとし、会場参加とライブ配信の方法を案内した。決算内容や業績数値を開示する資料ではない。 - [2026-05-01 資金の借入に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260501516368) — 長期案件に伴う商品代金などの支払いに充てるため、当社は金融機関から7億円を短期借入しました。この借入は2026年4月6日までに返済済みです。 - [2026-03-25 代表取締役の異動、組織変更および役員等の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260325588712) — 2026年4月1日付で、福留泰蔵氏が代表取締役社長から代表取締役会長に就き、村上芳仁氏が代表取締役社長に就任する。併せて統括ユニットの統合、品質管理本部の新設、および取締役・執行役員の担当変更を行う。 - [2026-02-13 2026年３月期 第３四半期 決算説明資料](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260213560824) — 2026年3月期第3四半期累計は、売上高から四半期純利益まで前年同期を上回り、特に大型案件の一部前倒し検収などで営業利益が大きく伸びた。会社は第3四半期までの進捗を計画どおりとし、通期予想を据え置いた。 - [2026-02-13 2026年3月期　第3四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20260213560756) — 2026年3月期第3四半期累計は、売上高が前年同期比5.9％増、営業利益が43.0％増となり、増収・大幅増益となった。通期業績予想と配当予想は修正していない。 - [2025-11-13 2026年3月期　第2四半期(中間期）決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20251113500297) — 2026年3月期中間期は、売上高が前年同期比4.9％増となった一方、営業利益は10.3％減、中間純利益は11.3％減となった。通期業績予想と年間配当予想は変更していない。 - [2025-08-08 2026年3月期　第1四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250807535639) — 第1四半期は、売上高が前年同期を下回り、営業・経常・最終損益はいずれも黒字から赤字に転じた。前年同期の訪問看護向けオンライン資格確認導入案件の反動や、人件費・販売管理費の増加が全体業績を押し下げた。 - [2025-08-08 株式分割、株式分割に伴う定款の一部変更および配当予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250807535626) — 株式分割により、2026年3月期の1株当たり期末配当予想を105円から35円に修正した。株式分割前換算では105円で、実質的な配当予想の変更はない。 - [2025-07-08 （訂正・数値データ訂正）「2025年３月期 決算短信〔日本基準〕（非連結）」の一部訂正について](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250708510128) — 2026年3月期の当期純利益の金額は変わらないが、前年同期比の増加率を3.6％増から4.6％増へ訂正している。サマリー情報と添付資料の同じ見通し部分が対象。 - [2025-05-22 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250521560762) — 2025年3月期の期末配当を、1株当たり97円で実施する方針を決めた。直近予想の97円からは変わらないが、前期実績の80円からは17円増配となる。 - [2025-05-14 2025年３月期 決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250513547637) — 2025年3月期は、売上高が4.7%、営業利益が9.7%増加し、当期純利益も24.9%増加した。2026年3月期は増収増益と年間配当105円を予想している。 - [2025-04-23 通期業績予想の修正および配当予想の修正（増配）に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250422520336) — 2025年3月期の通期業績予想を、売上高・営業利益・経常利益・当期純利益のすべてで下方修正しました。一方、期末配当予想は1株当たり85円から97円へ増額しました。 - [2025-02-14 2025年3月期　第3四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250214576045) — 第3四半期累計の売上高は前年同期比5.7％増えた一方、営業利益は0.7％減、四半期純利益は5.0％減となった。中部支店の移転に伴う減損損失を計上したが、通期業績予想と年間配当予想は据え置かれた。 - [2025-02-14 特別損失の計上に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20250214575917) — 中部支店の移転・拡充に伴い、移転後に使わなくなる資産について減損損失11,112千円を特別損失として計上した。特別損失による業績予想の修正は行っていない。 - [2024-11-14 2025年３月期　第２四半期（中間期）決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20241114523749) — 2025年3月期中間期は、売上高が前年同期比0.9％増となった一方、営業利益は14.0％減となりました。通期業績予想は据え置きで、年間配当予想は前期の80円から85円に増額されています。 - [2024-08-07 2025年３月期　第１四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20240806564209) — 第1四半期は売上高が前年同期比1.5%増となった一方、営業利益は同66.1%減、四半期純利益は同70.7%減となった。新卒採用の増加に伴う人件費増などが利益を押し下げた。 - [2024-05-29 剰余金の配当に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20240529511835) — 2024年3月期の期末配当を、1株当たり80円とすることを決定しました。直近の配当予想からの変更はなく、前期実績の70円からは10円増配です。 - [2024-05-13 2024年３月期 決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20240513592684) — 2024年3月期は売上高が小幅に増えた一方、営業利益・経常利益・当期純利益は減少した。2025年3月期は増収増益を見込み、年間配当も80円から85円へ増配する予想としている。 - [2024-04-17 通期業績予想の修正に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20240416571733) — 2024年3月期の通期予想を見直し、DX関連案件の増加を背景に売上高は上方修正した一方、調達遅れや高採算案件の納品延期、仕入原価・出張費・採用費の増加により利益予想は下方修正した。配当予想は変更していない。 - [2024-02-13 2024年３月期　第３四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20240213533993) — 第3四半期累計の売上高は前年同期比5.0％増となった一方、営業利益は36.7％減、四半期純利益は35.4％減となった。通期業績予想と年間配当予想は据え置かれた。 - [2023-11-14 2024年３月期　第２四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20231114589949) — 2024年3月期第2四半期累計で、売上高75億41百万円、営業利益2億01百万円、経常利益2億06百万円、四半期純利益1億33百万円を計上しました。通期業績予想は据え置き、年間配当予想は前期実績の70円から80円に増額されています。 - [2023-08-10 2024年３月期　第１四半期決算短信〔日本基準〕（非連結）](https://komori.app/company/7120/disclosure/20230809539430) — 2024年3月期第1四半期の売上高は36億14百万円、営業利益は69百万円となった。通期業績予想は据え置きで、年間配当予想は前期実績の70円から80円に増額されている。 - [2023-06-30 その他の関係会社の異動に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20230630515918) — 株式会社ヒューマンサービスが、SHINKOの「その他の関係会社」に該当しなくなりました。議決権所有割合は15.10％から14.77％に低下しましたが、引き続き筆頭株主である主要株主です。 - [2023-06-30 非上場の親会社等の決算情報に関するお知らせ](https://komori.app/company/7120/disclosure/20230630515561) — 非上場の親会社等である株式会社ヒューマンサービスの2023年3月期決算が確定した。営業損失を計上した一方、子会社株式売却益により当期純利益841,943,144円となった。 ## 変遷 - [大型案件・設備投資に伴う運転資金不足](https://komori.app/company/7120/threads/2cf79a1e7f96) - [個人投資家向けIR活動の開始・対話機会の拡大](https://komori.app/company/7120/threads/2291d9be3cac) - [3事業を横断したワンストップ提供と案件獲得](https://komori.app/company/7120/threads/50ee8192bb8f) - [保守・人材派遣を中心とするストック型ビジネス](https://komori.app/company/7120/threads/784168878265) - [医療DX・医療機関向けセキュリティ領域の拡大](https://komori.app/company/7120/threads/897dfac675f2) - [官公庁・自治体案件と新規プロダクト・市場への進出](https://komori.app/company/7120/threads/01521444ad6b) - [優秀なITエンジニアの採用と育成](https://komori.app/company/7120/threads/4b8334a6bac1) - [主要パートナー企業との取引拡大](https://komori.app/company/7120/threads/d5f95d9ab5d4) - [年間配当性向30％程度を目標とする株主還元](https://komori.app/company/7120/threads/2464684dca9b) - [売上高とセグメント利益による成長管理](https://komori.app/company/7120/threads/32997ea3344f) - [2023年3月期の売上・利益成長](https://komori.app/company/7120/threads/fb350d08f06e) - [ソリューション事業の年度末集中](https://komori.app/company/7120/threads/593285a38a1c) - [地政学リスク・為替変動・物価高騰による事業環境の不透明感](https://komori.app/company/7120/threads/0ffddc6302b7) - [価格転嫁と収益率改善](https://komori.app/company/7120/threads/622a7fd9c1b7) - [株式会社TAC買収によるCADサブスクリプション事業への進出](https://komori.app/company/7120/threads/3dcec7275dc2) - [IT機器の供給制約と価格上昇リスク](https://komori.app/company/7120/threads/f0f623261285) - [業績条件型譲渡制限付株式報酬の導入](https://komori.app/company/7120/threads/3a26009d9125) - [内部監査・社外取締役を含むガバナンス強化](https://komori.app/company/7120/threads/46b107fcc428) - [取締役会実効性評価と後継者育成議論の改善](https://komori.app/company/7120/threads/0fcccf94d3ff) - [DX・IT投資拡大を背景とした事業機会](https://komori.app/company/7120/threads/f84f6b276738) - [テクニカルセンターの強化・移転・新領域対応](https://komori.app/company/7120/threads/f95634ece5d8) - [医療機器修理業許可の全国取得](https://komori.app/company/7120/threads/5acc83f04d43) - [エンジニアのマルチスキル化と資格取得促進](https://komori.app/company/7120/threads/4cacf598c59d) - [人材多様性の指標化と従業員エンゲージメント](https://komori.app/company/7120/threads/6bf5ee36f7f1) - [社有車エコカー導入率25％以上とPCリユース](https://komori.app/company/7120/threads/445464e9db57) - [IT人材不足と採用競争の激化](https://komori.app/company/7120/threads/f07544f6e2f4) - [PHC・ウィーメックス関連取引への依存](https://komori.app/company/7120/threads/31e25bb5a1ef) - [KDDI・NECフィールディングへの人材サービス依存](https://komori.app/company/7120/threads/51511da40213) - [許認可・資格者確保と法令遵守](https://komori.app/company/7120/threads/4862e45aaf2e) - [情報漏洩・サイバー攻撃・システム障害](https://komori.app/company/7120/threads/ed166c438be8) - [中期経営計画（2024年3月期〜2026年3月期）による総合ITソリューションサービス企業化](https://komori.app/company/7120/threads/0f2c6aaaa066) - [営業・会計・情報システムの見直しによる生産性向上](https://komori.app/company/7120/threads/7b317bf31cb3) - [資本コストを意識した経営と株主価値向上の取締役会議論](https://komori.app/company/7120/threads/a9679890c56f) - [株式分割による投資単位引下げと投資家層拡大](https://komori.app/company/7120/threads/714c1baea345) - [GHG排出量算定・Scope3対応とSBT認定に向けた脱炭素対応](https://komori.app/company/7120/threads/4ee460ba2d67) - [生成AI利用ガイドラインの制定](https://komori.app/company/7120/threads/f7b545277a2b) - [カスタマーハラスメント基本方針の策定](https://komori.app/company/7120/threads/e2a2bc86db78) - [取引先の信用リスクと売掛金回収](https://komori.app/company/7120/threads/105877ca79f0) - [保守サービスのDX活用と品質管理システム刷新](https://komori.app/company/7120/threads/658eaa4f84b2) - [全国案件における人的リソースコントロール](https://komori.app/company/7120/threads/e4abdd89cf17) - [人と人との接点における新たな価値創造](https://komori.app/company/7120/threads/bc7d8dd062c9) - [保守・ソリューション・人材の3事業体制](https://komori.app/company/7120/threads/9d2459785069) - [高単価・高スキル案件への対応力強化](https://komori.app/company/7120/threads/1698875b211e) - [技術革新と競争によるサービス需要減少](https://komori.app/company/7120/threads/db8330753f93) - [サービス品質低下・作業瑕疵のリスク](https://komori.app/company/7120/threads/f7452f20b54e) - [上場による調達資金のテクニカルセンター・品質投資](https://komori.app/company/7120/threads/8111c742651a) - [メーカーに属さない独立系保守会社としての対応力](https://komori.app/company/7120/threads/a07c3a61b949) - [自然災害による事業停止リスク](https://komori.app/company/7120/threads/c92768536d38) - [感染症流行によるサービス提供停止リスク](https://komori.app/company/7120/threads/f2a9d3442f8f) - [監査法人の業務停止処分と監査品質への対応](https://komori.app/company/7120/threads/f52c182e6e62) - [自己株式取得による株主価値向上と機動的資本政策](https://komori.app/company/7120/threads/db97cae5a54e) - [長期ビジョン・中期事業計画・マテリアリティの策定](https://komori.app/company/7120/threads/7a9c32e14d48) - [事業拡大に伴う内部管理体制の未整備](https://komori.app/company/7120/threads/d09fe9d181e2) - [固定的人件費と派遣需要減少のリスク](https://komori.app/company/7120/threads/8c3e1a22a61e) - [経営の独立性維持と事業の安定運営](https://komori.app/company/7120/threads/a22991f593cd) - [東京証券取引所スタンダード市場への上場](https://komori.app/company/7120/threads/b6d50764c735)