# クラシコム（7110） 役員体制変更のお知らせ

Source: Komori (komori.app) — https://komori.app/company/7110/disclosure/20231005563334
種別: 役員の異動
開示日: 2023-10-05
Komoriの読み（0-100）: 44
企業ページ: https://komori.app/company/7110

## 何が変わったか

2023年10月27日付で、佐藤友子氏が取締役から取締役副社長に昇格し、高山達哉氏は任期満了により取締役を退任して執行役員として残ります。執行担当取締役を1名減らし、社外取締役を含む監督機能を重視する体制に移行します。

## 会社が挙げた理由

経営の透明性をより高め、取締役会のモニタリング機能を強化するため。徐々に執行機能を縮小し、社外取締役の構成比を高める方針の一環として実施する。

## 開示の要点

- 決議日: 2023年９月26日
- 就任予定日: 2023年10月27日付。2023年10月27日開催予定の定時株主総会を経て正式に決定される予定。
- 退任日: 2023年10月27日（任期満了）
- 新任者の氏名: 佐藤友子
- 新任者の新役職: 取締役副社長
- 新任者の前職: 取締役
- 新任者の生年月日: not_disclosed
- 新任者の入社年: not_disclosed
- 新任者の所有株式数: not_disclosed
- 退任者の氏名: 高山達哉
- 退任者の旧役職: 取締役
- 退任者の新役職: 執行役員
- 退任理由: 任期満了
- 続投の有無: 取締役会には残らず、執行役員として引き続きブランドソリューションドメインを担当する。
- 異動の理由: 執行機能を縮小し、取締役会のモニタリング機能を強化するため。
- 選任の理由: not_disclosed
- 異動後の取締役の人数: 6名、うち社外取締役3名
- 独立役員としての届出: not_disclosed
- 組織変更の内容: not_disclosed
- 機関設計の変更: not_disclosed
- 株主総会の承認を要するか: 要する。2023年10月27日開催予定の定時株主総会を経て正式に決定される予定。議案名はnot_disclosed。

## 評価の根拠

- この書類が扱う異動のうち、最も上位の役職はどれか。: 代表取締役（原文: 「「佐藤友子　取締役副社長　取締役」」）
- 社長（CEO）が交代すると書かれているか。: なし（原文: 「「代表取締役社長 青木耕平」」）
- 異動の対象人数はどの規模か。: 役員体制の全面（原文: 「「■新役員体制」以下に取締役および執行役員の体制を列挙」）
- 取締役の人数はどう変わるか。: 取締役が減員（原文: 「「高山達哉　執行役員　取締役 *任期満了」／異動後の取締役は6名」）
- 本部・事業部・部の統廃合など、組織変更を伴うか。: なし（原文: 「役職変更と新役員体制のみが記載されている」）
- 開示日から効力発生日（就任予定日）までの間隔はどれか。: 30日以内（原文: 「「2023年10月５日」／「2023年10月27日付」」）
- この異動はどの時期区分に当たるか。: 総会・期初の定例（原文: 「「2023年10月27日開催予定の定時株主総会を経て、正式に決定される予定」」）
- 任期途中での退任・辞任が含まれるか。: なし（原文: 「「高山については任期満了となる10月27日で取締役については退任」」）
- 株主総会または取締役会の承認を経て正式決定する予定（内定段階）と書かれているか。: あり（原文: 「「新役員体制を内定しました」／「定時株主総会を経て、正式に決定される予定」」）
- 異動の理由はどの水準で説明されているか。: 経営方針に紐づけ（原文: 「「取締役会としてはモニタリング機能の強化を目指しており、徐々に執行機能を縮小」」）
- 逝去、健康上の理由、一身上の都合、引責など、本人側の事情や不利な事由によるものか。: なし（原文: 「「任期満了」」）
- 不祥事・調査・行政処分との関連が示されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 業績、企業価値、中期経営計画の達成に結びつけて説明されているか。: なし（原文: 「該当する記載なし」）
- 後任はどう扱われているか。: 退任者なし（原文: 「「高山達哉　執行役員　取締役 *任期満了」／「佐藤友子　取締役副社長　取締役」」）
- 新任者はどこから来たか。: 社内昇格（原文: 「「佐藤友子　取締役副社長　取締役」」）
- 退任者はこの後どこに残るか。: 顧問として残留（原文: 「「執行役員として引き続きブランドソリューションドメインを担当」」）
- 新任者の生年月日または年齢が示されているか。: なし（原文: 「佐藤友子氏の生年月日・年齢の記載なし」）
- 新任者の所有株式数が示されているか。: なし（原文: 「佐藤友子氏の所有株式数の記載なし」）
- 社外取締役・社外監査役の選任または退任を含むか。: あり（原文: 「「社外取締役（監査等委員） 市川祐子」／「社外取締役（監査等委員） 倉貫義人」／「社外取締役（監査等委員） 寺田有美子」」）
- 異動後の社外取締役の比率はどの水準か。: 社外が三分の一以上（原文: 「新役員体制に取締役6名、社外取締役3名を記載」）
- 女性、外国籍、多様性に明示的に言及しているか。: あり（原文: 「「社外取締役の増加についても時間をかけ慎重に人選を行い、ダイバーシティを高め」」）
- 監査等委員会設置会社への移行など、機関設計の変更を伴うか。: なし（原文: 「「監査等委員会設置会社としての特徴を生かし」」）