# 高度人財教育の拡充と教育受託サービスへの展開｜ウイルテック（7087）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「企業ОＢによる実践的な教育を強化するとともに、これらの教育ノウハウをコンテンツ化し、一般企業に対し教育受託サービスとして展開。」 — 企業OBによる実践教育の強化と教育ノウハウのコンテンツ化を通じ、外部企業向け教育受託サービスへ展開する施策を掲げている。 (https://komori.app/company/7087/filing/2021-fy)
- FY2023 前進 「教育拠点の新設と機能強化　教育拠点　15拠点　10拠点」 — 高度人財教育の拡充について、2025年3月期の教育拠点15拠点という目標に対し、当連結会計年度の実績10拠点を開示した。 (https://komori.app/company/7087/filing/2022-fy)
- FY2024 再掲 「教育拠点の新設と機能強化　教育拠点　15拠点　10拠点」 — 2025年3月期15拠点の目標と当連結会計年度10拠点の実績を継続開示している。 (https://komori.app/company/7087/filing/2023-fy)
- FY2025 前進 「教育拠点の新設と機能強化　教育拠点　15拠点　10拠点
なお、リカレント教育需要の取り込みに関して、…外部企業への教育受託事業を拡大するために、ｅラーニング販売事業「Ｃｏｎｓｔｒｕｃｔｉｏｎ　Ｂｏａｒｄｉｎｇ」を開始することとなりました。」 — 教育拠点15拠点目標に対して実績10拠点を開示し、さらに外部企業向け教育受託事業としてeラーニング販売事業「Construction Boarding」の開始を具体化した。 (https://komori.app/company/7087/filing/2024-fy)
- 2026-06-16 前進 「今後 3 年間で 150 社契約獲得を目標に、ブランド強化と DX 推進の武器として展開します。」 — Construction Boardingの外販について、今後3年間で150社契約という具体的な目標が設定された。 (https://komori.app/company/7087/disclosure/20260615571081)