# 報酬諮問会議による取締役報酬決定プロセスの透明化｜ＡＬｉＮＫインターネット（7077）の変遷

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## 経過

- FY2022 初出 「なお、当社は2022年４月14日付で、取締役の報酬の決定に関する意思決定プロセスの透明性と客観性を高め、コーポレート・ガバナンス体制の一層の強化を図るため、取締役会の任意の諮問会議体として報酬諮問会議を設置しており、今後は、取締役の報酬につきましては、株主総会の決議により定められた報酬総額の上限額の範囲内において、各取締役に求められる職責及び能力等を勘案し、報酬諮問会議の答申を経て取締役会で決定を行います。」 — 取締役報酬の透明性・客観性を高めるため、報酬諮問会議を設置した。 (https://komori.app/company/7077/filing/2021-fy)
- FY2023 再掲 「取締役の報酬については、各取締役に求められる職責および能力等を勘案し、任意の報酬諮問会議の答申を経て取締役会で決定しております。」 — 報酬諮問会議の答申を経て取締役会で報酬を決定するプロセスを継続している。 (https://komori.app/company/7077/filing/2022-fy)
- FY2025 再定義 「取締役の報酬については、各取締役に求められる職責および能力等を勘案し、取締役会で決定しております。」 — 前回まで記載されていた報酬諮問会議の答申を経るプロセスではなく、取締役会で決定するプロセスとして記載している。 (https://komori.app/company/7077/filing/2024-fy)