# 優秀な講師人材の確保｜識学（7049）の変遷

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## 経過

- FY2019 初出 「外部の方に識学を正しく理解頂くためには、理論を正確に理解し、顧客に解説できる講師が必須であるため、優秀な人材の獲得が重要であります。」 — 講師を識学普及の前提とし、評価制度の改善や人材紹介会社を通じた採用活動を掲げている。 (https://komori.app/company/7049/filing/2018-fy)
- FY2020-Q1 再掲 「このような経営環境の中、「識学を広めることで人々の持つ可能性を最大化する」という企業理念のもと、講師人材の採用及び育成、講師の品質管理の徹底によるサービス品質の維持・向上の活動を行ってまいりました。」 — 講師人材の採用・育成を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2019-q1)
- FY2020-Q2 前進 「また、積極的な採用による講師数の増加と既存顧客からの追加受注及び既存顧客からの紹介による新規顧客の獲得により受注が順調に推移いたしました。」 — 積極採用により講師数を増加させ、受注の拡大につなげている。 (https://komori.app/company/7049/filing/2019-q2)
- FY2020-Q3 再掲 「このような経営環境の中、「識学を広める事で人々の持つ可能性を最大化する」という企業理念のもと、より多くの企業に「識学」を広めていくために積極的な講師人材の採用及び育成、講師の品質管理の徹底によるサービス品質の維持・向上の活動を行ってまいりました。」 — 講師人材の採用・育成を継続しているが、講師数自体の個別数値は示していない。 (https://komori.app/company/7049/filing/2019-q3)
- FY2020 前進 「当連結会計年度末の講師数は31名（前年比24%増）となっております。今後につきましても、講師数の増加に向けた積極的な採用活動及び講師の品質管理活動の徹底を行う事で講師100名体制を早期に構築」 — 講師数が31名となり前年比24％増加した。採用と品質管理を組み合わせて講師体制を拡大する方針を示している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2019-fy)
- FY2021-Q1 再掲 「積極的な講師人材の採用及び育成、講師の品質管理の徹底によるサービス品質の維持・向上の活動を行ってまいりました。」 — 講師人材の採用・育成を継続している。講師数の具体的な実績値は本四半期報告書では示していない。 (https://komori.app/company/7049/filing/2020-q1)
- FY2021-Q2 前進 「その結果、講師数は前連結会計年度末から19名増加し50名となりました。」 — 積極採用により講師数が31名から50名へ19名増加し、講師供給体制が拡大した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2020-q2)
- FY2021-Q3 前進 「新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う事業活動への影響は受けながらも、講師の積極的な採用と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。その結果、講師数は前連結会計年度末から22名増加し53名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が前連結会計年度末の31名から53名へ22名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2020-q3)
- FY2021 前進 「当連結会計年度においては、新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う事業活動への影響は受けながらも、講師の積極的な採用と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。その結果、講師数は前連結会計年度末から23名増加し54名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が前連結会計年度末の31名から54名へ23名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2020-fy)
- FY2022-Q1 前進 「その結果、講師数は前連結会計年度末から６名増加し60名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が前連結会計年度末の54名から60名へ6名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2021-q1)
- FY2022-Q2 前進 「当第２四半期連結累計期間においては、新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う事業活動への影響は受けながらも、講師の積極的な採用と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。その結果、講師数は前連結会計年度末から11名増加し65名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が前連結会計年度末の54名から65名へ11名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2021-q2)
- FY2022-Q3 前進 「当第３四半期連結累計期間においては、新型コロナウイルス感染症の感染拡大に伴う事業活動への影響は受けながらも、講師の積極的な採用と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。その結果、講師数は前連結会計年度末から15名増加し69名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が前連結会計年度末の54名から69名へ15名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2021-q3)
- FY2022 前進 「その結果、講師数は前連結会計年度末から19名増加し73名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が54名から73名へ19名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2021-fy)
- FY2023-Q1 前進 「その結果、講師数は前連結会計年度末から４名増加し77名となりました。」 — 積極採用により講師数が73名から77名へ増加し、講師供給体制が拡大した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2022-q1)
- FY2023-Q2 前進 「当第２四半期連結累計期間においては、講師の積極的な採用と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。その結果、講師数は前連結会計年度末から８名増加し81名となりました。」 — 積極採用を継続し、講師数が73名から81名へ8名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2022-q2)
- FY2023-Q3 その他 「講師数は前連結会計年度末から２名増加し75名となりました。」 — 講師数は前連結会計年度末比では2名増の75名となった。直前の四半期報告書記載の81名からは減少している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2022-q3)
- FY2023 前進 「当連結会計年度においては、採用済みの講師候補の育成と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。講師数は前連結会計年度末から12名増加し85名となりました。」 — 採用済み講師候補の育成とマーケティング投資を継続し、講師数は前連結会計年度末の73名から85名へ12名増加した。 (https://komori.app/company/7049/filing/2022-fy)
- FY2024-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間においては、採用済みの講師候補の育成と顧客基盤拡大のための積極的なマーケティング活動による投資を継続してまいりました。」 — 採用済みの講師候補を育成する方針を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2023-q1)
- FY2024-Q2 再掲 「当第２四半期連結累計期間においては、採用済みの講師候補の育成と顧客基盤拡大のためのマーケティング活動による投資を継続してまいりました。」 — 採用済みの講師候補を育成する方針を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2023-q2)
- FY2024-Q3 再定義 「当第３四半期連結累計期間においては、採用済みのコンサルタント候補の育成と顧客基盤拡大のためのマーケティング活動による投資を継続してまいりました。」 — 人材確保・育成のテーマは継続しているが、従来の講師候補ではなくコンサルタント候補という表記に変更されている。 (https://komori.app/company/7049/filing/2023-q3)
- FY2025-Q1 再掲 「当第１四半期連結累計期間においては、採用済みのコンサルタント候補の育成と顧客基盤拡大のためのマーケティング活動による投資を継続してまいりました。」 — 従来の講師候補から表記を改めたコンサルタント候補の育成と、顧客基盤拡大のための投資を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2024-q1)
- FY2025-H1 再掲 「当中間連結累計期間においては、採用済みのコンサルタント候補の育成と顧客基盤拡大のためのマーケティング活動による投資を継続してまいりました。」 — 講師候補から表記を改めたコンサルタント候補の育成と、顧客基盤拡大のための投資を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2024-h1)
- FY2027-H1 再掲 「主力である組織コンサルティング事業においては、コンサルタントの育成と品質管理を行いながら、「識学」が顧客の組織に浸透する状態を実現するべくサービス提供を行ってまいりました。」 — 講師からコンサルタントへ担い手の表記を改めたうえで、育成と品質管理を継続している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2026-h1)