# 経営会議・取締役会によるサステナビリティ課題の管理｜識学（7049）の変遷

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## 経過

- FY2024 初出 「当社グループでは、サステナビリティに関する方針及び重要事項について、週１回開催されている経営会議において協議のうえ決定しており、継続的な進捗管理やモニタリングを行っております。また、特に重要な事項については、必要に応じ取締役会にて課題管理・進捗報告を行うこととしています。」 — サステナビリティに関する方針・重要事項を週次の経営会議で協議・決定し、重要事項は取締役会でも管理・報告する体制を初めて開示している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2023-fy)
- FY2026 前進 「当社グループでは、サステナビリティに関する方針及び重要事項について、週１回開催されている経営会議において協議のうえ決定しており、継続的な進捗管理やモニタリングを行っております。」 — 週次の経営会議によるサステナビリティ課題の管理に加え、コンプライアンス委員会でのリスク管理、全従業員向けコンプライアンス研修及び情報セキュリティeラーニングの毎月実施を開示している。 (https://komori.app/company/7049/filing/2025-fy)